嗨,各位好,感謝您來到Arica日本代購諮詢平臺。
這些年來一直協助朋友圈代購日本與其他國家的商品
發現大家對於代購業者有三大要求-快速、正品、服務!
可見迫不及待拿到自己想要的夢幻逸品是每一個人的心願🙆♀️🙆
尤其一到折扣季的時候,大家的私訊簡直像是海嘯般的席捲而來,深怕錯過採購的最佳時機,
所以☀夏季7-8月跟❄冬季12-1月時,通常是ARICA最忙碌的時候🏃♀🏃♀🏃♀
但是忙歸忙,服務絕對不打折,會盡我所能在最短的時間內,幫朋友們採購商品回來👌
也因為這樣的服務態度,在朋友圈中累積許多好口碑👍👍👍
並藉由這些年的代購經驗,漸漸整合出自己的一條龍服務✈🛳🚘
其中貼心四大服務:
- 💗一般商品無二階段運費(大型商品除外)。
- 💗配合多家專屬物流公司,日本直送臺灣。
- 💗貴重物品及易碎物品免費提供加固包裝服務。
- 💗日本小幫手代購,提供現場採買服務。
全世界都知道日本對於產品開發的嚴謹態度,其職人精神以及創意性有目共睹,
有許多期間限定或是一發售即搶售完畢的商品。
由於日本網站註冊、付款等手續繁雜,加上許多人看到非中文的後臺就完全不知道如何下手,
有了ARICA的幫忙,讓許多朋友能在家就輕輕鬆鬆享受日本購物的樂趣。
大家會問,可以找代購網站幫忙代購啊,話是這麼說沒錯,
但是很多代購網站的手續費不只貴,而且運費還分二階段收款,換算下來其實非常不便宜。
案例一:
像是最近一個怪獸公仔收藏家找其他平臺代購一款基多拉的軟膠玩具,
手續費+運費,就快破2000元,但是ARICA協助代購後,卻幫他省了1500元。
而且10天內就讓他收到這款軟膠玩具,讓他非常高興~
案例二:
另一個案例是幫一個只能穿21.5號的小腳女生代購JELLY BEANS的日本女鞋,這個鞋子尺寸在臺灣非常難找
她到日本旅遊就會專門去這個專櫃買鞋,但近年因為疫情關係,一直沒辦法過去採買,導致一雙鞋都要穿很久
雖然這個牌子之前有代理商在臺灣百貨公司設櫃,但一雙鞋單價動則4000-5000元而且款式又少,後來又因為疫情影響該品牌已全面自臺灣撤櫃
就算有錢在臺灣也買不到了。後來她在網路上找到ARICA,幫她直接從日本品牌店下單,結算後,一雙鞋含運費居然只要2100元,讓她大大的歡喜
買到既喜歡又符合預算的鞋款,自此成為ARICA的代購常客。
ARICA將這些年五花八門的代購經驗及資源服務,全部整合起來成立一個專門代購的諮詢平臺。

在這個網站上,ARICA設立了一個專門的一對一窗口,
不論是各種品牌購物網站or動漫商品or精品服飾、包包等,都可以幫你買回來,
你只要提供想要買的商品頁連結或照片,並填寫委託單或私訊商品名(或型號)、數量、顏色等,
ARICA就會用最快的速度幫你代購~
這些年幫忙代購的商品種類非常多元,底下為部分朋友委託代購所傳的開箱照:
*協助生活小物賣家代購文具用品

*幫忙代購限量背包

*代購任天堂日本限定Amiibo

*各式開架化妝品與美妝品

為了提供更好的專業服務,ARICA將日本代購當成一門事業在經營,長期關注日本文化與流行趨勢,且透過一次次的代購經驗
累積不同購物網站的購買技巧及如何尋找物美價廉的正品貨源,不只幫朋友們省荷包,也間接讓ARICA整合所有通路資源,得以提供更完善的服務。
委託日本代購流程:

代購規則說明:
■填寫代購表單或私訊您欲購買的商品網址及名稱、規格、顏色、數量等資訊。
