25個扭轉人生的改變法則
1. H.L.Hunt四步驟行動方案:
(1) 決定你想要什麼。
(2) 決定你願意放棄什麼以達成目的。
(3) 基於此安排你的優先順序。
(4) 著手進行。
第一部 重新設定你的方向
2. 最佳的改變時機就是現在。
3. 體會踫壁的喜悦。
4. 放開你的過去,想改變先擁抱過去。
5. Google不僅是搜尋而已,而是與名聲管理有關。
6. 繼續前進的四大關鍵:
(1) 了解怎麼做,對自己比較好,原諒他們的傷害繼續過你的人生。
(2) 學習與不確定共處。
(3) 做好失去一些朋友的準備。
(4) 要開始進行時,從一片空白出發。
7. 成功的人生在於提出正確的疑問,然後走上艱難的旅程。
8. 永遠不要因為朋友缺乏加入你的遠見,而拋棄你的夢想。
9. 抓住你的夢想和目標,從終點開始努力,只要知道目標,就能跨越許多障礙。
10. 善用假如的力量,擴展你的視野,勇於做夢,這是個被濫用的詞,但是我鼓勵你這麼做。
11. 集中你的焦點
(1) 藍天練習(發想)。
(2) 看一遍清單,劃掉那些不可能達成的目標或改變。
(3) 針對你的天賦、才華、熱情以及願意犧牲的意願,去思考你的目標。
第二部 設定你認為重要的事
12. 改變你的重要事項,掌握事情的重要性。
13. 做更好的選擇,堅持決定的關鍵。
14. 擁抱改變意味著為自己的決定負責,日常生活中的各種選擇將決定你的命運。
15. 做出較好決定的秘密:
(1) 盡可能地找到最佳的資訊 ─ 善於做決定的人,都善於學習,決定的重點在於平衡所有的資訊。
(2) 尋找善於做決定的人,然後向他們學習。
(3) 每天都做出好決定。
(4) 在你做的決定中成長。
16. 了解自己的界線,掌握和他人相處的分界線。
17. 明白自己的界限,了解自己的限制,界限是掌控你人性的關鍵。
18. 運用專注的力量挑重要的事做才是,突破的關鍵。
19. 學習專注的關鍵,讓事情留在你的視線內。
20. 改變你的舊有習慣,改掉破壞性的行為模式。
21. 大多數人至少需要十天來改變重大習慣:
(1) 區隔出你想要打破的習慣。
(2) 注意這個習慣有什麼特點。
(3) 一旦注意意這個習慣,就花時間評估它。
22. 永遠不要忘記標籤的力量,不論是在你的生命裡,還是在別人的生命裡。
第三部 重新設定你的潛力
23. 永遠不要停止學習,個人成長不只是一種選項。
24. 知識很重要,但是你真正擁有的資產是成長。
25. 成長停滯的四個徵兆
(1) 缺乏影響力。
(2) 職位沒有被提升。
(3) 失去對工作或事業的興趣─很多人失去對工作的興趣,是因為他們失去對成長的興趣。
(4) 不再喜歡同事和同儕。
26. 發揮你的創意,想像力是真正的靈丹妙藥。
27. 無法更有創意的原因:
(1) 我們以前都是這樣做的。
(2) 我們的創意不受到鼓勵。
(3) 公司裡沒有營造出一種有創意的氣氛。
(4) 公司內有太多規劃和禁忌,限制了我們的思考。
(5) 我們的才華不夠。
28. 培養創意
(1) 方法一:不要怕從零開始。
(2) 方法二:不要擔心犯錯。
(3) 方法三:創意必須要行動。
(4) 方法四:學習腦力激盪的藝術。
l 創造適當的氛圍。
l 不要找太多人。
l 盡可能蒐集想法。
l 不要批評。
l 保持在一個小時內。
l 微調你的想法。
29. 接受生命的各種可能,擁抱不確定與多樣性。
30. 人生不在於尋找簡單的答案,而在於提出正確的問題。
31. 掌握慷慨的力量,透過給予可以獲得更多。
32. 真正的贈與者了解,金錢、時間、愛、知識以及財產,惟有在它們能用來幫助人時才有價值。
33. 如何成為一個贈與者:
(1) 要明白事情不在於錢的多少。
(2) 金錢只是贈與生活型態的開端而已。
(3) 將你的慷慨提昇到更高的層次。
(4) 從你的專長出發。
34. 超越你的恐懼與不安,掌握自信的關鍵。
35. 數百萬人受不安全感所苦,它讓人偏離自己的潛力,在家庭關係和親職和公司中製造混亂。
36. 如何克服不安全感
(1) 試著去冒險。
(2) 學習取笑自己。
(3) 開始實際的思考。
(4) 用小勝力來獎勵自己。
第四部 重新設定你的心
37. 打造你的專屬啦啦隊,激勵和鼓舞能創造出強大的效果。
38. 你心裡最想要的,就是你最必須要付出的。
39. 去你會被珍惜而不是被忍耐的地方。
