從國立陽明大大學增設長期照護學系碩士班談起
林泉利
繼國立金門大學今年3月向教育部提出增設長期照護學系碩士班申請獲教育部同意增設與從109學年度開始正式招生後,陽明大學也於日前獲得教育部核准,成立長期照顧與管理碩士學位學程一樣於109學年開始招生。
比較不同的是,金大長期照護學系自102學年度成立以來己來,已有3屆共約100位畢業生在長照相關行業服務。或許是有長照系的大學部招具實務經驗的班底,金大的學區在離島金門,因為地區對基層長照工作者的需求又多於本島台灣,如果透過金門縣政府與署立醫院協助、輔導,無論長照科系的學碩士在就業上都會是就業上最無虞的系所。
對照初步將招收5到10名碩士班研究生的陽明大學,該校郭旭崧校長表示,長照是一門涉及護理、職能治療、社工等跨領域學科,比起他校設立院級的碩士班,陽明由學校來整合各院,不但資源較充足,發展也將更完整。換言之,陽明與金大不同地方在於以培養高階人才為主,可以預見的是在今年招生上的陽明應該與遠比金大熱門吧!
話說回來,因為教育部國教署一○六學年度起試辦高職照顧服務科,一○七學年原預計十七校開班,最後只有十一校開成,招生狀況不佳。尤其是在台北市即便以三年公費照顧以照顧服務科為第一志願入學的高職一年級新生,原核定4班,至今連1班都沒招足;反而是中南部有的私校已招到7、8成,筆者認為在招生的相關配套上仍有加強的必要。
對於高職照服科目前招生狀況不佳,國教署高中職組長韓春樹分析,國教署為鼓勵學生選讀照服科,已提供高職照服科學生學雜費全免優惠,並提供設備補助,且請大學協助高職照服科課程。已請開設長照系所的大學協助擬定設備清單,高職如欲採購,教育部就補助;目前也與全台卅四所有長照系所的學校聯繫,協助開發高職照服科課程。
筆者認為扭轉照服科學生的刻板負面印象,除了不斷透過媒體給與貼心的鼓勵外,讓照服科畢業生經過一定時間的實習、服務後、或選擇假日、夜間大學的在職學碩士進修班,如果公部門的高普考有開職缺,讓相關科系畢業生也可以因為公職專技考試而成為公務員一份子。當照服科的出路、管道暢通後,願意從照服科念到長照系所的學子自然源源不絕。
附
陽明大學長照碩班 109學年招生
2019-07-24 23:50聯合報 記者潘乃欣/台北報導
台灣社會高齡化,長照需求持續增加。陽明大學獲教育部核准,成立長期照顧與管理碩士學位學程,一○九學年開始招生。但教育部國教署一○六學年度起試辦高職照顧服務科,一○七學年原預計十七校開班,最後只有十一校開成,招生狀況不佳。
陽明大學校長郭旭崧表示,該學程由學校整合各院資源,以培養熟悉長照政策與管理的高階人才為主。長照是一門涉及護理、職能治療、社工等跨領域學科,比起他校設立院級的碩士班,陽明由學校來整合各院,不但資源較充足,發展也將更完整。
陽明大學主任秘書陳怡如說,長照碩士班以日本東京大學的做法為標竿,規畫學生以台北榮民總醫院為實習地,同時也爭取經營奇岩長春照護大樓,讓學生深入參與高齡樂活到臨終關懷等長照面向,結合學術與實務,思考更適合台灣的長照模式。
弘道老人福利基金會總會長照組長廖燕秋說,長照正面臨「人進不來,進來後留不久」的處境,長照一直都很缺第一線照服員,管理和政策人才的需求也會愈來愈多。長照需要多個領域的專業人士投入,高階碩博士班若能培育規畫整合式照顧服務的人才,且習慣團隊的工作模式、累積一定實務經驗,將是未來所需。
廖燕秋說,最早開始做長照教育的是大專校院,但她觀察,培育的第一線人才只有三至四成就業,所以教育部才規畫向下延伸,鼓勵高職開設照顧服務科。但多數學生對長照行業只有片面認識,照服員給人的印象是到第一線替長者把屎尿,入行後沒有進階的職涯發展,家長也因此不鼓勵子女選讀高職照服科。
高職照服科目前招生狀況不佳,國教署高中職組長韓春樹分析,長照工作給予外界專業形象低的印象,不易吸引國中生選讀。但配合政策,一○八學年度核定十九校設班,招生總名額增為一二七九人,目前還在續招,招生人數待統計。
