現在探討社會現象的時候有很多對於大學生的論述，最近有人開始計算，現在的大學生畢業後出來找一份工作要先打敗103個人才能找到，意思說現在大學生找工作諸多困難。講起來彷彿是這個社會多麼對不起大學生一樣，所以讓大學生要找工作這麼困難。事實上，是嗎？

先撇開這個不談，對於［大學生］一詞現在的社會大概早已沒有什麼感覺。幾乎百分百的錄取率，幾十分就可以當大學生了，想要考不上大學都很難，所以老實說這個在以前是何其難得的身份，現在看來根本一點也不稀罕。所以對於媒體動不動以大學生為題材來討論議題，我個人認為很沒有意思。

為什麼現在的新鮮人找不到或者很難找到工作？我想第一個原因就是在於［沒有競爭力］，而沒有競爭力的主因就是在於大學教育過於泛濫。學校為了維持運作拼命的招收學生，私校以動輒數十萬甚至上百萬的獎學金來吸引學生就讀，在沒有辦法顧及品質的情況下，一批批不知道到底四年來在學校學到了些什麼的學生就這麼畢業了。一群沒有目標，沒有方向，沒有良好學習的人被放到社會上，你認為他們是［前途無量］還是［前途無亮］？

好高騖遠我想是其因之二。雖然不是每一位社會新鮮人皆如此，但我不得不說這些年的經驗累積下來，面試過無數位新鮮人，想要薪水高，福利優，工作內容輕鬆，不必揹負責任最好離家近的人真的佔了大多數。這些來面試的新鮮人往往只看到別人光鮮亮麗的一面，卻不知道別人在背後努力了多久才換得今日的安穩。今天以他一介新鮮人之姿，竟然也想要享有同樣的待遇，而且還說這才叫［公平］［一視同仁］？真不知道這要責怪學校沒有教，還是新鮮人的自覺不夠？

其實只要想清楚了，大學生並沒有了不起，你是大學生，別人也是大學生。你是私立的，你的競爭對手就會有國立的，你是國立的，你的競爭對手就會是國立第一名畢業的。比什麼？永遠比不完。唯一你可以展現出來的優勢就是叫個［個人特質］，什麼叫做特質？

別人會的你會，別人不會的你也會，這就叫特質。別人會一種外語，你會兩種甚至三種，這就叫特質。別人害羞內向不擅言詞，你大方外向活潑擅於表達自我，這就叫特質。當大家都想要一步登天，只要你表現出謙遜好學的態度，這就是你的個人特質。而這些就是你容易在人群中被人一眼看到的要素，如果你沒有，那麼就要想辦法創造出一個屬於自己的特質，如果你本身具備，那麼更應好好把握這個特質，將它在適當的場合展現出來。

只要你是一個準備好的人，你還怕競爭嗎？你還擔心找不到工作嗎？你用得著煩惱天天被媒體和政客恐嚇嗎？大學生也好，新鮮人也罷，要打敗的絕對不是那103人，要打敗的只有一個人，那就是自己！