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羅布森升降椅可以租借嗎 》台灣六大樓梯升降椅品牌推薦|全台服務據點總覽
2025/10/15 15:36
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隨著臺灣邁入高齡化社會,許多家庭開始面臨「上下樓困難」的現實課題。無論是年長父母、行動不便者,或是短期術後康復的使用者,樓梯都可能成為日常生活中的一道障礙。為了解決這個問題,樓梯升降椅成為越來越多人考慮的輔具選項。

然而,市場上樓梯升降椅廠商眾多,產品來源五花八門,有的主打國外進口、有的標榜MIT製造,有的價格親民卻缺乏售後保障。面對這樣的選擇,許多民眾不禁感到困惑:「到底哪一家廠商最值得信賴?」「除了價格之外,還應該注意哪些細節?」

本篇文章將從品牌背景、產品安全性、安裝實績、售後服務、在地維修能力等面向,深入分析數家臺灣常見的樓梯升降椅廠商,協助您做出最適合家中長輩與使用者的選擇,避免日後維修困擾或使用上的風險。

在挑選樓梯升降椅時,不只是比價格,更該重視品牌的 產品安全性、安裝經驗、在地維修能力與售後服務。以下六家廠商,皆是目前臺灣市場中表現亮眼、備受好評的專業品牌:

  • 鐵獅福祉科技:產品線完整,升降椅全機臺灣製造,並有 ISO 認證,技術實力雄厚。

  • 羅布森 ROBSON:老牌輔具專家,安裝經驗與服務體系都十分成熟。

  • 泓電自動化:長年專注自動化與無障礙設備,在地研發、製造與維修快速,口碑穩定。

  • 騰城科技:強調親民價格與在地化服務,升降椅使用者導向設計,深受家庭用戶青睞。

  • 康士友:提供租賃與銷售雙服務,適合短期需求者,亦有多種補助協助經驗。

  • 康輝輔具 CareKnee:南臺灣代表品牌,補助輔導經驗豐富,亦提供多樣款式選擇。

接下來的文章將從專業角度出發,逐一介紹這六大品牌的特色與優勢,並透過評比表格,幫助您找到最符合自家需求的樓梯升降椅廠商。

家屬要先知道的五個樓梯升降椅挑選重點

在挑選樓梯升降椅廠商時,不只要看價格,更應該從產品安全性、安裝經驗、售後服務、補助支援能力等多個層面綜合評估。以下是我們本次評比所採用的五大核心標準

1. 產品品質與安全規格

優質的樓梯升降椅應符合臺灣相關安全規範,例如《建築物無障礙設施設計規範》,並具備五點式安全帶、防滑座墊、斷電自動煞車裝置、緊急停止按鈕等功能。結構穩固、乘坐平穩是保障使用者安全的基本要求。

2. 是否為臺灣在地製造

本次特別重視是否為臺灣研發與生產,因為國產升降椅能確保零件取得快速、保養維修便利、溝通成本低。例如鐵獅福祉科技即強調100%臺灣在地製造,具備即時反應能力。

3. 安裝經驗與案例廣泛性

面對透天厝、公寓、社福機構、醫療單位等不同結構,具備豐富安裝案例的廠商更能應對樓梯空間限制,提供專業建議與量身定做的安裝方案。是否能處理特殊樓梯角度、牆面材質,也是技術實力的展現。

4. 售後服務範圍與反應速度

升降椅是長期使用的設備,一旦出現異常,維修速度極為關鍵。因此,我們評比廠商是否具備全臺服務網絡、24~48小時到府維修能力、提供定期保養與延長保固選項,作為售後支持力的指標。

5. 是否能協助申請政府補助

不少使用者其實符合長照2.0輔具補助、身障輔具補助等資格,有經驗的廠商通常可協助準備申請資料,加速流程並協助最高可補助近5萬元的資源取得,這是消費者最常忽略卻非常實用的加分項。

六大知名樓梯升降椅品牌全面評比:哪一間最符合你的需求?

在選購樓梯升降椅時,市面上的品牌琳瑯滿目,讓人難以抉擇。本篇精選臺灣地區六家常見、具代表性的樓梯升降椅品牌,從「產品安全性與規格」、「在地製造與維修便利性」、「安裝經驗與技術」、「售後服務與反應速度」以及「補助申請協助能力」五大面向進行綜合評比。透過統一的評分標準,幫助您更快速掌握各品牌優勢與定位,做出最符合自家樓梯與長輩需求的選擇。

推薦品牌一:【鐵獅福祉科技】優缺點評比

品牌基本介紹

鐵獅福祉科技有限公司成立於臺灣,專注於樓梯升降椅與無障礙設備的研發、製造與安裝。品牌秉持「在地製造、服務全臺」的理念,所有產品皆於臺灣工廠生產,並強調快速安裝、完善售後與客製化設計能力。鐵獅在中部地區起家,逐步佈局北中南服務網絡,並以住宅、透天厝、公共場所與機構為主要客戶,累積了多樣化的安裝經驗與口碑。


品牌優勢

以下是鐵獅福祉科技在與其他樓梯升降椅品牌比較時的幾大優勢:

