過完年，自己所講的課程愈來越多班，屬中高齡就業的轉業班。

全球不景氣的關係，台灣跟著中年就業、轉業的人多了起來，知道中年轉業不容易，更何況除了原來的工作，別無其他專長可作轉業的發展。

這個社會提早老化的時代：自己所學的專長與時代脫節了！

超過四十五歲不是個做夢的時期，應該務實面對生活的劇烈轉變，看見施振榮先生鼓勵大家多用空窗期充實自己…

而事實上沒工作的人會愈來越多！

因為年輕人也不見得有工作做，是不是坐以待斃？倒也不是，而是大家一起來面對這就業「轉型」。

社會經歷多！表示自己已經在工作態度上會比年輕人成熟，可惜的是職場裡觀念並未轉過來，企業主只知道用人賺錢，沒注意到工作規畫。

隨著工作時間久而未能提升到符合現代生活的工作環境，在職訓練與工作外訓練缺乏，導致企業在社會轉變時無法度過寒冬。

需要大家團結一致，該將原物料及上游產業價格降低，而非一昧想彌補過去一段時間未賺到的錢，整個社會未見物價調降。（政府的角色）

以下建議中高齡就業的人參考事項：

1. 讓自己投入「薪水不高、技術性不高、階層不高」的工作，不要計較退休金，扛下自己養自己的擔子！
2. 此時期企業主正在做失業潮的人才轉換，寧可去蕪換菁，所以可以看到還是有企業徵才，只是自己警覺性與態度尚未轉變。
3. 不能再用過去觀念就職，要短期內會使用現代科技的工具（使用搜尋引擎、網路知識庫、3G手機上網），對於電腦要像開電視一樣輕鬆…
4. 繼續培養大量閱讀（還是在知識爆炸的時代），不閱讀的人會無法工作，因為無法抓重點。
5. 體力的維持，腳踏車的流行剛好給自己一個健身的機會。
6. 重新整理人脈與珍惜再認識同好的人，因為中年找工作還是有人介紹會比較有機會（持介紹信）

對於台灣社會的就業市場，本來就是內需比較多，靠外商提供就業機會相對性缺乏，大家還是靠自己有耐力的耕耘。或許像那老農夫徵人種田說法一樣，現代人不肯吃苦吧！