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2016/09/20 12:27

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工商時報【洪凱音╱台北報導】

ManpowerGroup萬寶華人力資源昨（13）日公布台灣第4季就業展
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望為21％，較上季增加2個百分點，是連續5季下跌後首度微幅回升；雖然聘僱需求已逐漸看到樂觀趨勢，但與去年同期相比，仍減少13個百分點，整體來看，調查帶有審慎意味。
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六大行業中，製造業人力需求最旺，就業展望以26％居首，也是唯一較上季正成長的行業，但運輸倉儲等行業，因受陸客團大減影響，就業展望只剩8％，連2季
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敬陪末座。
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除運輸倉儲外，萬寶華台灣分公司人才派遣事業處協
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理葉朝蒂表示，陸客減少，飯店、旅館及觀光相關服務業只能苦撐過寒冬，雇主傾向聘僱需求暫時維持現有人力，原本的增員計畫現在都轉趨保守，

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客減少拖累，整體服務業就業展望繼續降至19％，與去年同期熱絡景象相比，足足減少23個百分點，聘僱意願創近7年新低，僅雲端、物聯網發展下，資訊服務業的人力需求比較令人期待。

至於就業展望唯一正成長的製造業，葉朝蒂分析，出口市場好轉，讓雇主對未來的勞動市場比較具有信心，這次製造業就業展望為26％，較上季增加6個百分點，也是這次調查第1名的行業。

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葉朝蒂指出，全球不景氣限縮製造業出口機會，但隨消費性電子新品上市，加上手機遊戲熱潮，都可帶動消費者換機意願或周邊商品的需求，電子製造業及半導體雇主信心增加，聘
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僱需求可望持續回溫。
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這份調查總計訪談1005位台灣雇主，調查也發現，愈大型企業聘僱意願愈高，250人以上企業聘僱意願達25％，49人以下小型企業僅9％。萬寶華分析，小型企業對於景氣的敏感度較高，通常能較快反映市場變化，顯示小型企業
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雇主目前人才招募計畫還是很保守。

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