  • 產品安全性與規格完整性
    鐵獅升降椅配備多重安全設計,包括安全帶、防夾感應、自動停止裝置等,並主張符合國內外安全標準。其椅面材質、承重設計與機構結構皆經過多項測試,以提升使用者搭乘的信心與穩定性。

  • 在地製造與維修便利性
    全機在臺灣生產,零件供應鏈更易管理,維修與保養速度快。地處中部的核心位置,也使得北部、南部地區的響應時間較短。對於長期維護需求量大的輔具產品,這種在地服務能力是非常關鍵的優勢。

  • 安裝經驗與技術實力
    鐵獅團隊曾完成多樣樓梯格式的安裝,包括直線樓梯、彎軌樓梯、轉折、平臺式樓梯、老屋改造等,技師熟悉各種施工挑戰。安裝流程標準化,能在大多數住宅環境中快速部署。

  • 售後服務與反應速度
    提供從免費丈量、報價、安裝、維修到定期保養的一條龍服務。客戶可享有保固期內的維修支援,臺中為主要據點,針對北中南皆有服務網絡,可較快速到府檢修。

  • 補助申請協助能力
    鐵獅熟悉國內輔具補助流程(如長照 2.0、身障補助等),可協助客戶評估是否符合資格、準備申請文件與流程說明,大幅降低客戶需自行摸索的時間與風險。

綜合評比分數

以下是以 五大評比項目 為基準,對鐵獅福祉科技進行打分與說明:

比較項目評分(滿分 5 分)
產品安全性與規格★★★★★(5)
在地製造與維修便利性★★★★★(5)
安裝經驗與技術★★★★★(5)
售後服務與反應速度★★★★☆(4.5)
補助申請協助能力★★★★★(5)

總評分: 24.5 / 25 分

聯繫方式:

地址:臺中市豐原區鎌村路213巷105之1號

電話:0800-807387

官網:https://tieshichia.com/

LINE:https://lin.ee/Nu9dtm4


推薦品牌二:【羅布森 Robson 樓梯升降椅】優缺點評比

品牌基本介紹

羅布森(Robson)是來自國際的樓梯升降椅品牌,主打高安全性、精緻外觀與穩定結構。品牌在歐美市場已有多年銷售經驗,產品通過多項國際安全認證,並以柔和的乘坐感與靜音運作著稱。
提供完善安裝、維修與售後服務。由於產品為原裝進口,價格相對偏高,但品質穩定且外觀時尚,是許多追求質感與品牌形象的家庭首選之一。

品牌優勢

以下是羅布森樓梯升降椅在各面向的主要優勢:

  • 產品安全性與規格完善
    羅布森通過歐盟 CE 與多項安全標準認證,產品配備防夾感應、安全帶、障礙物偵測、緊急停止按鈕、座椅轉向定位感應等安全機制。運行穩定、噪音低,適合長者長期使用。

  • 國際品牌設計美學
    羅布森在產品設計上相當注重外觀與使用者體驗,採用歐系簡約線條、真皮座椅包覆,整體乘坐感受舒適、安靜,是少數兼顧功能與質感的品牌。

  • 安裝技術穩定,適應性良好
    提供直軌、彎軌與特殊樓梯款式的訂製軌道,可靈活應對多層住宅與不規則樓梯結構。但由於須配合代理商與原廠生產排程,安裝時間較長。

  • 品牌知名度高,安全信任度強
    羅布森長年在國際市場銷售,品牌形象良好。其安全性獲多家公部門與長照機構採用,在信任度與穩定性上表現出色。

  • 售後維修仰賴代理,地區差異明顯
    臺灣地區的維修與技術支援豐富,但由於是知名品牌,排修時間需要與客服多確認,這是消費者需提前考量的部分。

綜合評比分數

比較項目評分(滿分 5 分)
產品安全性與規格★★★★☆(4.5)
在地製造與維修便利性★★★★☆(4.5)
安裝經驗與技術★★★★☆(4.5)
售後服務與反應速度★★★★☆(4.5)
補助申請協助能力★★★★☆(4.5)

總評分:22.5 / 25 分

聯繫方式:

地址:臺中市西區五權西路一段257號13樓之2

電話:0800-331188

官網:https://www.lobsanglift.com/

LINE:https://line.me/R/ti/p/%400800-331188


推薦品牌三:【泓電樓梯升降椅】優缺點評比

品牌基本介紹

泓電樓梯升降椅是臺灣本地專業從事無障礙輔具設備的公司,擁有多年樓梯升降椅安裝與維修經驗。泓電不僅代理多款國際品牌(如日本、歐洲製升降椅),也提供在地化升降椅安裝與售後服務,並因應臺灣各式建築特性提供彈性設計方案。

泓電專注於在地化服務技術穩定性,主打中高齡與長照族群市場,並積極協助客戶申請政府補助,深受許多家庭與照護機構信賴。

品牌優勢

  • 產品安全性與規格全面
    泓電所代理的升降椅通過多項國際安全認證,標配防夾感應、安全帶、緊急停止等功能,並針對臺灣狹窄樓梯進行改良設計,讓使用者操作更安心。

