彭双浪:變革下的領導力 (溫永欽 撰稿)
2023/12/01 16:52
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充滿笑容、親和力十足,是彭董事長給人的第一印象,非常有內涵及深度,他先分享友達的歷史,從成功到失敗,再從谷底翻身重返榮耀。從他的口中看似輕鬆,卻是幾百億、幾千億的來回跳動,心臟夠強才有辦法面對。2006年啟動反托拉斯調查,2008年美國次貸風暴,2011年中國十一五經濟計畫,友達共虧損613億;2012年反托拉斯案敗訴,刑民事賠償547億元,累積損失1,160億元。2012年,彭双浪接任第三任總經理,三年後接董事長。他推動B2B文化改造,重新開啟文化重塑,重建公司治理,厚植軟實力。他喜愛中國歷史文化,從中擷取領導智慧。
【內外兼修的領導者】
- 視野 孟子:「孔子登東山而小魯,登泰山而小天下。」登上東山頂俯瞰,魯國也顯得很小了;登上泰山顛峰俯瞰,天下也顯得很小了;學了更多的知識,明白了更多的道理,就發現自己學的不夠多。Leader 就像是船的掌舵者,決定方向的那一位船長,視野寬廣就能看清楚方向和障礙,即可率領所有船員朝正確方向前進。
- 器度 資治通鑑:「兼聽則明,偏信則暗。」高層主管要多方聽取意見,才能辨明是非得失;若只聽一方的意見,則容易愚昧不明。待人要謙虛,能接納他人的意見。公司不鼓勵個人英雄主義,只有團隊合作才能打勝仗,與員工做充分溝通才能得到共識,贏得信任與支持。
- 膽識 孫子兵法:「將者,智、信、仁、勇、嚴也。」相對於君王,將軍代表現場的部隊長。以公司來說,大概相當於經理的等級,我們當做是總經理所應有的特質。有問題就想辦法解決,以身作則,勇於承擔及抉擇,充分授權給幹部及員工;總經理承擔一切的後果,讓員工無後顧之憂,不擔心秋後算帳;知己知彼百戰百勝,常常自我反省的能力,勇敢說我不知道。
- 風範 論語:「君子之德風,小人之得草,草上之風必偃。」君子之德行如同風一般,小人之德行如同草一般。領導者要以身作則,上樑不正下樑歪,如果在位者不用高道德標準要求自己,如何用同一套標準要求員工?充滿正能量照顧好員工,公司虧損一級主管減薪,基層員工不減還加薪,讓員工深受感動凝聚向心力。彭董事長9點睡覺4 點起床游泳,訓練強健體魄和意志力,以身作則養成規律的運動習慣,並鼓勵員工跟進。
【修身、齊家、治國、和天下】
- 修身 是指學習充實完善自我、強大自我、豐富自我,去創造屬於自己的事業。凡成就一番事業的歷代人物,均是修身典範。修身是領導者的修為。
- 齊家 是公司的治理。
- 治國 指公司的企業經營。
- 和天下 指價值鏈生態圈。團隊管理和企業修為「產、銷、人、發、財」作為公司管理主軸 。
【團隊管理 + 企業經營】
- 產 全流程管理智慧製造,減低人為管控所造成的不良率,提升毛利率。
- 銷 貨賣得出去、錢進得來,採用雙軸轉型策略,縱向和橫向並進。
- 人 公司文化傳承,訓練二代接班人;從全球角度去尋找人才,創立產學合作機制;專業人才輪替互相交流學習,用師徒制延續傳承。
- 發 場域應用,双軸縱橫串接。
- 財 財務整頓,策略性投資。
公司除快速的轉型成長,也在文化保存貢獻一己之力。穀倉保存,聚落保存,台中窯業古蹟保存,ESG 企業永續發展,展現高度企業的社會責任。廢水回收再利用,並將技術服務於其他相關產業,讓廠區鄰舍認同企業負責任態度。在彭董事長的帶領之下友達將繼續發光發熱,成為谷底翻身的典範企業。
【聲明】《企業經營典範》學員心得報告,林財丁教授修改後擇優PO文本社團,尚未經演講者審閱。

自訂分類:EMBA_經營典範_B組
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