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對執業初心的再次歷練
2011/02/18 10:29
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自行出來執業的初心,是常見台灣中小企業老闆於單手辛苦創業有成後,卻苦於無法建立管理制度及較高階之控股與租稅規劃,致最後心血付諸流水,進而影響中小企業員工的生計,相當可惜,因此希望能貢獻所學以及多年實務界的經驗給台灣中小企業,幫助他們建立能繼續成長的管理制度及使公司價值極大化之規劃。

然而,此項初心最近正接受考驗,近來有一客戶,歷年來股東間爭議不止,雖本人盡力居間協調,希望公司能夠正常運作,但是目前還是膠著狀態,公費收款無著事小,對我最大的影響是,雖然想盡各種解決方案,但是股東間仍各有立場與堅持,致使心力交瘁,不想再管了,因此對最初的執業理想產生懷疑。

這一兩日,坦言心情仍處低潮,遂翻閱本人晚省筆記,發現載有聖嚴師父語錄(這是去年全家三口去花蓮遊玩,夜宿遠雄悅來飯店時 ,房間內備有聖嚴師父語錄一書,當晚一口氣將整本書看完,並抄錄對本人甚為有用之語),看完這些筆記,心情頓時特覺清涼與放鬆,並對自己進行心理建設----盡力了仍無法提起,那就隨順因緣的放下它吧。茲將這些語錄與各位分享:

1.       知恩報恩為先,利人便是利己。

2.       盡心盡力第一,不爭你我多少。

3.       忙人時間最多,勤勞健康最好。

4.       心量要大,自我要小。

5.       識人識己識進退,時時身心平安。知福惜福多培福,處處廣結善緣。

6.       身心常放鬆,逢人面帶笑。放鬆能使我們身心健康,帶笑容易增進彼此有誼。

7.       話到口邊想一想,講話之前慢半拍,不是不說而是要惜言慎語。

8.       在生活中,不妨養成「能有,很好;沒有,也沒關係」的想法,便能轉苦為樂,便會比較自在了。

9.       能要、該要的才要;不能要的、不該要的絕對不要。

10.    感恩能使我們成長,報恩能助我們成就。

11.    感謝給我們機會,順境、逆境皆是恩人。

12.    少批評、多讚美是避免造口業的好方法。

13.    平常心就是最自在、最愉快的心。

14.    知道自己的缺點愈多,成長的速度愈快,對自己的信心也就愈堅定。

15.    多聽多看少說話,快手快腳慢用錢。

16.    「忙」沒關係,不「煩」就好。

17.    工作要趕不要急,身心要鬆不要緊。

18.    應該忙中有序的趕工作,不要緊張兮兮的搶時間。

19.    成功三部曲是:隨順因緣、把握因緣、創造因緣。

20.    用智慧處理事,用慈悲關懷人。

21.    以智慧時時修正偏差,以慈悲處處給人方便。

22.    慈悲心愈重,智慧愈高、煩惱也就愈少。

23.    面對許多情況,只管用智慧處理事,以慈悲對待人,而不擔心自己的利害得失,就不會有煩惱了。

24.    大鴨游出大路,小鴨游出小路,不游就沒有路。

25.    甘願吃明虧,是仁者。受辱吃暗虧,是愚蠢。

26.    壓力通常來自身外事物過於在意,同時也過於在意他人的評斷。

27.    智慧,不是知識,不是經驗,不是思辯,而是超越自我中心的態度。

28.    積極人生,謙虛滿分;自我愈大,不安愈多。

29.    上等人安心於道,中等人安心於事,下等人安心於名利物欲。

30.    你是有哪些身分的人,就應該做哪些身分的事。

31.    擔心,是多餘的折磨;用心,是安全的動力。

32.    愛你的孩子,與其擔心,不如祝福吧!

33.    能不亂丟垃圾,隨時清檢垃圾,都是作功德。

34.    眼光,是你的智慧;運氣,是你的福德。

35.    喜愛的就想佔有,討厭的就會排斥,患得患失,煩惱就來了。

36.    明知心不平安是苦事,就趕快以持念「南無觀世音菩薩」來安心吧。

37.    不要用壓抑來控制情緒,最好用觀想、用佛號、用祈禱來化解情緒。

38.    自求心安就有平安,關懷他人就有幸福。

39.    若希望人際關係相處的好,就要把心量放大,多接納人,多包容人。

40.    只要自己心態改變,環境也會跟著改變,世界沒有絕對的好與壞。

41.    人與人之間相處之道,需要溝通,溝通不成則妥協,妥協不成時,你就原諒和容忍他吧!

42.    大的要包容小的,小的要諒解大的。

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