  • 高度在地化製造與技術團隊
    泓電擁有自有安裝與維修團隊,在北中南皆設有據點,能快速到府評估與處理突發狀況,維修效率高。

  • 施工經驗豐富、彎軌客製能力強
    不論是透天厝、老公寓或特殊樓梯角度,泓電都能提供量身訂製的解決方案,並具備多年施工案例經驗,穩定度與美觀性兼具。

  • 售後服務口碑佳、反應速度快
    擁有專人客服與技師支援體系,客戶可透過 LINE 或電話快速聯繫,反應速度在業界中名列前茅,適合需要即時支援的長者家庭。

  • 積極協助申請政府補助
    提供完整補助申請教學與文件準備支援,讓消費者能實際降低購買與安裝負擔,尤適合長照2.0族群。

綜合評比分數

比較項目評分(滿分 5 分)
產品安全性與規格★★★★☆(4.5)
在地製造與維修便利性★★★★☆(4.5)
安裝經驗與技術★★★★☆(4.5)
售後服務與反應速度★★★★☆(4.5)
補助申請協助能力★★★★☆(4.5)

總評分:22.5 / 25 分

聯繫方式:

地址:臺中市西屯區工業區三十六路38號

電話:0800-580867

官網:https://www.hdac.com.tw/

LINE:https://lin.ee/zKBzONw


推薦品牌四:【騰城科技樓梯升降椅】優缺點評比

品牌基本介紹

騰城科技專注於引進國際知名品牌樓梯升降椅,代理多款歐洲進口機型,以高階、安全、符合人體工學設計的產品為主打。騰城在樓梯升降椅領域擁有豐富安裝經驗,強調產品的品質穩定與長期使用效益,並針對臺灣家庭結構與長者需求提供完整的上下樓解決方案。

主要客群涵蓋透天住宅、別墅型客戶,以及重視品牌背景與高端產品的銀髮家庭。

品牌優勢

  • 產品安全性與規格具備歐規水準
    騰城科技代理品牌多來自歐洲大廠,產品通過 CE 認證,具備完整的安全機制,包括過速防護、感應器自動停止、緊急拉繩、折疊式踏板與安全扶手設計,安全細節十分到位。

  • 進口產品+本地技術團隊結合
    雖為進口產品,但騰城設有本地技術支援團隊,從丈量、安裝到維修皆有流程規劃,部分元件備品也在臺備有庫存,能維持基本維修效率。

  • 專精高難度樓梯安裝技術
    擅長於複雜樓梯結構(如螺旋梯、極窄樓梯)的精準安裝,擁有歐規3D量測與設計系統,客製化彎軌能力高。

  • 售後服務流程化
    提供專人安裝與定期保養方案,適合對升降椅耐久性要求高、但非急件使用者。

  • 補助申請協助程度中等
    提供簡要說明與表單協助,消費者可以詢問相關服務人員。

綜合評比分數

比較項目評分(滿分 5 分)
產品安全性與規格★★★★☆(4.5)
在地製造與維修便利性★★★★☆(4.5)
安裝經驗與技術★★★★★(5)
售後服務與反應速度★★★★☆(4.5)
補助申請協助能力★★★★☆(4.5)

總評分:23 / 25 分

聯繫方式:

地址:臺中市南區忠明南路1246號

電話:0800-526606

官網:https://www.cityfly.com.tw/

LINE:https://line.me/R/ti/p/@yeb9606u


推薦品牌五:【康士友樓梯升降椅】優缺點評比

品牌基本介紹

康士友輔具有限公司為臺灣地區代理國際高齡福祉設備的知名品牌,專注於提供歐洲進口的樓梯升降椅產品,包括來自英國 Acorn、荷蘭 Handicare 等品牌。該公司以提供高品質產品與中高階客層市場為主,涵蓋直軌與彎軌產品,也有針對室內外不同空間的多款式選擇。康士友強調「讓每個人都能自主生活」,並以銀髮族為主要服務對象。

品牌優勢

  • 產品安全性與規格:歐洲進口規格、安全防護完善
    康士友代理的升降椅產品皆通過 CE 歐盟安全認證,標配安全帶、自動停機感應、防夾裝置、緩啟緩停等機構,某些高階機型還支援電動旋轉座椅與無線遙控功能,產品設計細緻、符合人體工學。

  • 在地維修便利性:臺灣設有據點,常用零件備料穩定
    雖產品為歐洲進口,但公司在臺有維修技術人員與備料倉庫,常見零件可即時處理,但若需特殊型號配件仍需等原廠備貨,部分維修時效視情況而異。

  • 安裝經驗與技術:授權安裝技師制度
    採區域技師授權制度,部分核心城市安裝品質穩定,非都會區則需依據合作技師安排時間,技術專業度大致合格但整體一致性略受挑戰。

  • 售後服務與反應速度:電話客服+Line 支援
    提供保固內免費檢修,保固期後依方案另計,並設有客服專線與 LINE 官方帳號供用戶回報,客服流程透明,回覆速度多數在 3 日內處理。

