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資深新進人員
2010/07/12 19:29
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經歷之前工廠2個半月水深火熱的工作後(詳見"人生最大的挫敗"一文)

我今天又回到待了6年的前前工作囉(沒錯是前前工作ㄛ)...

剛好今天有新進人員的教育訓練...

於是,有位不認識我的新進人員說:「sara,等一下要上課ㄛ!」

我:「要上什麼課ㄚ

新進人員:「XXX(與工作有關的)課程!」

我:「ㄣ...了解了,謝謝您囉!」

於是,我很白目地跑去跟上課的老師(呵呵呵...就是資深員工,也是和我熟的不能再熟的同事)說:「wenhsiu,我也要上課ㄛ

wenhsiu:「sara,妳是"資深新進人員",上什麼課啦

呵呵呵...沒錯,wenhsiu說的好,我是"資深新進人員"(畢竟前前工作待了6年咩)

所以,今天上班第1天...

就接了7件案子...

就開始審案子(因為今天一到任,同事就馬上把我之前還沒結案的案子還給我了啦)...

鳴鳴鳴...誰叫我是"資深新進人員"咩

有誰推薦more
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5樓. 鼻塞國度
2010/07/19 18:42
to資深新進人員的沙拉

資深沒關係 不要錯碧(臭屁)喔


呵呵呵...以我的個性是不會這樣做的啦

無論如何還是謝謝您的忠告

最愛喬治麥可的sara2010/07/19 21:49回覆
4樓. i~Robert
2010/07/14 20:01
恭禧妳 ^ _ ^

天下沒有十全十美的事情~~

" 一人之下, 萬人之上 " 的工作或許不錯,

要不然, 自己創業施展抱負及才華....


自己創業--->呵呵呵...太困難了啦

因為我的行業如要自行創業,資本額至少千萬以上

而我的錢、我的家庭負擔不起這筆費用啦

最愛喬治麥可的sara2010/07/15 18:06回覆
3樓. i~Robert
2010/07/13 20:07
很好啦

又回到很難辭職的公司?


又回到很難辭職的公司?-->是ㄚ

之前離開很難辭職的公司,不是因為討厭那份工作、同事相處不佳或主管對我不好等因素離職

反而,我是非常喜歡那份工作、與同事之間相處愉快、主管也很賞識我

當初,會離職最主要的原因是"沒有升遷的機會"

雖然那家工廠的老闆讓我當到"一人之下、萬人之上",然而無法讓我發揮我的專才及抱負,又有2個非常機車的同事,不符合我的預期,我只好走人了咩

所以,既然要換工作,我還是決定回到我喜愛的工作(當然前主管有邀請我回去,我才會厚著臉皮回去的)

最愛喬治麥可的sara2010/07/13 21:38回覆
2樓. AUSTIN ( 關格 )
2010/07/12 23:49
一切歸零

看來是沒辦法嘍

只能一切歸零、從新開始了

但比較可以安慰自己的就是

至少工作環境與工作性質您是熟悉的

這點就不用像新的新進人員一樣要重頭去適應

這是您的優勢

加油

祝sara

暑安囉

謝謝您的分享及安慰

回到原單位,就像回到原來的家庭一樣,感覺好溫馨ㄛ(至少沒勾心鬥角的鳥事)

最愛喬治麥可的sara2010/07/13 21:21回覆
1樓. Catherine
2010/07/12 22:57
加油

我可以理解喔!!因為我也有過這樣的經驗"資深的新進人員"。

新人還覺得我怎麼這麼厲害可以馬上上手,哈哈!

呵呵呵...今天就把昨天接到的其中1件案子給審了出去了咩

只是...鳴鳴鳴...今天又收了30幾件案子了

最愛喬治麥可的sara2010/07/13 21:17回覆
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