■專人快速提供一段式報價(內含日本國內運費、空運運費、關稅、臺灣國內運費)。
■確認委託且完成付款後,當日為您代購,使用空運約10個工作日可收到商品(預購商品除外)。
■代購服務及賣場商品,採用全額付款制,不代墊款項。
■商品顏色多少都會因每臺電腦不同而有色差,不保證圖片或描述與實物完全符合,若無法接受請勿下單,因為是國際代購,無法退換貨,敬請見諒。
■已於日本網站完成付款之訂單,無法更改或取消。(日本官網一律無法改單)
■日本商品跑貨極快,如遇商品斷貨或缺貨,將以聊聊告知取消訂單並作退款。
■付款方式使用ATM或臨櫃匯款。(可提供刷卡服務,但刷卡及分期手續費另計)
■包裹經多次運送,外包裝難免會有八角壓痕,完美主義者可接受再下單。
■寄送方式一律使用郵局出貨。若需要超商取貨或宅配,請下單前告知,費用另計。
■若想要了解物流進度,請私訊小幫手,我們會盡快幫您查詢。
■為避免消費爭議,商品出貨前一律拍照及攝影檢查商品的完整性。
■代購無法退換貨,因退回日本已超過日本七天鑑賞期,亦無提供保固及維修,敬請見諒。
若需要詢價底下有三個聯繫方式,歡迎您的洽詢喔
委託ARICA幫您代購日本商品,是您最安心的選擇~~
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日本衣服團購ptt許多人到日本旅遊都喜歡買很多東西,而日本也有很多東西不管是品質還是價格都是十分劃算的,那麼到日本買什麼最劃算?日本購物注意事項有哪些?接下來我們來詳細瞭解下。日本嬰兒衣服鞋子批發代購
到日本買什麼最劃算?日本團購熱門
1、化妝品。當你去日本時,你必須買化妝品,和國內價格比,真的是性價比高,DHC、資生堂、高絲等價格很便宜。日本蔦屋家電代購
2、手錶品質很好。同樣是Citizen或者精工,日本賣的品質和臺灣賣的明顯不一樣,而且價格比臺灣賣的便宜
卡西歐的手錶也是國內價格的一半,而且都是日本原裝的。此外,日本還有很多中世紀(二手)的奢侈品店,在那裡可以找到很多來自歐洲的顏色不錯的名表和包包。
3、商城打折產品。適合的話就買,,日本廚房電器代購懶人包日本打折真的很劃算。朋友打折買了一塊浪琴手錶,折合臺幣12000多很便宜。
4、剃鬚刀、小電器等。日本強項,不多說,飛利浦剃鬚刀的價格比臺灣便宜1/3,款式也是最新的。電鍋等小家電是日本採購的主力之一
到日本買什麼日本二手團購
5、巧克力。喜歡巧克力的話一定要買一些,超市、便利店、藥店都有賣,很便宜,但是味道真的很好。日本京都代購
6、紀念品。日本旅遊景點的紀念品價格還是很合理的,不像臺灣,在景點買紀念品很貴。如果你覺得合適,可以考慮買。日本樂天兒童書包代購推薦
7、其他動漫周邊、成人用品、名牌包包等,日本自行車零件代購集運最便宜推薦要麼在國內沒有,要麼比國內便宜很多。
在日本購物需要注意什麼
到日本買什麼最劃算瞭解後,日本購物注意事項有哪些?日本尿布廁所用品小額批發代購代運
1、大阪的藥店比東京的便宜,所以最好先在大阪購買,然後在東京補充。
2、日本藥店門口擺放的開架商品都是熱銷且好用的產品,與國內不同日本帽子批發代購,可以多加關注。
3、幾乎所有的商場和藥店都配有中文導購員,所以不用擔心語言問題。在沒有中文店員的情況下,直接看牌子,上面寫著它是最受歡迎的,銷量第一或者Cosme排名一般都不錯。
4、在日本買歐美的化妝品不劃算,想買歐美的化妝品可以直接去機場免稅店。日本官網代買