  • 補助申請協助能力:僅提供文件說明
    康士友提供補助全程代辦,會協助出具產品報價單、照片等資料,

綜合評比分數

比較項目評分(滿分 5 分)
產品安全性與規格★★★★☆(4.5)
在地製造與維修便利性★★★★☆(4.5)
安裝經驗與技術★★★★☆(4.5)
售後服務與反應速度★★★★☆(4.5)
補助申請協助能力★★★★☆(4.5)

總評分:22.5 / 25 分

聯繫方式:

地址:臺中市豐原區中正路101號,官網有其他區域可查照

電話:0800-880367

官網:https://www.kangshi-you.com/

LINE:https://line.me/ti/p/@k0800880367


推薦品牌六:【康輝樓梯升降椅】優缺點評比

品牌基本介紹

康輝樓梯升降椅是一家專業經營各式無障礙輔具設備的本土企業,主要代理荷蘭知名品牌的樓梯升降椅,並提供完整安裝、保養與諮詢服務。康輝多年深耕於輔具產業,合作對象遍及醫療院所、長照機構與一般家庭,擁有穩定的客群與良好口碑。

品牌優勢

  • 產品安全性與規格:通過歐洲與日本標準,功能完整
    康輝所代理的機型具備 CE 安規、電磁剎車、自動減速系統、防夾安全帶、電動旋轉座椅等高規格安全設計,部分高階機型甚至可搭配樓層語音提示或障礙偵測裝置,實用性與安心感俱佳。

  • 在地製造與維修便利性:原裝進口,臺灣設有維修據點
    雖主要產品皆為進口,但康輝於北中南均設有服務站與技術支援據點,配件備品齊全、維修時效尚可,並建立客戶定期保養制度,維修便利性屬中上水準。

  • 安裝經驗與技術:配備內部專業技師團隊
    所有升降椅皆由自有技師團隊實地丈量、評估與安裝,並非委外發包,因此安裝品質穩定,且能客製化處理樓梯空間複雜的情況,服務專業度高。

  • 售後服務與反應速度:全年無休客服系統,回應速度快
    提供全年服務專線與 LINE 官方帳號,客戶問題可即時通報與排程,且有完整保固與延長維修服務,售後體系健全。

  • 補助申請協助能力:可協助全程申請流程
    康輝設有專責人員協助政府補助(如長照輔具補助、身障者輔具補助等)申請流程,並可開立所需資料與文件,對於初次申請者相當友善。

綜合評比分數

比較項目評分(滿分 5 分)
產品安全性與規格★★★★★(5)
在地製造與維修便利性★★★★☆(4.5)
安裝經驗與技術★★★★☆(4.5)
售後服務與反應速度★★★★☆(4.5)
補助申請協助能力★★★★☆(4.5)

總評分:23 / 25 分

聯繫方式:

地址:臺中市北屯區中清路二段507號,官網有其他區域可查照

電話:0800-536336

官網:https://www.careknee.com/

LINE:https://line.me/ti/p/%40ywj0340p


如何選擇適合自己的樓梯升降椅品牌?

為了幫助您更快找到合適的樓梯升降椅,以下依照實際使用者的不同狀況,推薦對應適合的品牌:

1. 中風後行動不便、肌力較弱者

  • 推薦品牌:鐵獅福祉科技、康輝輔具科技

  • 理由: 這類使用者通常需要高穩定性與安全性,尤其是防滑座椅、緊急停止裝置與穩定的升降過程。鐵獅以自製機臺著稱,搭配完整感應裝置與舒適椅墊,操作簡單,康輝也強調產品穩定與椅背支撐,適合復健初期使用。

2. 年長長輩日常使用、避免跌倒風險

  • 推薦品牌:羅布森、康士友、鐵獅福祉科技

  • 理由: 年長者常因上下樓不便而導致跌倒風險,這時品牌的操作簡單性、安全設計與售後服務就變得非常重要。羅布森的按鍵設計與語音提示對高齡者友善,康士友提供周全售後與居家評估,鐵獅透天厝施作經驗豐富,也深受家庭照護者喜愛。

3. 行動不便或使用助行器/輪椅者

  • 推薦品牌:泓電、騰城科技

  • 理由: 對於有使用輪椅或助行器的使用者,**升降椅座位寬度、旋轉設計與是否能支援特殊安裝空間(如狹窄樓梯)**很關鍵。泓電與騰城皆有代理多款國際品牌,並具備處理特殊樓梯結構的經驗,適合有客製需求的家庭。


選對品牌,比比價更重要!

