ATC小編為大家分享值得大學生閱讀的內容，以下是在ATC*全方位人才培訓營中的報導為大家整理，筆記內容整理自盧信傳老師

1.成功領導人有一項讓人刮目相看的特質是，自身的情緒沼力，
及激發其他人情緒活力的能力，這才真正他們的天生思稟
2.積極運用活力，以解決問題和迎接新的挑戰
3.喜歡改變，並從轉換中獲得力量，同時也運用轉換來創造其他人的正面力量
4.能有系統地運用由困境引發的能量，並引導它發揮正面作用
．膽識1.膽識(edge)是一種做重大決定的能力，及為更好的未來犧牲今日安積的意願
2.是一種探求真相、發現事實，並據以做出決定的強大驅策力
3.根據現實採取行動，並嚴格要求的勇氣
4.膽識是堅持自己信念的勇氣，是拒絕「無力感」，
拒讓困難阻擋一個人依他深信的理念和價值觀行事。
5.為了擁有膽識，領導人必須具備篤信的理念和價值觀

．領導人的故事
→領導人用來溝通與激勵他人的故事分３類

1. 我是誰：認清自己
2. 我們是誰：認清環境的情形
3. 未來的故事－互動發展及趨勢

＊典範(1)鎖定希望(比爾．康寧)→想在底特律市創建「鎖定希望」慈善團體
(2)可口可樂
(3)奇異公司(新的文化講求速設、大幅變革和建設性衝突)
(4)美國科技公司

．人生就是最好的教材
→成功領導人用心思考他們的經驗，從分析檢討中得出教訓
→偉大的領導人會將自己的經歷琢磨成可用的故事，並不斷反芻，從中獲取靈感和指引
→以高目標激發人們超越能力極限，並強調團隊合作的價值
．教導即領導
→教導是領導工作的核心，領導人是透過教導來領導其他人
→成功領導的做法就是傳授自己札實的理念和重要的價值觀
．學習後的思考
－您是否對目前的生活有一份願景？
－您如何擬出願景？
－說明您願景中的美情景？
－您要如何「推銷」您的情景？
－為了願景必須放棄什麼？
－實踐所擁有的基礎條件為何？
．快樂領導的技巧
→有目標去追求
→經常保持微笑
→要會享受工作之樂
→要學會和別人一塊去分享喜悅
→保持一顆童真的心
→要能處變不驚
→要能寬恕別人
→要有一個關懷的教練
→保持高度的自信心
→要保持幽默
→常和別人保持合作，從中獲得樂趣
→要學會和各種人愉快相處
→要尊重弱者
→要樂於助人(有能力的時候)
→要看清事實
→具有膽識和興趣
→偶爾也放縱自己一下
→最後，不要迷財

ATC小編在向領導大師學溝通一書中學到成功領導的關鍵就在於有效溝通，看起來似乎是最簡單的領導行為。但經驗告訴我們，溝通往往是最難持之以恆的。如果我們能學習站在領導者的角度去思維，或許許多事情就會有不同結果。

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