到日本買什麼
5、白色戀人除了北海道只有機場免稅店有,在日本本州找不到這些口碑隨行禮物,想買的話,最後走的時候去機場買就行了。
6、不像歐洲,日本機場不辦理退稅。可以直接在商場、百貨公司、藥店享受退稅。退稅需要護照,退房一定要記得帶護照,別忘了退稅。
8、全日空航空公司限制每人托運兩件行李,每件不超過23公斤。
7、所有免稅品採購的發票一定要保管好,最後通關的時候會有人檢查,千萬不要丟。
8、消耗品,尤其是化妝品,在日本不宜直接拆解使用,如發現需繳納8%的消費稅,所以購買免稅品時要封存化妝品。
9、就營業時間而言,日本大多數百貨商店和商店晚上7點左右關門,所以我們應該注意行程和房間的合理安排。
請低配你的人生 文/宋振杰 前些時,有一條微博引起了大家的關注并被廣泛轉發:一部高檔手機,70%的功能都是沒用的;一款高檔轎車,70%的速度都是多余的:一棟豪華別墅,70%的房間都是空閑的…… 這條微博之所以引起大家的共鳴,著實是因為,我們殫精竭慮追求的原來是一些自己本來就不需要的東西,我們引以為驕傲的、炫耀的東西原來就是一些累贅的、多余的東西。而且,因為對于這些無用價值、額外、多余的追求,使很多人付出了時間、精力、身體、心靈乃至于家庭幸福的代價。回過頭來看看,想想,才發現自己誤入了歧途,悔之已晚。 現代科技的進步,物質生活的世界,就像一個妙齡少女,在不停地、不斷地撩撥著人們欲望的神經,到處是誘惑,到處是刺激,也到處是陷阱,讓人們欲罷不能。這種情況其實在電影《大腕兒》中,馮小剛已經用他的馮氏幽默給人們淋漓盡致地展現了出來,讓我們再來重溫一下里面的經典臺詞: “(建房子)一定得選最好的黃金地段,雇法國設計師,建就得建最高檔次的公寓,電梯直接入戶,戶型最小也得四百平米,什么寬帶呀,光纜呀,衛星呀,能給他接的全給他接上,樓上邊有花園兒,樓里邊有游泳池,樓子里站一個英國管家,戴假發,特紳士的那種,業主一進門兒,甭管有事兒沒事兒都得跟人家說:may I help you sir(我能為您做點什么嗎?),一口地道的英國倫敦腔兒,倍兒有面子。社區里再建一所貴族學校,教材用哈佛的,一年光學費就得幾萬美金。再建一所美國診所兒,二十四小時候診,就是一個字兒:貴!看感冒就得花個萬八千的。 周圍的鄰居不是開寶馬就是開奔馳,你要是開一日本車呀,你都不好意思跟人家打招呼。你說這樣的公寓,一平米你得賣多少錢,我覺得怎么著也得兩千美金吧,兩千美金?那是成本!四千美金起!你別嫌貴,還不打折。你得研究業主的購物心理,愿意掏兩千美金買房的業主,根本不在乎再多掏兩千。什么叫成功人士,你知道嗎?成功人士就是買什么東西,都買最貴的,不買最好的。所以,我們做房地產的口號兒就是:不求最好,但求最貴!不求最好,但求最貴!” 有話說,藝術來源于生活但高于生活。其實,上世紀末的馮氏幽默簡直就是現代人生活心態的一個真實縮影和翻版。 你有沒有這樣的經歷?你去買電腦,導購員不停地推薦一款新電腦,什么雙核處理器,超大內存,N個G的硬盤,上千萬像素的攝像頭,藍牙功能……其實,你在來之前,對買電腦的要求不過就是“寫寫東西,上上網,發發郵件”這么簡單。可是,你經不起導購人員的勸說和介紹,原來的想法拋之腦后,咬著牙花三倍的價錢把一臺高配的電腦帶回家,一段時間之后你才后悔起來:那些天花亂墜的功能幾乎沒用過! 其實,生活原來可以更簡單的!