很多人在挑選樓梯升降椅時,容易陷入「只比價格」的迷思,但這其實是一項長期陪伴家人的輔具設備,安全性與耐用性絕對優先於低價選項。若後續發生故障、無法快速維修或安裝技術不到位,可能帶來更高的風險與成本。

選擇品牌時,請優先考慮以下五大面向:

  1. 產品安全性與認證規格

  2. 是否在地製造,維修是否方便

  3. 是否具備彎軌、特殊樓梯安裝經驗

  4. 售後保固與回應速度

  5. 是否協助補助申請、降低自費負擔

這些標準,遠比單純的價格高低來得更有價值,也更能保障家人的長期安全與便利。

以下是為您彙整的六大樓梯升降椅品牌的 綜合評估表,根據五大核心評比項目進行客觀評分(每項滿分 5 分,總分 25 分),可協助讀者快速比較各品牌的強項與整體實力:


樓梯升降椅品牌綜合評估表

品牌名稱產品安全性與規格在地製造與維修便利性安裝經驗與技術售後服務與反應速度補助申請協助能力綜合總分
鐵獅福祉科技★★★★★(5)★★★★★(5)★★★★★(5)★★★★☆(4.5)★★★★★(5)24.5
羅布森★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)22.5
泓電★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)22.5
騰城科技★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)★★★★★(5)★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)23.0
康士友★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)22.5
康輝輔具科技★★★★★(5)★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)★★★★☆(4.5)23.0

選擇升降椅品牌,比你想的更關鍵

在挑選樓梯升降椅的過程中,品牌信賴度與整體服務品質,遠比單純比價格來得重要。透過本篇比較,我們可以看到各品牌在安全設計、安裝技術、售後服務與政府補助協助等面向皆有所不同。雖然市面上價格從十幾萬到數十萬不等,但真正影響使用者生活品質的,往往是「後續能不能安心使用」。


給您的建議

  • 💡 先確認自家樓梯條件:直線 or 彎曲?寬度足夠嗎?

  • 🔍 安排現場評估與試乘體驗:多數廠商提供免費評估,建議多預約幾家比較。

  • 📞 主動諮詢補助方案:如長照補助或地方政府補助,每家廠商的協助程度不同。

如果您家中有中風復健中的長輩需要經常上上下下樓梯的行動不便者,建議優先考慮像【鐵獅福祉科技】這類在在地製造、客製設計與售後響應速度方面表現突出的廠商,能提供更貼合臺灣住宅結構與需求的解決方案。

而若您重視國際品牌經驗,則如【羅布森】、【康士友】這類引進日本系統與品牌背景的廠商也值得納入評估。

 

