經濟不景氣，如何化危機為轉機

通貨膨脹、物價飛漲，上班族薪水不漲，錢不夠用怎麼

靠領薪水，一輩子想買一間房子安身立命，都很困難。

疫情肆虐，經營環境不佳，獲利減少面臨虧損，小老關該如何自處?

遇到環境不佳，老閱的風險比員工大很多，不成功便成仁。

根據調查，有八成的人有創業夢想，但實際上，創業是件不容易的事，

要有資金、要有專業、還要有全力以赴的工作態度，和全職投入的時間付出

而且創業初期不但沒有固定收入，還需要固定的管銷支出

通常創業一年後，只有20%得公司能存活，創業五年後能存活的公司不到

5%所以很多人選擇採用加盟的方式，透過專業的協助，讓自己更容易在市場存活

但事實上成功的比例跟自己創業差不多，並沒有提升成功率，因為傳統的加盟方式，在現今的社會已經失去優勢，反而經營成本更高。

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上班族懂得求新求變，下班後兼差，人生才會有更寛廣的未來!

小老闆本業得意時找退路，懂得多角化經，本業不如意時才有出路。

幫自己的事業買一份保險，讓自己不畏懼任何環境的危機和挑戰!

人生健康需要免疫力，個人財富也需要免疫力!

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1.沒有完善購物網站~煩惱要去哪找人買、沒有廣告宣傳費、沒有人代言

2.缺少客服團隊~小本經營沒錢請人、沒資源學習、平臺系統操作困難、沒錢請員工

3.找不到好商品~選不到適合的產品、沒空間囤貨、押貨成本和運費都要自己擔

4.不會設計拍照~缺乏美感怎麼拍都醜、沒錢請專業攝影和模特、不會打造品牌風格

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康樂富高雄說明會-康樂富亮點是什麼從零開始，如何創業？九個白手起家的創業原則！送給不甘平庸的你，一旦掌握，沒錢、沒資源、沒人脈，創業照樣能成功。

原則一、先搞清楚自己是否適合創業。 桃園團隊-康利富體系是什麼樣的

創業是可以從零開始、白手起家的，但並不是每個人都適合，它需要極高的綜合素質，比如超人的膽量，開闊的視野，廣大的格局，等等，有的人就只適合打工上班，即便給他錢、人脈和資源，他也是不適合創業的。

原則二、一定要有遠大的夢想。 臺南團隊-康樂富操作簡單嗎?現在的行情如何

最初踏上創業路，很多人或許是為生活所迫，或者是為了自己那顆不安分的心，想要突破和改變，但必須儘快為自己樹立起遠大的夢想，因為如果沒有夢想，在創業維艱的這條路上，是很難堅持下去的。

原則三、保持超強的自信，相信自己一定行。 臺中團隊-康樂富競爭大不大

自信是一個人力量的源泉，也是創業者從零開始、白手起家的前提，如果失去自信，像網上很多人一樣，不相信真的存在白手起家，更不相信自己能白手起家，那你就絕不可能創業成功。

原則四、有強烈的創業意願。

創業是一件與艱難險阻為伍的事情，甚至可以說是“九死一生”，如果你的意願，包括賺錢的意願，成功的意願，不夠強烈。那麼，即便踏上了創業路，也是很難堅持下去的，很容易就會半途而廢。

原則五、有持久的創業激情。 康樂富高雄說明會-康樂富適合新手投資嗎

創業肯定是需要激情的，尤其是對白手起家的創業者而言，激情能激發出無限潛能，幫助自己熬過無數難熬的時刻。不過，創業者不能只有短暫的激情，因為短暫的激情是不值錢的，只有持久的激情才能幫你賺錢，助你成功。

原則六、有合作精神，能將團隊凝聚在一起。

對創業者而言，前期或許可以暫時靠自己一個人，但必須儘快建立起自己的創業團隊，包括尋找志同道合的合夥人，更為關鍵的是，尋找優秀的人才來輔助自己，不能長時間單打獨鬥。

