立法院於12月6日，三讀通過勞基法部分條文，包括了： 1、確定實施「一例一休」，7日內有一例假日、一休息日 2、落實國定假日全國一致 3、提高休息日出勤之加班費 4、增加資淺勞工特休假 5、「特休...

勞工保險被保險人因執行職務而致傷病審查準則第4條規定：被保險人上、下班，於適當時間，從日常居、住處所往返就業場所之應經途中發生事故而致之傷害，視為職業傷害。 勞動基準法第59條規定：勞工因遭遇職業災害...

案情摘要： 上訴人主張：伊自民國八十七年五月十八日起即受僱於被上訴人公司鹿港廠，因執行職務、搬重物造成職業傷害，致罹患第一薦椎及第五腰椎椎間盤突出及退化性變化，亟需長期復健治療，乃於九十六年三月十七日...

案情摘要： 上訴人主張：伊自民國八十五年三月一日起受僱於被上訴人擔任生產技術課（下稱生技課）技術員，被上訴人於九十年一月三十一日，在該公司並無業務緊縮而需減少人力之情形下，竟以業務緊縮為由將伊資遣，該...

案情摘要： 上訴人主張：伊子方鴻龍於民國97年12月1 日受被上訴人共同僱用，而於被上訴人唐邦營造有限公司（下稱唐邦公司）向行政院勞工委員會職業訓練局台南職業訓練中心（下稱台南職訓中心）承攬位於台南縣...

案情摘要： 上訴人主張：上訴人陳寶春之夫、其餘上訴人之父陳信義自民國九十五年十月起受 僱於被上訴人勤讚保全股份有限公司（下稱勤讚公司），擔任被上訴人勤讚公司承 攬之愛琴海社區管理委員會（下稱愛琴海）、...

案情摘要： 原告以其自民國七十五年提撥勞工退休準備金，因未及時調整提撥率，致超額提撥，向被告申請退回其以前年度超額提撥之勞工退休準備金。案經被告於八十八年三月十日以府勞二字第八八○一二二六四一○○號函...

案情摘要： 上訴人對於高等行政法院適用簡易程序所為之判決，提起上訴，係以：勞工退休金條例施行後，上訴人所有在職正式員工，全部要求選擇新制，並希望即時與上訴人結清舊制保留之年資，雙方因此於94年5月3日...

案情摘要： 上訴人主張：伊等均係被上訴人僱用之勞工，被上訴人於民國七十五年三月二十四 日未經預告，無故對伊等終止勞動契約，兩造間之勞動契約業已合法終止，依勞動 基準法第十六條第三項及第十七條規定，被上...

案情摘要： 被上訴人主張：上訴人自民國（下同）88 年4月16日起任職於國華航空股份有限公司（下稱國華航空公司），該公司因於同年8月8日與被上訴人合併而消滅，上訴人乃轉而受僱於被上訴人。兩造於96年5...