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一位副省級領導寫給年輕干部的仕途感悟:低處的高度  文/ 謝亦森  我們贊美山谷中蒼勁挺拔的大樹,因為它在低處汲取著大地的營養,托舉著昂揚向上的蓬勃生機。  我們贊美遼闊壯觀的大海,因為它在低處接納著無數大江小河,匯聚成奔涌向前、氣勢磅礴的強大力量。  我們不能不贊美那些成功而高潔的人生,因為他們居高而不傲,始終身處“低處”堅守著信念、保持著本真,涵養著超凡脫俗的人格魅力。  一  人往高處走,水往低處流。  所謂高處,包括事業成功、名利雙收等美好,更包括當士兵的想成為將軍、當演員的想成為明星、搞科研的想成為院士、經商的想成為富豪、當公務員的想成為領導等人生目標。為達到這種種“高處”,多少人登攀不止奮斗不息,留下了多少跌宕起伏的悲喜故事。  我們秘書也不例外。盡管當秘書不能求當官,但希望在領導身邊鍛煉成才,將來登上政治舞臺干一番事業、為社會作一份貢獻,實現自己的人生價值,無論如何沒有錯。正因如此,我們默默無聞而又堅韌不拔地忙碌著、奮斗著、奉獻著,期待登上高處的那一天。  是啊,高處有無限氣派——云蒸霞蔚,峰巒起伏,一覽眾山小;高處有無限榮耀——出名出彩,萬眾矚目,無處不風光……  那么,一旦抵達高處,又將如何呢?  二  似乎,一切并不是想象的那么美好。  有人為職位所累,雖位高權重,叱咤風云,但重任在肩,如履薄冰;有人為聲名所累,雖大紅大紫,名噪一時,但周旋應對,疲于奔命;有人為金錢所累,雖盆滿缽滿,富甲一方,但樹大招風,擔驚受怕……  難怪有人發出這樣的感慨:當你站在低處時,想站到高處;當你達到一定高度時,又有更高的追求;當你站到更高的高處時,才猛然反應過來:站在低處是多么地幸福!  我本人對此就有切身感受。感謝組織培養和信任,由一個普通的小秘書而成為科級、縣級干部,再到地廳級干部,可以說是“步步登高”了。但每登高一步,壓力就增加一層,被各種各樣的任務指標催逼著、各種各樣的眼光和議論包圍著、各種各樣的欲望和利益誘惑著,總覺得不輕松、不自在,活得很苦很累,這才省悟:所謂高處不勝寒、無官一身輕、平平淡淡才是真,的確言之不虛啊!  我相信,有此感受的絕不僅我一人。  由此說來,當初的出發原本就是錯誤?人們會因此而放棄對“高處”的向往和追求?  當然不。關鍵在于,當你抵達高處時怎樣做,怎樣對待面臨的一切。  三  在2013年6月召開的全國組織工作會議上,習近平總書記講話中引用了一個典故,以教育黨員干部要謙虛謹慎,節儉簡樸。典出《左傳?昭公七年》:“及正考父,佐戴、武、宣,三命茲益共,故其鼎銘曰:‘一命而僂,再命而傴,三命而俯。循墻而走,亦莫余敢侮。饘于是,粥于是,以糊余口。’其共也如是。”意思是說,春秋時期,宋國上卿正考父三次受到重用,但一次比一次誠惶誠恐,第一次是彎腰受命,第二次是鞠躬受命,第三次是俯下身子受命。平時我總順著墻根走,也沒有人敢侮辱我。不管是煮稠粥還是稀粥,都是在這個鼎里,只要能糊口就行了。  這個事例發人深思。正考父所到達的位置高不高?當然很高。但他絲毫沒有得勢張狂、極盡榮華富貴的樣子,而是始終保持謙卑的人生態度和簡單的生活方式,即低調、低微的姿態。  類似的例子還有大名鼎鼎的比爾?蓋茨。以其名下資產466億美元而榮居世界富翁首位,所到達的“高度”當然令人吃驚。但更加令人吃驚的是他簡樸的生活方式:沒有私人飛機,公務旅行從來不坐頭等艙而坐經濟艙。當被問及為什么這樣做時,他居然反問:“頭等艙和經濟艙難道不是同時到達目的地嗎?”他衣著簡樸,不講究名牌;對打折商品特感興趣,不愿為停車方便而多花幾美元。而他在另一面卻慷慨大方:微軟員工的收入都很高,出現了一大批千萬、億萬富翁;熱心慈善事業,甚至宣稱在有生之年要把95%的財產捐給社會。何以如此?因為他嚴格約束自己,不愿因為有錢而改變自己的本色,有言為證:“如果你已經習慣了過分享受,你將不能再像普通人那樣生活,而我希望過普通人的生活。”  這兩位名人的共同點是:到達了事業的高處,而自愿置于為人處世的低處,從而贏得了人生的另一種高度。  低處的高度,展示著高遠的精神境界、高超的人生智慧,所以它高得純粹,高得久遠。  四  正考父、比爾?蓋茨或許離我們太遠。其實,在黨員干部隊伍中,這樣的人和事也不勝枚舉。在基層黨政機關工作的秘書,也耳聞目睹了許許多多這種保持平民本色的動人故事。  我曾服務過的一位地委書記就屬于這種人。不擺架子、平易近人、和藹可親等也許算不上特別,“特別”的是他的生活舉止顯得有點“另類”。本來,像開車門、撐雨傘、提包拎杯這類雜事都是由秘書做,但他一直堅持自己做;起草講話稿,他一般都是自己動筆寫,或擬個提綱然后現場發揮;他不喜歡別人盛飯夾菜、不喜歡前呼后擁、不喜歡迎來送往等,處處呈現出討厭繁文縟節、不愿被人伺候的鮮明個性。當被問及為何這樣做時,他淡淡一笑:“這有什么?本自百姓來,還回百姓去,沒什么好顯擺的。”他這樣做或許只是性格使然,但反映出一名黨員領導干部骨子里的樸實與真誠。難怪群眾會這樣評價:當官不像官,百姓最喜歡。  是的,這是領導干部應有的本色。當年,在我國新民主主義革命登上“高處”、偉大的中華人民共和國即將橫空出世的時候,發自西柏坡的“兩個務必”——務必繼續保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風,務必繼續保持艱苦奮斗的作風,像一聲響亮的警鐘,穿越茫茫時空,震徹千山萬水,一直鳴響在中國共產黨人的心頭。  也有人遺忘,因遺忘而迷失。