日期：2018.06.03
地點：高雄全方位人才培訓營
主題：兩小時破除學英語恐懼
講師：蘊新國際有限公司 創辦人 Jean老師

課程帶領技巧觀察:
1.全程要有和藹親切微笑，無論身旁有沒有人
2.「笑」務必發自內心，如此才能散播給台下聽眾
3.多一點鼓勵，鼓勵是最好激勵良藥

領悟一件事真的需要時間與挫折，還必須自己有意識地一直反思。
去年埋下的種子，今天正式發芽了，我必須感謝吳思慧老師課程中一直提醒「主題式學習」的重要，這促使我今天開始觀察講師的課程帶領技巧。

言歸正傳，今日Jean老師確實讓我受益良多，無論舊有成見的翻轉，又或者是課程帶領技巧，皆有突破性的進展。

首先，老師在課程最一開始不直接提及最嚴肅的主題「學英文」，先用自身慘痛經驗作為開場，然而過程中輕鬆有趣，我相信這就是精準的拉近與學生間的距離，讓人願意開始接受老師要傳授的觀念，也就是「暖身活動」

緊接著就是活動帶領者的大挑戰了，如何產生「記憶點」與「好奇點」?假設Jean老師緊接著嚴肅地談起正題，步調可能還是太快，但今天老師先提出課程特色「不準回憶」、「不要預習」等，讓學員產生動機想繼續聽，這項技巧著實令人佩服。

另外，Jean老師能抓準時機自然的笑一下，我猜想那是老師的休息點，稍微放鬆一下大腦，畢竟課程帶領著實燒腦，得到片刻休憩是需要技巧與經驗的，這點值得學習。

還有，來一句「這樣可以嗎?」吧!不只能放慢步調，也能提醒底下學生講師與你同在，使用上雖需抓準時機，若成功則能喚起學員動力。

最後，真的感謝Jean老師於我開始煩惱活動帶領技巧的時間點為我們帶來精彩的課程，整堂課的核心「揮去成見」、「不怕的膽子」、「勇敢歸零」，這些我們收到了，謝謝。

#我突然想吃鱔魚麵了
#為何我拍照都會瞇眼

文章來源：全方位人才培訓營學員FB動態分享