原則七、能屈能伸，能進能退。

臺中團隊-康樂富適合新手做投資?好的團隊怎麼加入?對白手起家者而言，要有一種勇猛精進的創業精神，在需要放開手腳大幹一場的時候，不能畏畏縮縮、猶豫不決，但在需要隱忍和退讓的時候，也要能不爭一時，要放眼長遠和全域，否則，也是容易失敗的。

原則八、培養創新精神，將與眾不同當作一種本能。

高雄團隊-康樂富有實力嗎創業與創新幾乎是天生就聯繫在一起的兩個詞，凡是能創業成功、尤其是白手起家的成功者，無不具備創新精神，敢於與眾不同。創新不一定就是顛覆式的，哪怕只是細節方面非常小的創新，也能給創業者製造出巨大的商機。

值得關注的人生定律　　　　1、藍斯登原則：在你往上爬的時候，一定要保持梯子的整潔，否則你下來時可能會滑倒。　　　　提出者：美國管理學家藍斯登　　　　點評：進退有度，才不至進退維谷；寵辱皆忘，方可以寵辱不驚。　　　　2、盧維斯定理：謙虛不是把自己想得很糟，而是完全不想自己。　　　　提出者：美國心理學家盧維斯　　　　點評：如果把自己想得太好，就很容易將別人想得很糟。　　　　3、托利得定理：測驗一個人的智力是否屬于上乘，只看腦子里能否同時容納兩種相反的思想，而無礙于其處世行事。　　　　提出者：法國社會心理學家托利得　　　　點評：思可相反，得須相成。　　　　4、刺猬理論：刺猬在天冷時彼此靠攏取暖，但保持一定距離，以免互相刺傷。　　　　點評：保持親密的重要方法，乃是保持適當的距離。　　　　5、鰷魚效應：鰷魚因個體弱小而常常群居，并以強健者為自然首領。將一只稍強的鰷魚腦后控制行為的部分割除后，此魚便失去自制力，行動也發生紊亂，但其他鰷魚卻仍像從前一樣盲目追隨。　　　　提出者：德國動物學家霍斯特　　　　點評：1、下屬的悲劇總是領導一手造成的。2、下屬覺得最沒勁的事，是他們跟著一位最差勁的領導。　　　　6、雷鮑夫法則：在你著手建立合作和信任時要牢記我們語言中：1、最重要的八個字是：我承認我犯過錯誤；2、最重要的七個字是：你干了一件好事；3、最重要的六個字是：你的看法如何；4、最重要的五個字是：咱們一起干；5、最重要的四個字是：不妨試試；6、最重要的三個字是：謝謝您； 7、最重要的兩個字是：咱們； 8、最重要的一個字是：您。　　　　提出者：美國管理學家雷鮑夫　　　　點評：1、最重要的四個字是：不妨試試；2、最重要的一個字是：您　　　　7、洛伯定理：對于一個經理人來說，最要緊的不是你在場時的情況，而是你不在場時發生了什么。　　　　提出者：美國管理學家洛伯　　　　點評：如果只想讓下屬聽你的，那么當你不在身邊時他們就不知道應該聽誰的了。　　　　8、斯坦納定理：在哪里說得愈少，在哪里聽到的就愈多。　　　　提出者：美國心理學家斯坦納　　　　點評：只有很好聽取別人的，才能更好說出自己的。　　　　9、費斯諾定理：人兩只耳朵卻只有一張嘴巴，這意味著人應該多聽少講。　　　　提出者：英國聯合航空公司總裁兼總經理費斯諾　　　　點評：說得過多了，說的就會成為做的障礙。　　　　10、牢騷效應：凡是公司中有對工作發牢騷的人，那家公司或老板一定比沒有這種人或有這種人而把牢騷埋在肚子里公司要成功得多。　　　　提出者：美國密歇根大學社會研究院　　　　點評：1、牢騷是改變不合理現狀的催化劑。2、牢騷雖不總是正確的，但認真對待牢騷卻總是正確的。　　　　11、避雷針效應：在高大建筑物頂端安裝一個金屬棒，用金屬線與埋在地下的一塊金屬板連接起來，利用金屬棒的尖端放電，使云層所帶的電和地上的電逐漸中和，從而保護建筑物等避免雷擊。　　　　點評：善疏則通，能導必安　　　　12、氨基酸組合效應：組成人體蛋白的八種氨基酸，只要有一種含量不足，其他七種就無法合成蛋白質。　　　　點評：當缺一不可時，一就是一切。　　　　13、米格-25效應：前蘇聯研制的米格-25噴氣式戰斗機的許多零部件與美國的相比都落后，但因設計者考慮了整體性能，故能在升降、速度、應急反應等方面成為當時世界一流。　　　　點評：所謂最佳整體，乃是個體的最佳組合。　　　　