當社團某些幹部

有自己的一個小世界

覺得他們有點自我你想要稍微打破他們的保護罩

舉個例子好了

社遊四個幹部遲到 而且不是小遲到

有的到半個小時都還沒來

結果有三位都很鎮靜的回應

也沒甚麼不好意思的感覺

老實說這感覺真的是有點不好

尤其新生他們會做何感想

他們會不會覺得我們很散漫

於是我除了沒救的社長以外

跟另外兩位用FB聊 其實本來想要當面聊

但他們懶後來我也累了~~

所以就用FB跟兩位幹部霹靂啪啦講了一堆

對某一個幹部(B)比較不好意思的是

我跟B比較不熟 相對另外一個幹部(A)的話啦

所以我其實也蠻挫的

然後我發現B幹部真的很會唇槍舌戰

我完全招架不住 不過我也有不好的地方啦

因為我是先跟相對比較熟的A幹部 講了一堆

而A好像也願意接受(好像啦 我也不知道) 

然後我也懶的 直接把對A講的跟B講

但我沒有很鋪陳的說 我打的有點沒章法

而且那些情緒我可以說是有點承接對上一個A幹部的情緒

而且我有點把A跟B直接當作同一類的人

雖然他們有相像的地方但其實還是不一樣的個性

所以B可能也有點不知道我在幹嘛

反正我就把想講的打出來 

發現B還蠻會辯論的

我覺得我講不贏他 天阿

搞得我現在很累~~

要大大改變他們真的好難 

還是希望可以微調