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少子化的隱藏元凶是天天打卡？38國研究證實：一週一天WFH 生育率暴增14%
編譯田孟心少子化危機與遠距辦公革命，聽起來像是兩件不同領域的事，但一份由倫敦國王學院、史丹佛大學與普林斯頓大學合著，涵蓋全球38個國家的全面性研究發現：如果一對伴侶每週至少有一天能在家工作，他們不僅會生下更多孩子，也會計畫建立更大的家庭。具體數據顯示，比起完全進辦公室的雙薪家庭，只要夫妻雙方每週至少遠距工作一天，整體生育率就會提升14%。史丹佛大學經濟學家布魯姆（NicholasBloom）是這份研究的作者之一，他表示，「在家工作是目前最有效的生育提升政策。」原因很簡單，減少了通勤時間，就等於增加了育兒時間。正如布魯姆打趣說道：「你總不可能透過Email懷孕吧。」在美國，遠距辦公的普及已經實質反映在新生兒數量上。研究估算，2024年美國約有8.1%的新生兒（約29萬名嬰兒）要歸功於現行的居家辦公模式；在英國，這個比例也達到6.2%，相當於多出了3.5萬名寶寶。39歲的公關顧問公司創辦人格林（NicoleGreene）就有切身體會。她將自己的公司全面轉為遠距辦公，這不僅幫她在以女性為主的產業中留住人才，更是讓她決定生第二胎的關鍵。另一位在商學院擔任公關的母親班森（ChloeBenson）也分享，「如果沒有彈性工時和居家辦公，我不是得辭職，就是根本不會生小孩，」「在家工作讓我能同時做個陪伴孩子的母親和盡責的員工。」大撒幣政策，燒錢又低效面對不斷探底的生育率，各國政府無不絞盡腦汁，例如法國政府寫信提醒年輕人注意生理時鐘；匈牙利提供結婚貸款；韓國則有企業祭出每生一胎獎勵7.5萬美元的福利。然而，這些砸重金的傳統政策往往成效不彰，頂多只是讓父母把本來就打算生小孩的計畫提前。《經濟學人》分析，波蘭和法國的生育補貼政策，平均每多催生一個孩子，就要耗費高達100萬到200萬美元的社會成本。相較之下，「彈性辦公」幾乎不需要政府花費額外預算。另一位遠距辦公與生育率研究的作者，倫敦國王學院經濟學副教授阿克索伊（CevatGirayAksoy）認為，如果像日本、韓國這樣遠距辦公比例極低的國家，能將彈性工作提高到英國的水準（54%受過大學教育的英國員工每週至少有一天在家工作），國家的生育率有潛力提升超過4%。強制員工進辦，卻逼走人才？諷刺的是，許多企業和政府卻正在開倒車。華爾街大企業如摩根大通（JPMorgan）已要求員工每週五天全面回歸辦公室；而在美國，川普政府也以「恢復傳統」為由，帶頭縮減聯邦僱員的遠距選項，許多大型企業如戴爾、TikTok也隨之跟進。老闆們的理由通常是：在辦公室能加速決策、強化企業文化。一位執行長甚至告訴《金融時報》：「解決國家的生育危機，不是企業的責任。」但這種強制回歸辦公室（RTO）的命令，正在引發反效果。KPMG顧問公司資深經濟學家內斯特勒（MatthewNestler）觀察，許多原本受惠於遠距辦公而重返職場的高學歷母親，現在正因為被迫回到辦公室而選擇離職，這種「大出走」現象，實質上損害了企業與經濟成長。（資料來源：FT,NYT,King'sCollege）【延伸閱讀】為何台灣人愈來愈不愛生小孩？專家揭中年人困境：門檻實在太高「再努力奮鬥也得不到快樂」一位77歲老人，花了50年才找到的富裕人生心法中國自行車「喜德盛」台灣爆紅、還搶走巨大高階訂單台廠如何守住優勢？勞保、勞退是什麼？2026新制差異比較、退休金試算一次看懂考上教師卻放棄，YouTuber胡子：勵志故事背後，更多是謹慎※更多精彩報導，詳見《天下雜誌》網站。※本文由天下雜誌授權報導，未經同意禁止轉載足球／中華男足主場迎戰斯里蘭卡 陳柏良出賽百場倒數