這就是目前流行的一種生活理念:低配人生。 所謂低配人生,并不是讓我們憶苦思甜,“艱苦奮斗”,過上那種苦行僧的生活,也不是要壓縮自己的生存空間,降低生活質量,而是要在這個充滿選擇的社會里,在這個欲望不斷擴張的世界里,學會辨別與放棄,做到適可而止。這種生活態度,不勉強,不逞強,有力掌控自己的生活,這才是真正的幸福人生。 有一位網友小田,兩年前在父母的幫助下,買了一套130平方米的房子。首付20萬,還有近60萬的貸款,貸款15年,月供3000多,是他眼下工資的一半還多。剛開始他認為這樣做不僅讓自己住上了寬敞房子,同時也是一種長期投資,他挺高興也挺自信。可是,一年之后,他感到這套房子給他帶來的壓力遠遠超過自己當初的想象。 小田說:“因為這套大房子,我的生活質量與住小房子或者租房子住的同事、朋友相比,下降了很多。同事們都去休假旅游了,但是我一想到休假會減少收入,就沒有了旅行的興致了;朋友邀請我一起去看演出,觀看中朋友笑得前仰后合,可是我總在為幾百塊的票價換算成房貸的結果而感到懊悔;和女朋友去看個電影,都要挑選打折日……我常常想,我真的需要這樣一所大房子嗎,我需要把自己的人生變得這么悲催嗎?” 更有甚者,因為這套大房子,小田和女朋友的關系越來越差,原因是女朋友希望他能買上車,希望買高檔家具、家庭影院,總而言之,希望小田升級房子里的所有配置,而小田根本達不到這種要求,最后在持續的爭吵中,與女友分了手。 現在,小田終于想明白了,他把大房子換成了小公寓,還在微博上注明:新生活,從今天開始。他說,我的房子變小了,空間反而更大了,我的理想有了更多的儲存空間。 有時候,我們擁有的物質越多,給理想的空間就越少。適當低配的人生,不僅會讓我們更輕松,更從容,提高幸福指數,也會讓我們遠離誘惑,更專注于自己的夢想與目標。 居里夫婦結婚時,他們的會客室里只有一張簡單的餐桌和兩把椅子。居里的父親知道后,寫信告訴他們,準備送給他們一套家具,問他們喜歡什么樣的家具。看完信后,居里夫人若有所思地說:“有了沙發和軟椅,就需要人去打掃,在這方面花費時間未免太可惜了。”居里對新婚妻子說:“不要沙發也可以,我們只有兩把椅子,再添一把怎么樣?客人來了也可以坐坐。”“要是愛閑談的客人坐下來,又怎么辦呢?”居里夫人還是不同意。最后他們決定,不再添任何家具了。 無獨有偶,美國著名作家斯蒂芬·金則有一個著名的“小桌子理論”:他寫作的時候,只需要一張小桌子,一平方米大小,學生桌模樣。一盞臺燈足以照亮桌面,上面擺放著稿紙或者電腦,其他就沒有什么東西了。 在這張簡陋的小桌子上,斯蒂芬·金寫出了許多經典作品,他的不少著作一直穩居美國暢銷圖書排行榜多年。有一年,在夫人的建議下,他給自己換了一張又寬又大的寫字臺,材質一流,裝飾一流,與他一流作家的身份更般配。可是,沒有多久,斯蒂芬·金還是放棄了那張體面的大桌子。他說,這張大桌子讓他靈感全無,注意力隨時被桌子上的小玩意兒吸引走了。自此之后,他只用小桌子寫作,并將之作為寫作的重要心得。 在高配置、高檔化、光鮮體面人生的陰影里,可能蜷縮著無數卑微的、扭曲的甚至是痛苦不堪的靈魂。更大的房子、更好的車子、鉆石級VIP……即便你傾盡所有,暫時擁有了這一切,獲得滿足的可能不是自己渴望自由、實現價值的心靈,而是被世俗所熏陶的、渲染的、難填的欲壑。 浮躁難耐的社會里,2500年前老子的聲音也許會給我們帶來一絲清涼: “五色令人目盲;五音令人耳聾;五味令人口爽;馳騁畋獵,令人心發狂;難得之貨,令人行妨。是以圣人為腹不為目,故去彼取此。”——《道德經》第十二章 “持而盈之,不如其已。揣而銳之,不可長保。金玉滿堂,莫之能守。富貴而驕,自遺其咎。功遂身退,天之道也。”——《道德經》第九章 請相信,這是一個美好的過程 無論如何,都請記得一直一直向前 請相信,這仍是一個拼能力的時代分頁:123