14、磨合效應：新組裝的機器，通過一定時期的使用，把磨擦面上的加工痕跡磨光而變得更加密合。　　　　點評：要想達到完整的契合，須雙方都做出必要的割舍。　　　　15、波特定理：當遭受許多批評時，下級往往只記住開頭的一些，其余就不聽了，因為他們忙于思索論據來反駁開頭的批評。　　　　提出者：英國行為學家波特　　　　點評：總盯著下屬的失誤，是一個領導者的最大失誤。　　　　16、藍斯登定律：跟一位朋友一起工作，遠較在父親之下工作有趣得多。　　　　提出者：美國管理學家藍斯登　　　　點評：可敬不可親，終難敬；有權沒有威，常失權。　　　　17、吉爾伯特法則：工作危機最確鑿的信號，是沒有人跟你說該怎樣作。　　　　提出者：英國人力培訓專家吉爾伯特　　　　點評：真正危險的事，是沒人跟你談危險。　　　　18、權威暗示效應：一化學家稱，他將測驗一瓶臭氣的傳播速度，他打開瓶蓋15秒后，前排學生即舉手，稱自己聞到臭氣，（人生感悟  www.lz13.cn）而后排的人則陸續舉手，紛紛稱自己也已聞到，其實瓶中什么也沒有。　　　　點評：迷信則輕信，盲目必盲從。　　　　19、奧尼爾定理：所有的政治都是地方的。　　　　提出者：美國前眾議院院長奧尼爾　　　　點評：只有能切身體會到的，群眾才認為那是真實的。　　　　20、定位效應：社會心理學家曾作過一個試驗：在召集會議時先讓人們自由選擇位子，之后到室外休息片刻再進入室內入座，如此五至六次，發現大多數人都選擇他們第一次坐過的位子。　　　　點評：凡是自己認定的，人們大都不想輕易改變它。　　　　21、艾奇布恩定理：如果你遇見員工而不認得，或忘了他的名字，那你的公司就太大了點。　　　　提出者：英國史蒂芬約瑟劇院導演亞倫艾奇布恩　　　　點評：攤子一旦鋪得過大，你就很難把它照顧周全。　　　　22、吉格勒定理：除了生命本身，沒有任何才能不需要后天的鍛煉。　　　　提出者：美國培訓專家吉格吉格勒　　　　點評：水無積無遼闊，人不養不成才。　　　　23、犬獒效應：當年幼的藏犬長出牙齒并能撕咬時，主人就把它們放到一個沒有食物和水的封閉環境里讓這些幼犬自相撕咬，最后剩下一只活著的犬，這只犬稱為獒。據說十只犬才能產生一只獒。　　　　點評：困境是造就強者的學校。　　　　24、近因效應：最近或最后的印象對人的認知有強烈的影響。　　　　提出者：美國社會心理學家洛欽斯。　　　　點評：結果往往會被視為過程的總結。　　　　25、灑井法則：在招工時用盡渾身解數，使出各種方法，不如使自身成為一個好公司，這樣人才自然而然會匯集而來。　　　　提出者：日本企業管理顧問酒井正敬。　　　　點評：不能吸引人才，已有的人才也留不住。　　　　26、美即好效應：對一個外表英俊漂亮的人，人們很容易誤認為他或她的其他方面也很不錯。　　　　提出者：美國心理學家丹尼爾麥克尼爾。　　　　點評：印象一旦以情緒為基礎，這一印象常會偏離事實。　　　　27、奧格爾維法則：如果我們每個人都雇用比我們自己都更強的人，我們就能成為巨人公司。　　　　提出者：美國奧格爾維馬瑟公司總裁奧格爾維。　　　　點評：如果你所用的人都比你差，那么他們就只能作出比你更差的事情。　　　　28、皮爾卡丹定理：用人上一加一不等于二，搞不好等于零。　　　　提出者：法國著名企業家皮爾卡丹。　　　　點評：組合失當，常失整體優勢，安排得宜，才成最佳配置。　　　　 29、馬蠅效應：再懶惰的馬，只要身上有馬蠅叮咬，它也會精神抖擻，飛快奔跑。　　　　點評：有正確的刺激，才會有正確的反應。　　　　30、倒u形假說：當一個人處于輕度興奮時，能把工作作得最好。當一個人一點兒興奮都沒有時，也就沒有作好工作的動力了；相應地，當一個人處于極度興奮時，隨之而來的壓力可能會使他完不成本該完成的工作。世界網壇名將貝克爾之所以被稱為常勝將軍，其秘訣之一即是在比賽中自始至終防止過度興奮，而保持半興奮狀態。所以有人亦將倒u形假說稱為貝克爾境界。　　　　提出者：英國心理學家羅伯特耶基斯和多德林。　　　　點評：1、激情過熱，激情就會把理智燒光。2、熱情中的冷靜讓人清醒，冷靜中的熱情使人執著。分頁：123