韓春樹表示,國教署為鼓勵學生選讀照服科,已提供高職照服科學生學雜費全免優惠,並提供設備補助,且請大學協助高職照服科課程。已請開設長照系所的大學協助擬定設備清單,高職如欲採購,教育部就補助;目前也與全台卅四所有長照系所的學校聯繫,協助開發高職照服科課程。
金大長照系碩士班 109學年度將首招生
最新更新:2019/07/23 17:21
(中央社記者黃慧敏金門縣23日電)國立金門大學今天表示,3月向教育部提出增設長期照護學系碩士班申請,最近獲教育部同意增設,將從109學年度開始正式招生,初步將招收5到10名碩士班研究生。
金大校長陳建民表示,長期照護學系自102學年度成立以來己來,已有3屆共約100位畢業生在長照相關行業服務。金大現有11個一般碩士班及2個碩士在職專班,長照系碩士班的加入將是金大奉准設立的第14個碩士班,也是金大健康護理學院第1個成立的碩士班。
有鑑於地區老年人口日益增加,陳建民認為,長照碩士班的成立不僅符合地區對於在地高階長照專業人才的強烈需求,此外,也符合國家長照政策並順應世界發展趨勢,未來更能配合政府新南向政策招收僑生與國際學生。
金大表示,長照系辦學績效優異,除了在民國105年順利通過教育部系所評鑑之外,在教學、學生輔導及研究表現都受到各界肯定。創系到現在,每年都有學生獲得科技部大專生研究計畫獎勵,學生考取台灣地區優質研究所人數眾多,投入長照產業的畢業生表現也備受單位主管肯定。
長照系主任何清松表示,長照系師長除了教學用心、積極之外,投稿國際期刊的學術成果亮眼,並主動投入各項社會服務工作,如擔任金門縣政府、衛生福利部和其他政府單位的輔導委員,貢獻本身專業知識,協助中央與地方各級政府長照政策規劃與推動。
何清松說,未來金大長照系碩士班的招生將以培育具產業管理專業知能、政策規畫與國際宏觀的當代長照高階專業人才為目標;歡迎大專畢業生及地區衛生醫療院所、長期照護或社福機構等對長照產業有興趣者報考。(編輯:黃世雅)1080723
長照需求增 高職照服科卻難招生
2019-07-24 14:16聯合晚報 記者潘乃欣/台北報導
陽明開長照碩士學程
台灣步入高齡化社會,長照需求愈來愈大。陽明大學獲教育部核准,成立長期照顧與管理碩士學位學程,109學年開始招生。但教育部國教署106學年度起試辦高職照服科,107學年原預計17校開班,最後只有11校開成,招生狀況不佳。
陽明大學校長郭旭崧表示,該學程由學校整合各院資源,以培養熟悉長照政策與管理的高階人才為主。長照是一門涉及護理、職能治療、社工等跨領域學科,比起他校設立院級的碩士班,陽明由學校來整合各院,不但資源較充足,發展也將更完整。
長照困境 人才不來、難留
弘道老人福利基金會總會長照組長廖燕秋說,長照正面臨「人進不來,進來後留不久」的處境,長照一直都很缺第一線照服員,管理和政策人才的需求也會愈來愈多。長照需要多個領域的專業人士投入,高階碩博士班若能培育規畫整合式照顧服務的人才,且習慣團隊的工作模式、累積一定實務經驗,將是未來所需。
大專育才 僅3~4成就業
廖燕秋說,最早開始做長照教育的是大專校院,但培育的第一線人才只有三至四成就業,所以教育部才規畫向下延伸,鼓勵高職開設照顧服務科。但多數學生對長照只有片面認識,照服員給人的印象是到第一線替長者把屎尿,入行後沒有進階的職涯發展,家長也因此不鼓勵子女選讀高職照服科。
針對高職照服科招生狀況不佳,國教署組長韓春樹分析,外界對長照工作的印象大多到第一線替老人拍背、打掃,專業形象低,不易吸引國中生選讀。但配合政策,108學年度核定19校設班,招生總名額增為1279人,目前還在續招,招生人數待統計。
讀高職照服科 學雜費全免
為鼓勵學生選讀照服科,韓春樹表示,國教署提供高職照服科學生學雜費全免優惠,並提供設備補助,且請大學協助高職照服科課程。已請開設長照系所的大學協助擬定設備清單,高職如欲採購,教育部就補助;目前也與全台34所有長照系所的學校連繫,協助開發高職照服科核定課程。
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