如果說正直說實話而被責難，說謊話的反而沒事情
這是前面的人太迂腐，還是後面的人太奸巧？

前幾天公司部門又早點名，各部門相同的是有人沒到，不同的是處理方式
絕大部分的部門主管被點到缺勤同仁時，直接講說該人請假
但就是有個傢伙憨厚的緊，沒來就說沒來，連請假與否都說：「沒跟我請假」

結果就是全公司只有他被點到出勤紀律太差
然後更上面的主管硬是在其他經理面前好好的修理一場


他可以選擇cover, 跟那人資部門說我的人都請假
也可以選擇說實話，因為那兩個缺勤的人真的都沒有交代一下

當然，結果差很多，一個是彼此相安無事，一個是似乎維持了自己的所謂原則卻是好像不長眼似的給老闆難看的紀錄?


那麼，你是把事情做對了，還是在和老闆作對？


有點可悲，但是如果是我，我應該也是先說謊撐過去再想辦法
只是這樣的態度，實在無奈有不太喜歡


有就有沒有就沒有，要堅持這樣的單純想法是否也是要看環境是怎樣？

還是就是一句，人在屋簷下？

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這小小的事情
可以想很多東西啊...