給職場豎一條標桿　　文/鐘蝶　　秦燕從一所普通財經院校畢業后，拖著行李北上闖蕩。她的行李很簡單：幾套衣服，一個本科畢業證，一個會計師資格證，還有畢業前班主任送給所有同學的一句話。　　在北京這樣的大城市，秦燕手上的砝碼沒有任何分量，她費了很大一番周折，才在一家大公司的財務部做了會計。上班的第一天，她就打聽到：財務部主管今年才30歲，大學畢業兩年就通過了注冊會計師考試，現在年薪30萬元。　　秦燕暗自把主管當成了標桿。主管每天都提前半小時上班，推遲半小時下班。秦燕就提前一小時上班，等她做好辦公室清潔工作之后，主管剛好到辦公室。下班之后，同事都走了，秦燕留下來看主管有什么需要幫忙的，主管走的時候，秦燕就跟主管一起走，趁機向主管請教一些工作中的疑問以及考注冊會計師的方法和技巧。主管很喜歡秦燕的勤奮上進，說在秦燕身上看到了當年的自己，對秦燕的問題，主管幾乎是知無不言、言無不盡。　　為了節省在路上的時間，能夠安心學習，秦燕在公司附近租了一個一居室。房租占了工資的一大半，加上她聽從主管的建議，報了一個注冊會計師的網絡培訓班，還買了一大堆教材和輔導用書，這樣下來，工資所剩無幾，絕大多數時候，秦燕都要靠啃饅頭度日。　　下班之后，秦燕基本都在看書。主管告訴秦燕，她考注冊會計師的時候，每天都要看6個小時的書。為了保證一定能通過考試，秦燕每天看書的時間超過8個小時，備考期間，她從來都沒有在凌晨兩點前上床睡覺，每天感觸最深的就是太困。為了提神，從不喝茶的她，一到晚上就一大杯一大杯地喝起茶來，每隔半小時，還用涼水沖臉，還在額頭上抹薄荷油醒腦。　　在幾近拼命的努力下，秦燕用了兩年的時間，終于通過了注冊會計師的考試。拿到注冊會計師證的秦燕沒有懈怠，因為她覺得主管在工作上還有很多值得她學習的地方。主管喜歡寫工作筆記，每件事情做到什么程度了，了如指掌；主管每天下班前會把第二天要做的工作列出來，第二天上班一看工作列表就能馬上進入工作狀態；主管做事有條理，工作的輕重緩急分得很清楚；主管喜歡反省自己；主管注重搞好同事關系……　　主管的優點，秦燕一一拆分優化變成自己的工作特色。每做一件事情，秦燕會想：這件事情，如果是主管做，她會怎么處理呢？我如何才能做得更好？如果我不能做得更好，那是什么原因？是勤奮不足，還是積累不夠？　　有了主管這條標桿，秦燕進步很快，一年后，她進入了一家外企財務部當了副主管。(www.lz13.cn)又過了兩年，秦燕升為財務部主管。她也像主管一樣，在30歲之前坐上了主管的位置。　　大學畢業五年時，秦燕開著私家車回去聚會。當得知秦燕在北京有房有車時，同學們既羨慕又忌妒，紛紛要求秦燕說說如何才能在職場上混得順風順水。秦燕問：“你們還記得我們大學畢業時，班主任說過什么話嗎？”同學們都搖搖頭，表示早已不記得還有這么回事。　　秦燕說：“當年我們畢業時，班主任告訴我們，在職場上一定要找到一條標桿，不斷學習，不斷超越。我剛工作時，就給自己找了一條標桿，知道了自己想要到達的高度，才能做出相應的努力。” 自毀前程的職場8傻 職場名言 寫給初混職場的你分頁：123