沒人能攪你的局 文/延參法師 曾許多少次,幽幽而問,人生的動力何在,方向何在,目標何物,還是一場空忙碌。 多年后,眼前的這一切,無言的這一切,一座清凈的大殿,一座古老的佛塔,一個幽靜的院落,這就是當下的世界,沒有什么挑剔的,好似也沒有什么去分別的緣由。 昨天仿佛還在眼前,新的春天已然開始,時間就這么異常靈巧的又一次悄無聲息的從我們指尖溜走。它能改變一切、帶走一切、卻不能留下一切。曾經固執的認為,有些事情說不變就永遠不會改變,會順著自己設計的方向一直延續下去,而此去經年,再回首時,才發現唯一不變的事實,就是一切都在無常地變幻。 我們都是歲月的過客,塵埃落定,洗盡鉛華,在來來去去的成長中,那些繁華哀傷的塵事終成過往,那些曾經陪伴我們的人也終會走向遺忘。雖然有時有些不甘心,歲月留給我們的只能是無奈,無須抱怨什么,世間的輪回中,每個人都有自己的業力和追求,都有自己必須要走的道路,別人改變不了,更代替不了,世界原本春來花自發,秋至葉飄零,所以不要一廂情愿的去挽留什么,更不必為改變不了的事實去難過和悲傷。 人生是一場路過,不經過挫折、磨難,就不可能堅強,就不可能成熟,就不可能達到人生的高級境界,更不能體會到平淡生活中的幸福,所以,踏實的走好自己腳下的路,用一顆從容的心去看沿途的風景,這才是生活的真諦。如果感到生活中有什么聚散離合,那也只是我們自己心中對感情的執著和眷戀。 每個人的人生道路在茫茫人海中不過就是隕落的慧星劃過的一道光線,彼此碰撞,彼此磨礪,彼此包容,彼此閱讀,彼此借鑒。人生短暫,不要把所有的關系都考慮得那么復雜,不如彼此都寬松一些時間,讓渡一些空間,包容一些對錯,善意理解別人的不同意見,因為簡單的人生才能感知生命的意義和內涵。(經典語錄) 云自無心水自閑,水有水的沉靜恬淡,云有云的自在安然。本不相干,何來相連,本無相會,何來相期。歲月在心,心在當下,靜靜的叩拜菩薩,沒有目的,只是叩拜。 心頭曾經的那些問號,現在都成省略號了,歲月的磨礪里,站的高過,摔的疼過,開水燙過,言語傷過,歪脖看過,隨緣活吧。 都說人生是一首歌,那是文藝的說。還說人生是一場折磨,那些緊張的氣氛能怨誰呢,人生在路上,沒人能攪你的局,你的坐標,就是你的豁達。 延參法師經典語錄 龍應臺經典語錄 佛學經典語錄分頁:123
陸琪:被忽略的23條職場潛規則 陸琪:被忽略的23條職場潛規則。幫助我們以全新視角審視職場生態,混職場也得有兩把刷子。 1、理想很重要,但比理想更重要的是利益。 在職場里,絕大部分人都有理想,這也是人們重要的奮斗目標。但如果真的把理想付諸現實,卻往往會死的很慘。 因為職場是一個交換利益的地方,老板靠你賺錢,你用勞力換錢。一切活動的基礎都是利益。 只看重理想,而不明白利益重要性,這是絕大部分人被打擊的原因。 所以,想要在職場成功,你需要的不僅僅是“理想”,更應該懂得“利益”。 2、表面是公義,心里是生意,這才是職場的本質。 有些人表面大義凜然,永遠是有道理的那一方,可做起事情來卻從不吃虧。