最近看到清大現任校長的事情，最初見報時有點驚訝，但會鬧這麼久成這樣，更令我驚訝。

我覺得自己不太有資格說什麼話，但是也許相較各位在工作上可以從一而終的優秀人而言，我這種常換工作的人有些觀點還是可以參考。

先說，有些人拿工作跟婚姻來比，但這兩者本質很不一樣。譬如說工作會幾年一個約，請問，婚姻會嗎？

但我可以了解很多人心裡還是很不舒服。

我建議，請夠份量的人當面提醒他兩句，希望他經過這場風波，能夠更加以自己學校師生為念，不要辜負大家對他的期望。

這樣就好了嗎？

會不會太「便宜」了？

我建議真的這樣就好了。

不說甚麼大道理，只想用以前看馬蓋先電視影集的一句話說：「不要與有潛力的人為敵。」送給大家。

這不是高舉仁愛誠信的信念價值，而是一種自我保護。如果大家就此鬧翻，學校自己要花很多時間再去找下一任校長，而這人離開後恐怕也不會對清大有太好的評價。地球是圓的，哪時候再碰到，產生什麼後果都不知道，還是小心一點，尋找一個雙方都可接受的平衡點就此打住比較好。

或許還是有人對於我們心愛的學校被現任校長當作備胎很不滿意。但我看過有人去面試其他學校，未必真的是想跳槽。好奇、想要多了解對方，這真的是常見的現象，大家不要光想著清大的排名高，只是薪資不如對方，難嚥下這口氣；建議可以請問現任校長，分析一下對方學校在學術上、教學上有什麼可以讓我們學校學習。

而且能去對方面試，總是留個人脈在。我們不必把對方想成搶人的對手，而可以轉化成可以合作加強了解的夥伴，現任校長就是可以強化連結的人脈。

這怎麼做？ 做法可以有很多，但我想首先要轉換自己的心態。找工作真的不是結婚。

無論如何，以上言論只是一個曾經短暫停留的一名清大過客留言。清大是個很有魅力的地方，希望能夠讓曾經待過那裏的人都喜歡他，將來無論走到哪裡，都會想把資源帶回去，把祝福與關懷帶回去。