30個小技巧提高你的自信心　　　　這是我經過一個月的時間整理總結的。言語雖然簡短，但是很精悍。如果你能堅持做到，你就會變成一個非常自信的人，充滿挑戰世界的信心！　　　　1、學習是件好事，所以報個夜校充實一下自己并且享受這種主動學習知識的樂趣。你會發現你的頭腦越充實，你就越自信！如果你沒有時間上夜校，那么每天晚上給自己留半個小時去閱讀吧。我會選擇閱讀那些我從來沒有接觸到的領域。比如我是個學習理科的，我就會讓自己讀些管理學，經濟學，政治，宗教的書籍。雖然有的時候我并不能理解書中的內容，但就是抱著一種“不求甚解”的心態去學習，我感到很快樂，因為我每天都在進步。　　　　2、不要再整日想著自己的問題了，問問你的好友今天你可以為他們做些什么。幫他們買飯，幫他們解決難題，你做的每一件事都會加深你們之間的友誼，并且讓你感到自信。　　　　3、去健身房吧，有力量的身體讓你感到棒極了！我現在每天晚上都要慢跑1500米，讓我感到精力充沛。當你真正去做了，你就會知道它的好處。真的是誰用誰知道。　　　　4、去百度知道幫助他人解決難題吧，這樣你就不會揪著自己的問題不放了。每當你的答案被他人采用時，你會感到自己是一個有用的人。他們對你的感謝也會讓你充滿快樂。　　　　5、你要知道生活中真正重要的是什么，并且努力讓它們進入你的生活。　　　　6、想想生活中最不能讓你忍受的是什么？把他們寫下來，然后一個一個簡化掉！　　　　7、回憶一下你此生最輝煌的時刻，并且把它寫下來貼在墻上，以此鼓勵自己。并告訴自己我還能做到更好！　　　　8、下次當你參加一個聚會時，閉上眼睛隨便指向一個陌生人，然后勇敢地去和他交談，展現你自己，你們會成為朋友的。　　　　9、每天挑出一件讓你開心的事情，然后去做它。當這成為了一種習慣，你每天都是快樂的。　　　　10、你要時刻保持自己的頭腦清晰，所以沒事多玩玩數獨等益智類游戲。我最喜歡玩的就是數獨了。如果你還不知道數獨是什么，你就OUT了。　　　　11、每天告訴自己我是這個世界上獨一無二的，即使我此刻遭受的痛苦也是獨一無二的，我將來獲得的幸福也是獨一無二的。所以，我現在所做的事情是獨一無二的，Nothing can stop me!　　　　12、生活不能太隨意，做每個決定前要深思熟慮，想一下這件事到底有沒有必要去做。如果讓我簡化生活，我會不會在將來的某一天簡化掉這件事情？如果博華現在想要玩一款新的網游，我會想當我投入了很多的時間與金錢進去，最終我升到了滿級，若干年后，我還是會離開這款網游的。（人生感悟  www.lz13.cn）那么我現在所做的這一切豈不是很沒有意義？時間被上帝收走了，金錢被網游公司奪走了，只剩下我的嘆息與懊悔……所以，做任何事情之前，要深思熟慮，利用發展的眼光看待問題。　　　　13、你害怕被別人看成白癡？告訴你：堅持自己的，即使變成白癡也是最幸福的。有的時候，臉皮厚也是一種自信，我經常告誡自己要時刻保持一種大智若愚的心態。　　　　14、不要再暗示自己缺少自信了。事實上你已經擁有足夠的自信，只是你還不會使用。