而更多的人表面占不了便宜,實際也是吃虧的那個。同樣都混在職場,為什么會相差這么多呢? 因為一些人的名字叫“偽善”。他們表面是公義,心里卻是生意,看清楚職場的本質是利益。 我們不崇尚偽善,但這不妨礙偽善的存在。 與其讓我們被偽善的人害死,不如先讓自己偽善起來,至少能立于不敗之地。 3、待人以誠,但誠是有目標和尺度的。 我們從小受到的教育是“待人以誠”,不少人將此做為金科玉律,在什么場合都用。即使是職場上,也待人誠懇。毫無疑問的,這些人到頭來都會碰一鼻子灰,甚至會惹禍上身。 老實人在職場總歸是吃虧的,就算你要待人以誠,必須有自己的尺度。而對人誠心,是應該有目的的,否則就是職場“爛好人”,最后吃虧最多,口碑最差的依舊是你。 4、工作不會害你,只有人才會害你。 在職場里,我們都會遇到工作的意外。譬如在升職競聘關鍵時刻,你卻要出差。譬如明明是能做好的事情,卻偏偏出了岔子。 實際上,我們做的是工作,但相處的卻是人。所有工作害人的事件,背后都有策劃和主謀。 必須要記住,在職場里,工作本身是死的,不會害人,只有人才會害你。 5、做事要藏拙,做人要露怯。 仔細想想,你所認識的職場成功者是怎么樣的?他們是不是看起來并沒有什么厲害,甚至到處都是缺點,好像你隨時都可以超越他們。 可在做事情上面,這些人又面面俱到,幾乎不露馬腳,讓人抓不到把柄。 職場里生存,不是看你能做到多好,而是看你能活多久。所以做人要暴露缺點讓人不防備,做事要處處小心不被抓把柄。 6、上司夸你越多,你拿的好處就越少。 上司夸獎你并不是好事情,因為他們拿最廉價的口頭贊揚,取代了實質性的利益。很多上司不吝嗇嘴上贊揚,但卻把實際好處藏在自己的口袋里。每次被夸,你就少了晉升和提升的機會。所以,千萬別被上司的花言巧語給騙了。 7、規劃要長遠,拿錢要及時。 有過于短視的人,也有過于遠見的人。職場是隨機應變的藝術,絕不能用一種生活態度去對待。 對于職場生涯,必須要有遠見,因為規劃的不是你正在做的工作,而是你的人生。但在錢的問題上,必須要短視,能拿到手的盡量拿到手,只有落袋為安的才是你的錢。 要記得,人生是你的,可以長遠規劃。而錢是別人的,只有抓牢才能變成你的。 8、得罪人是有成本的。 職場中的大忌,就是被一時的情緒所控制,不由自主的去得罪人。任何職場高手,都是不露聲色,深不見底的。 原因實際很簡單,在職場上,得罪人是有成本的,你自以為不用怕別人,可以隨便得罪,但在這過程里,卻已經支付出了成本。 因為職場是一個利益交換的地方,你的同事也好、上司也好,與你都非親非故,他們沒有任何理由忍耐。當你得罪了他們,就算今天不還報,等到有天你犯在他們的手中,必然會狠狠的報復你。 在風水輪流轉的世界中,你能做到一輩子不犯在別人手里么? 9、在好上司手下做能臣,在壞上司手下做奸臣。 職場生存術千變萬化,不可從一而終。 永遠做好人,可能會令你成為壞上司的眼中釘肉中刺。永遠做奸臣又沒辦法得到好上司的信任重用。 能夠分清上司好壞,明白上司的需求,在好上司之下做能臣,在壞上司之下做奸臣,這才是職場的最高境界。 從古至今,所有權傾朝野的能臣,都是玩弄這套把戲的高手。 10、別人對你越壞,你要對人越好 好人是可以得罪的,因為他們個性溫和,不會報復你。但壞人卻絕對不能得罪,他們睚眥必報,你得罪他們,必得十倍惡果。 “好人好報,壞人壞報”是一個愿望,卻從來不會成真。