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99.09.06
2010/09/06 21:04
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這兩日都跑回前公司,有新的展場活動大家都忙碌著,學妹在前一陣子問說:"離開這後感覺妳更快樂了,有這回事嗎?"
一開始回到這公司很不適應公司內同事的相處模式,甚至是與老闆之間的互動,因為跟之前相比差距懸殊,所以每當回去時,抱持著愉快的心返回,是離開後快樂的嗎???
好像不是如此,反而是因為回到了熟悉又懷念的環境而愉悅著。

"沒有在這裡,少了我們,平日有人盯著妳吃飯嗎?"
以前中午十二點進公司上班,馬上就會有人問說"吃飽了嗎?",已成了例行性的問話。
想想也是,昔日在那工作同事們老是擔心的問題就是~~~有沒有吃東西。@@
現在我很乖了,該用餐的時間都按時進食,工作時間調為正常後,飲食方面也間接改善許多。

記得店長問過:"若繼續留下來會後悔嗎?"
起初我有先表明自己可能已做了將來會後悔的決定,先是給予鼓勵勇於堅定目標,經過數日的溝通後,演變成最後挽留。
最近於udn上看到一篇文章內容:一個好的心態+一本成功的教材+一個無限的舞臺=成功。每人的潛能是無限的,關鍵是要找到一個能充分發揮潛能的舞臺。 
那三個要素或許不至於到達成功,但至少能更接近目標,直覺得能有一個"發揮"的環境真的很重要,有個能證明此工作需要你,而你的才能能勝任此職務的環境。

若隱約之中找回了那舞臺,那其餘的是否就別再奢求?
拉扯之間、猶豫徘徊,似乎更快速讓時間流逝。

重返工作半個月,回溫記憶功課已跟上手邊工作,似乎因為有了前公司一年的經歷,處理事務及態度有明顯地改變,或許所獲得的比實際上來得更多、更有影響力。

這次回去店長詢問一些"怪怪"問題,猜想應該是工作壓力所造成的現象,"瘋"的境界再增上一層,而我也明瞭及理解所謂怪問題的源由,應該說已習慣了,所以就讓你隨意發問吧!~~~這也是唯一能舒解壓力的管道。
若能預知未來的小朋友是男or女,我一定回答~~~@@


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迴響(1) :
1樓. ef
2010/09/14 07:07
成功

找到可以發揮的舞台

感受那份工作帶來的愉悅

啟動心中那份熱忱

成功不遠呢~


從分享開始,我們的世界將大不同...
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