中華男足將於明天在亞洲盃資格賽最終輪迎戰斯里蘭卡，國家隊出賽百場進入倒數計時的隊長陳柏良表示，職業生涯最後1年，希望把自身豐富經驗傳承給年輕球員。已經無緣搶下亞洲盃會內賽門票的中華男足，明天收官戰將於主場台北田徑場面對斯里蘭卡，除了要全力捍衛主場，更期盼以勝利結束本階段賽事、拿到重要的3分積分。中華男足新任總教練羅斯（MattRoss）今天賽前記者會接受媒體聯訪時表示，這次集訓名單挑了很多年輕球員，加上隊長陳柏良將於本季結束後卸下球員身分，頗有世代交替意味，「想要踢的新的風格，為中華足球注入不同DNA。」羅斯進一步指出，目標將中華男足打造成主動型球隊，積極佔領、控制比賽，而這部分需要球員、教練團清楚認知到要踢的球風，才有可能實現，因此明天比賽不會被動等球，即便沒有球也必須主動壓迫，希望在場上展現給大家看準備迎接國家隊生涯第98場出賽，隊長陳柏良透露，這次集訓徵召很多年輕球員，整體年齡結構是正向的，提供年輕好手很好的舞台表現，尤其在自己職業生涯最後1年，希望把經驗傳承給隊友，「畢竟接下來的主角是他們。」陳柏良分享，身為土生土長的高雄人，沒想到有機會達標國家隊出賽百場里程碑，並感性表示足球改變自己人生，內心充滿感恩的心，「明天是新的開始，希望能有好的結果，在主場拿下勝利送給球迷朋友。」經典賽／曾豪駒感性發文「一起畢業」網熱議將不再接中華隊教頭？
中華隊於今年世界棒球經典賽，最終分組預賽以兩勝兩敗的成績，排名第四無緣晉級8強複賽，曾豪駒結束本屆中華隊教頭任務，於今天準備搭機回台前特別發文，「讓我們一起畢業~」，讓網友熱議聯想是否不再任中華隊教頭工作。曾豪駒從2024年帶領中華隊贏得12強冠軍，贏得球迷敬重，再接著去年經典賽資格賽取得會內賽資格，到今年經典賽再接任帶兵任務雖未能晉級，但最終能打贏南韓，仍受到肯定。接下來，中華隊最重要比賽為2027年12強(增16隊)，要為奧運資格拚戰，必須搶下亞洲最佳席次，才能進軍2028洛杉磯奧運6隊門檻，若不能在12強取得資格，就要取得亞錦賽前兩名再去打6搶1資格賽，這個艱鉅任務，是否會再交給曾豪駒，也令外界關心，但曾豪駒的發文，令網友關心是否表達不願再接手，各界都在猜測。曾豪駒今年重新回任樂天桃猿教頭，據報導，球團方面也做出回應，表示看到曾總今天的發文，會全力支持曾總的任何決定。曾豪駒發文說：讓我們一起畢業～😘感謝這三次的經驗，讓我視野開闊，要感謝的人很多謝謝會長讓我有機會當上中華隊總教練😊才能經歷這些過程開闊視野。要感謝每位参與其中的教練選手後勤團隊，一起打造每次的故事與歷史，這一切都是很寶貴的回憶。也要感謝為支持台灣的每位球迷～謝謝你們一起陪伴，過程中用你們的力量幫助中華隊棒球讓你我更加凝聚，也期待大家今年球季踴躍進場為喜愛的球隊加油～🫰🫶2026經典賽熱血開打▪中華隊的C組結束賽程其他三組熱戰中！賽程比分看這裡▪守護者教頭注意到了！費仔有力量、有守備要給更多打席▪中華隊球迷看過來！贊助經典賽訂製書輸入UDN專屬折扣碼【win88】現折$88限會員,要發表迴響,請先登入