防備壞人的方法,并不是處處小心,而是別人對你壞,你要對人好。 這不是“以德報怨”,而是潛伏隱忍,一直等到你有足夠的力量反擊,才能讓壞人獲得他們應有的報應。 但在這之前,要多好就得表現的多好。 11、老板對你講的道理,永遠都是對他有利的。 有些人把老板的話奉若圣旨,但要明白,老板做為一個人,他也有自己的職場利益。 所以,老板說的話,當然是站在他自己的立場上,是為了保障他的利益。 而勞資雙方的利益是對立的,老板的利益就代表著你會失去什么,聽老板的話越多,你失去的也越多。 不是永遠不聽老板的,而是要獨立思考,知道哪一句對自己有利,哪句對自己有害。 12、上司不會適應你,只有你去適應上司。 失敗者最喜歡推卸責任,把自己失敗的原因歸咎于環境,歸咎于上司和同事,覺得全世界都不適應自己。 然而在職場中,你權力有多大,就有多重要。一個毫無權力的人只是大海中的魚,只有魚去適應海洋,而沒有海適應魚的。 你想要生存,就只有適應上司,想要反著來,除非你能爬到上司頭上去。 13、埋頭苦干包打天下,只會碰一鼻子的灰。 在職場中,人們最容易犯的基本錯誤,就是覺得職場是做事的地方。 職場是做事的地方么?不對,職場是做人的地方。在職場中,人際關系重于工作能力,做人的要求大于做事的要求。 但很多新人不曉得這些,他們認為進入職場,唯一能做的就是埋頭干活。 可是,埋頭干活其實是職場中最簡單的事情,只要是個人就能這么干,毫無技術含量。想要成為職場的成功者,你除了埋頭干活之外,必須要做點別的事情,否則,就只能碰一鼻子的灰。 14、身處一個復雜的環境不是你的錯,但怨天尤人卻是你的錯。 失敗者為自己尋找原因,通常有三個步驟,分別是“怨天”、“尤人”、“自憐”。(創業 www.lz13.cn)將所有責任推卸給別人后,失敗者就可以渾身輕松的繼續失敗下去了。 但怨天尤人能夠讓一個人脫離失敗么?它只會讓你在挫折里越陷越深。 把責任都歸咎在自己身上,反思總結出辦法,這才是小人物職場求存的出路。 15、職場上沒有平白無故的好人。 職場的殘酷在于,我們自己不做濫好人,也不能相信職場中有平白無故的好人。 因為每一個人都是為了利益而來,所有人都是圍繞著利益打轉。 大家不是朋友,而是敵人。 為什么要平白無故的給你好處呢?在《潛伏》里,只要有人突然來幫你忙,就一定是有后招的,這就是人和人之間的利益陷阱。 任何天上掉下來的餡餅,都是有毒的。 所有免費的午餐,都是陷阱。 雖然不能百分百確信,但十中八九,已經足夠了。 16、越是好人升的越慢。人品越壞的人升的越快,所以別得罪他們。 在職場里,越是好人升的越慢,人品壞的人卻像做直升飛機,為什么呢? 因為人品壞的人,通常是阿諛奉承的小人,對著上司拍馬屁,幫上司干私活多過公事。所以他們通常是上司優先推薦的對象。 對著老板演戲,對著上司奉承,對著下屬壓制,這就是典型的職場小人。 但他們做的每一件事,都能夠令他們有好處,使他們得到升職加薪的機會。 所以在職場中,壞人總是升的最快,這是毋庸置疑的。 17、順境要給自己留后路,逆境反而要沖鋒向上。 有些人平時傻大膽,誰都敢得罪,什么話都敢說,可到了關鍵時刻卻突然慫了,越是挫折越趴下,這種人向來不會有什么成就。 職場潛伏者是平時說話謹慎,順境給自己留后路。關鍵時候潑辣敢干,什么都不怕。 雖然只是前后順序的之差,卻能讓結果有天壤之別。 18、你喜歡誰并不重要,重要的是誰對你有用。 你喜歡的人,通常是比你職務低,比你還不思進取的人。