40. 負責是真正的自由,了解讓你獨立的秘密。
41. 在幾乎無法掩飾不檢點行為的網路文化中,負責就是關鍵。
42. 負責:同意接受一名信賴朋友的監督,你對自己許下的承諾。
43. 負責的三大訣竅:
(1) 找對人。
(2) 定期聚會。
(3) 找不只一個負責搭檔。
44. 當我們真的犯錯時,坦承可以開放療傷的過程。
45. 善用觀感的力量,和現實一樣重要的元素。
46. 大眾傳播的影響力可以改變一切,而營造出來的觀感就是現代媒體的語言。
47. 觀感是強而有力的詞彙,並擁有巨大的影響力。
48. 如何利用觀感的力量
(1) 觀感可以是一種正面的工具。
(2) 開始逆向思考。
49. 包裝的重要性:
(1) 你的外表。
(2) 你說話的方式。
(3) 適當的行為:學習在不同的場合中表現自在。
50. 改變思考就能改變未來,想法具有不可思議的影響力。(正面思考)
51. 透過更好的思考方式來增加你的潛力。
52. 當你把思考當作是生活中的優先事項時,你的生活品質就會戲劇化的提升。
53. 透過策略性思考,把你的天賦和技能提到最高。
54. 透過創意思考來增加你的選項。
55. 透過真正積極的思考來克服失敗和障礙。
56. 透過長期思考來體驗成功:
(1) 盡可能的了解你的對手。
(2) 研究你工作領域中的傳奇案例。
57. 發現信仰的力量,超越個人的驚奇禮物。
58. 俗世的理想能啟發許多人去做好事,但是對於永恆的信仰,是真正犧牲的動力。
59. 如何展開一趟靈性旅程:
(1) 花時間與其它有著同樣追尋的人相處。
(2) 向外看,不要向內看。
(3) 開始試著祈禱。
(4) 認真看待你的信仰。
第五部 重設你的未來
60. 釋放生命中的負面包袱,去除讓你分心的事物。
61. 原諒的重要原則
(1) 原諒不能改變過去發生的事。
(2) 原諒很重要,即使錯的一方,拒絕承認他的罪行
(3) 原諒可以是修復關係時強而有力的工具。
(4) 如果你明白我們每個人都需要被原諒,就比較容易原諒別人。(學習原諒自己)。
62. 如果你不掌握們自己的生命,你將永遠受制於人。
63. 許下承諾消除讓你現在分心的事項。
64. 掌握失敗的力量,失誤是通往成功的鑰匙。
65. 造成改變失敗的原因:
(1) 狀況:覺得不可能會發生。
(2) 情緒:對我們很重要,但是不要讓情緒操控我們。
(3) 動力:關鍵在與人分享你的旅程。
(4) 知識:擁怉失敗然後轉化為知識,將你的知識轉化為成功。
66. 停止浪費時間,專注於那些你可以改變的情況。
67. 提昇個人價值善用人際關係網路與團隊力量。
68. 把你的人生和事業視為一種團隊運動。
69. 建立關係對你有幫助
(1) 發展人際關係網路的方式有兩種:發展個人的人際關係,並且與他人產生連結。
(2) 不要把注意力放在自己身上。
(3) 開始製做網絡資料庫。
(4) 和別人交換資訊。
(5) 當你幫別人建立連結時,做適當的搭配。
70. 建立人際網路的想法
(1) 不要把得失放在心上。
(2) 做個成事的人。
(3) 學習激勵的藝術。
(4) 了解團隊的力量。
(5) 解決問題的力量。
l 解決問題可能是你承擔最重要的任務,解決別人的問題,可能就會改變你的生命。
l 想要變有錢嗎?增加自已對別人的價值。
l 想要在公司升遷嗎?讓自己無可取代。
71. 留下改變的精神寶藏,你希望人生最後留下什麼。
72. 死亡是最終的轉換,最後的改變,最後扭轉機會。
73. 如何為未來留下真正的寶藏
(1) 確定你對生命的終極疑問。
(2) 將人生投資在人們的身上。
(3) 蓄意經營你留下來的寶藏。
(4) 從小處開始。
(5) 學習投資的力量。
74. 你不需要很有錢或是有影響力就可以創造改變。
75. 投資在人們的身上你的回報將世代綿延。
76. 如果你錯待別人,那就尋求寬怒,如果你犯錯,就將它修正。
77. 善用影響力的力量,過著轟動的人生。
78. 改變,是推動電影和電視的引擎,它也應該是推動你生命的引擎。
79. 影響的關鍵:
(1) 真正的影響力不是操控。
(2) 真正的影響力是基於誠信。
(3) 真正的影響力是在別人的人生中創造出正面的改變。
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