想想自己曾經感到自信的時候，記住那種感覺，并且時刻保持著。　　　　15、傾聽你內心的聲音，在做決定前仔細思考。有的時候，那些懷疑的想法可以讓你思考的更加全面，讓你更好的前進。　　　　16、你有一本過時的行為準則：“我能做什么？我不能做什么？我應該做什么？我不應該做什么？”這四個問題限制著你的思考，是時候扔掉它了。追隨你內心的聲音，感受自由的思考。　　　　17、你是否會因為自己沒有發揮好或者錯失某個機會而感到煩惱？不要自責了，這樣會讓你感到更糟。換言之，對自己坦誠一些，看看你究竟獲得了什么和失去了什么？找到一種得失的平衡，讓自己下次能做得更好。　　　　18、如果你已經做過了生活中你能做的一切事情，你就沒有理由感到害怕。千萬不要以為恐懼是因為你缺少自信，這只是由于你步入了一個新的領域，一個你未曾嘗試的領域。　　　　19、買東西的時候絕不要按標價付錢，你必須要學會討價還價，哪怕讓對方降價一毛錢，也會讓你感到自信。我記得我最牛的時候將一條140的牛仔褲25元搞定了。　　　　20、當你對自己說“我本該做得更好。”不妨退一步告訴自己：“我能做的更好！”　　　　21、自信不代表自大。自信意味著你會承認自己的錯誤，并且有勇氣改正它。　　　　22、相信的你直覺，它們知道你要去哪里。即使失敗了，你還可以自信的對自己說：“我是按照自己的想法去做的，而不是跟隨別人。”人云亦云是件很可怕的事情，它會毀了你獨立思考的能力。帶著批判的精神去聽課，你會獲得更多。　　　　23、害怕就是自信的另一面。如果你能戰勝一個“恐懼”，你就能獲得一個“自信”，不是么？　　　　24、想象一個來自未來的你，他非常自信，非常成功，擁有你現在所希望的一切，他會對現在的你說些什么？他怎么說，你就怎么去做，10年之后，你就變成了他。　　　　25、你覺得自己可以搞定一切？錯了，有的時候自信就是虛心請教他人。“三人行，必有我師”說的很有道理。　　　　26、明天去嘗試一件新事情，不管大與小，只要去做了，你就獲得了一份自信。因為自信=戰勝新的恐懼。我每天都會給自己找點新鮮事去做，而不是去校內上沒事瀏覽什么新鮮事。　　　　27、我們認識自己是通過別人的反饋。所以，多和那些鼓勵你的人在一起，你就會變得更加自信。　　　　28、你不是一座孤島，你必須和世界聯系起來才會變得精彩。　　　　29、有意識地培養自己一些新的技能，就像RPG游戲一樣，你要不斷的升級和學習新的武功。因為隨著生活劇情的繼續，你所面臨的BOSS只會變得更加強大。如果你不去升級，你就會被淘汰。有的時候30級的你去虐20級的BOSS也是一種樂趣，不是么？所以，從現在開始，提升自己的技能吧。　　　　30、停止與他人的比較。你就是你，你是最出色的，你沒有必要與他們一樣。　　　　如果你現在不開始去做，那么前面30個技巧=Nothing。給自己一個計劃，給自己一個目標，給自己一份自信，你的人生從此改變。分頁：123

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