而你討厭的人,通常是你的上司,逼迫著你干活的人。 這種喜惡對你的職場生涯有用么? 職場不是一個可以自主選擇喜好的地方,因為職場給你薪水,買斷了你工作的時間,在這個時間內,你就不是本來的你,不應該有任何自我意識出發的喜好,你只能站在工作和利益的角度上來分析,自己應該怎么做,不應愛怎么做。 喜好從來都不是職場中判斷人的標準。 只有利益才是你選擇職場伙伴的唯一標準。 19、上司說要給你的不一定會給你,要給你的不說也會給你。 上司說話不算數,是職場中最常見的現象,而且往往是越老實的人就越被騙,反倒是做事不賣力,只知道拍馬屁的人能拿到好處。 久而久之,我們就會發覺一個現象,上司說了要給你的,往往兌現不了,越是多次承諾拍胸脯保證的,越是不可能到手。 因為上司“說過的”,對他們而言,就等于是“做過了”。這種“說”,往往代表著“不兌現。” 20、公司利益并不代表你的利益。 公司利益,其實就是老板的私人利益。做為一個小職員,你應該有自己的職場利益,而這兩種利益往往是相對立的。 譬如,老板為了公司利益,最好員工能免費通宵加班。可對你來說,這就是侵犯了你的職場利益。 老板的公司利益的最大表現,是多賺錢少發錢。而你的職場利益,是不管賺不賺錢,都要多發錢。 把老板的利益當作自己的利益,這是職場里最大的忽悠。 21、上司的理想永遠和你無關,所以要有自己的計劃。 上司通常會用理想綁定的方式來控制下屬,把他個人的理想,轉換成集體理想,讓所有個人為同一個目標奮斗。 但真正的共同目標是大家分享共同利益,如果公司賺錢后唯一獲利的就是老板,項目成功后唯一升職的就是上司,那么作為小員工的你,是為什么在拼命呢? 上司的理想到底是不是你的理想,必須要站在自己的立場上獨立思考。 22、在職場上,沒有誰是完全靠真本事吃飯。 職場里的每個人都是復雜的,所有人身上,都有不同的屬性。有的人背景硬靠山足,有的人會阿諛奉承,有的人能利用身體上位,有的人知道怎么維護上司的利益。 你看到那些成功者都是在好好做事,但實際上,你看到的不過是一場臺前大戲。 所有人在幕后,都會有小花招小動作,而正是這些你看不到的東西,才是他們決勝的法寶。 千萬別被表面虛華的東西迷惑,如果把一切都當成對方真本事,那你就是被忽悠了。 沒有人是真的靠本事吃飯的。 23、沒有不合理的職場,只有不合理的心態。 所有認為職場不合理的人,都是失敗者。而幾乎所有的成功者,都覺得一切都是合理的。 同樣的職場,對不同人而言就有這么大的區別? 其實一切都是心態的問題。失敗者不能適應職場,所以把責任推卸給外部。而成功者抓住每一次機會,努力的適應職場,讓自己游刃有余。 想要在職場成功,靠的不只是技術,更重要的是心態。 沒有一個迎合世界,努力改變的心態,就永遠只能在自我的世界里堅持自我。 這樣的人可以是很好的藝術家、很好的作家,卻不可能成為職場的成功者。 何去何從,自我選擇。 [必須告訴孩子的十大人生規則] [成功家庭教育的三大規則] [王雪紅:女人也能成為規則制定者] [李國慶:創業企業家就是要改寫行業規則] [職場潛規則面面觀] [職場中必須了解的人際關系潛規則] [世界500強招聘的十大潛規則] [謹記十二條職場潛規則] [戀愛50條潛規則] [22條職場潛規則] 分頁:123
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