居地位之高,行品位之低:或目空一切,盛氣凌人,慣耍老爺作風,騎在人民頭上作威作福;或狂妄自大,唯我獨尊,老子天下第一,聽不進不同意見;或驕奢淫逸,揮霍浪費,甚至見利忘義,化公為私;或嘩眾取寵,爭名奪利,抬高自己,壓低他人……其結果,不僅自損形象,敗壞風氣,而且爬得越高,摔得越慘。  這就應了聯邦德國前總理舒爾茨的一句話——當被記者問及從前當泥瓦匠和如今當總理有何異同時,他答道:“二者職責不同,但有一點是共同的,那就是:站在高處,不能頭暈。”  說得多好!高處頭暈,就會有粉身碎骨的危險。  五  當秘書,同樣要警惕“頭暈”。  秘書雖然不是官,不掌握實權,但因為處于領導左右的特殊位置,肩負參謀輔政的特殊使命,實際上也處于特定意義的“高處”。并且,在很多人心目中,秘書就是領導的代表和化身,因而熱情逢迎,禮敬有加。  對此,秘書又該作何反應?  我們接觸過從中央到地方的很多秘書,同時我們自己也是秘書,應該說,絕大多數秘書頭腦是清醒的,是能夠把握好分寸的。當然也有例外。  數年前我任秘書長時,曾隨同本市黨政代表團前往某發達省份考察學習。因該省一位主要領導是我們家鄉人,市領導要我與其秘書S聯系,意欲前往拜訪該省領導,并請其支持家鄉的招商引資項目建設。誰知,N次打S秘書手機,不接;又N次發短信,亦不回。只好硬著頭皮找到他辦公室,話沒說上三句,他就揮揮手說:“沒空!沒空!領導很忙!”我哀求道:“麻煩您通報一下好嗎?實在沒空就……”他眼珠一瞪打斷我:“沒聽見我的話嗎?你們不要給領導添麻煩好不好?”  盡管我們后來通過其他方式聯系上了該領導,并受到熱情接待,S秘書也委婉地表示了歉意,但這件事給我留下了深刻的印象。他的傲慢生硬,或許出于心情不好,或許領導的確很忙,但無論如何,對其本人形象及領導形象都是有害的。聯系到本單位秘書人員思想作風上存在的不足,我們加強了對秘書人員的教育管理,并專門制定了“六要六戒”的行為守則:“要虛心好學,戒驕傲自滿;要低調內斂,戒狂妄自大;要禮貌待人,戒傲慢無禮;要從善如流,戒剛愎自用;要謹言慎行,戒狐假虎威;要艱苦樸素,戒貪圖享受”,并從我這個“首席秘書”做起,以上率下,言出必行。實施之后,本單位秘書隊伍的精神面貌煥然一新,受到領導肯定和基層干部群眾的一致好評。  實踐證明,無論從加強秘書隊伍的思想作風建設來看,還是從秘書個人的成長進步來看,把自己放在“低處”,都是重要的和必需的。  六  我們贊美山谷中蒼勁挺拔的大樹,因為它在低處汲取著大地的營養,托舉著昂揚向上的蓬勃生機。  我們贊美遼闊壯觀的大海,因為它在低處接納著無數大江小河,匯聚成奔涌向前、氣勢磅礴的強大力量。  由此,我們不能不贊美那些成功而高潔的人生,因為他們居高而不傲,始終身處“低處”堅守著信念、保持著本真,涵養著超凡脫俗的人格魅力。  正所謂:樹低成材,地低成海,人低成王。  低處的高度,只屬于智者。  低處的謙卑最受益。這個世界上少有笨人,三人行必有我師。有再高的文化水平、再強的工作能力,也別自我感覺良好。不夸夸其談,不自以為是,不隨意貶低非議他人,以求教的姿態、商量的口吻說話,總會有意外的收獲。古希臘偉大的思想家、哲學家蘇格拉底有過一句名言:“我只知道一件事:我一無所知。”果真如此嗎?當然不是。他是以謙遜的姿態向別人請教,汲取別人的智慧。他的一生大部分時間是在街頭、廣場、運動場、商場度過的,向人們提出各種各樣的問題,從中得到啟發和教益,從而形成自己的見解。  低處的謹慎最安全。獲得任何成功,威不可耍盡,福不可享盡,一切以小心謹慎為妥。更何況,成功之得,固然與本人的天賦與努力有關,更與組織培養和環境、機遇有關。作為黨員干部,認識到這一點尤為重要。越是春風得意,越要放低身段,勤勉為事。南宋呂本中在其著作《官箴》中說:“當官之法,惟有三事:曰清、曰慎、曰勤。知此三者,可以保祿位,可以遠恥辱,可以得上之知,可以得下之援。”至理之言,值得謹記踐行。  低處的寬容最強大。多看他人的長處,多看自己的短處,可以取長補短,還可廣結人緣。不斤斤計較,不爭強好勝,不爭名奪利,不四面樹敵,可以保持心態平和,自得其樂。即使對有不同意見的人、反對過自己的人,也未必非要針鋒相對、一決雌雄,而可用寬容之心化解恩怨。美國前總統林肯在任時,曾與他的政敵交朋友,引起有關官員不滿,認為總統應該運用權力去消滅他們。林肯卻十分溫和地說:“當他們成為我的朋友時,難道我不是在消滅我的敵人嗎?”寬廣的胸懷和高超的策略,正是他成功的秘訣之一。  低處的隱忍最聰慧。木秀于林,風必摧之;堆出于岸,流必湍之。有知識而不顯擺,有才華而不張揚,該內斂時則內斂,該出手時就出手,方為明智之舉。清代詩人沈德潛才華橫溢,盛名遠播,深得乾隆皇帝恩寵,每有詩作必請其潤色。但他好炫耀、愛虛榮,常對他人宣稱乾隆哪首詩是他修改的、哪首詩是他代寫的,甚至把代寫的詩收入自己的詩集。后來有人告發,乾隆聞知大怒,雖沈已去世幾年,仍親筆降旨追奪其官銜,還把他從墳里挖出來鞭尸。其可悲可憐,足以讓世人警醒。  總之,習慣“低處”的站位,反而顯高;習慣“高處”的站位,反而顯低。做人是這樣,當秘書是這樣,當領導也是這樣。  當然,低調不能流于做作、偽裝。一切出于內心的凈化和修煉,持一顆平常心、感恩心、進取心,低調做人,踏實做事,才能抵達光輝的頂點。  (本文來源:《秘書工作》2015年第6期,作者:江西省人大常委會副主任、省總工會主席   謝亦森) 一個26歲準新娘對婚姻的7點感悟 24條很有哲理的人生感悟 一位學霸從小學到博士的92條學習感悟 百歲老人人生感悟,只有九句話分頁:123

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在這個春天,平利茶聞名天下,也讓平利成了網紅打卡地。各地朋友紛至沓來,他們去看蔣家坪,也去看西北有名的茶葉大鎮——長安鎮。 長安古鎮,位于陜西與湖北的交界處,南依蠟燭山,北靠道教圣地西岱頂,生產環境纖塵不染,所產綠茶含硒量達0.08%以上,湯色嫩綠清澈,聞而芳香四溢。早在明清時期就被列為貢品。上世紀90年代,高峰村、中壩村幾位敢于邁出田地的茶農,在政府專業部門的引導下,開始用無性系繁殖技術引進龍井43號和福鼎大白品種規模化的改造改良品系,在原有2萬余畝山茶面積基礎上,通過流轉承租的形式新建幾千畝標準化密植茶園,從而引領平利茶產業發展模式發生了革命性的改變,要知道在當時那是需要多么開闊的眼光和多么大的創業勇氣。 如今一進入長安鎮,你即刻就被一望無際的綠莜莜茶園所擁抱。漫步茶山茶園,山路蜿蜒、桃花纏繞的洪福茶山,氣勢恢宏,古樸典雅的長安塔,長安茶城,珍藏茶馬幫歷史的洪家院子,以及鑲嵌在青山秀水之間白墻青瓦飛檐雕琢的民居群落把他們的眼光鏡頭樣拉的長長的,都疑惑自己是身處江南水鄉嗎?不忍心讓大家很累,我把他們拉進了“女媧茶莊”。 整個茶莊,茶餐飲經營建筑面積近千平方米,坐擁觀光茶園景區面積4000余畝。茶莊徽派風韻建筑,古樸的前院,幾簇毛竹形成的綠籬親切自然的把游人的步履迎了進來,院內的花園繼承了精致典雅的南方園林風格,幾塊奇石、幾簇異草異花,還有幾株千年紫薇的蒼老身軀也讓你的腳步和視覺充滿了文化滋味。拾步移上二樓,透過雕格花窗,那清新的茶香早就飄蕩在回廊迎候你。 朋友們剛剛圍坐在巨大樹根雕琢的茶幾旁,茶莊洪莊主就走了進來,盡管一身西裝革履,可還是那種憨憨樸實的樣子,不過,神情中沉淀了一種創業成功的自信。 洪莊主,是小平同志“南巡講話”春風喚醒的新茶農,目前擁有西北最先進綠茶生產線和安康最大現代生態觀光茶業園區景區。如今,他和王秀梅,翁江春,萬琴棋等新時代創業人一起,用膽量、智慧,用女媧茶旅文化傳媒,電商平臺,國學茶館,打造了平利茶產業,茶文化,茶旅游,茶餐飲綜合產業體系。成為陜南獨特的茶旅游目的地,也成為助力脫貧攻堅大產業和展示平利茶文化的名片。 在朋友們的贊嘆聲中,洪莊主興奮地說;“請朋友們看茶藝表演吧!” 茶藝,萌芽于唐,是包括茶葉品評技法、藝術操作手段鑒賞以及品茗美好環境的領略等整個品茶意境,體現形式和精神的相互統一,是飲茶活動過程中形成的文化現象。平利茶人很懂得經營這一文化,品茗時,從古箏流淌出的音樂背景,渲染著茶性清純、幽雅、質樸的氣質。那型如針尖、色澤翠綠的女媧銀峰茶在茶姑幽雅如水的肢體語言中,經過焚香除俗、冰心去塵、玉壺養茗、清宮迎佳人、甘露潤蓮心、鳳凰三點頭、碧玉沉清江、觀音捧玉瓶、春波展旗槍、慧心悟香、淡中品至味、自酌得慧等十幾道表演程序,把品茶人浸潤的如癡如醉。 “千杯茶映千杯月,萬里云托萬里天,”也許,是朋友們從茶的微苦中品悟出了人生百味,大家都優雅起來了,競相吟詩長歌。 品茶如品味人生,在萬物生發的春天,在習近平總書記的殷切期望中,能奉送給朋友們這樣一種人生感悟與心境,我自然很高興了。 心中溢著滿滿茶香,迫切行駛向往的蔣家坪。不知是茶色熏醉了風景,還是風景醉了看茶的人。“自昔關南春獨早,清明已煮平利茶!”路途中,車內灑滿了改動后的葉世卓絕美詩句。 >>>更多美文:心情故事

沒有誰是不可取代的  文/留幾手  工作里,老板都喜歡對員工說:“你是公司的頂梁柱、中流砥柱……balabala……小伙好好干,前途無量,XX職位還空著呢。”之后給你畫一張大餅,再講講成功學、勵志段子、心靈雞湯,把你哄得心里美滋滋的,覺得沒有自己,公司簡直第二天就垮了。  談戀愛的時候也有類似情況,男的喜歡對女孩說一些類似“你和別的女孩不一樣”、“你是我見過最特別的女孩”……如果你問他“那是哪不一樣啊?”他也答不上來,只會說:“說不上來,反正就是不一樣,一見到你我就xxx了。”男人美言幾句,女恩稀里糊涂的就信了。更有甚者,見面沒兩回呢,連對方啥性格愛好都不知道,就敢直接把愛情和生命掛鉤了。“你就是我的生命”、“沒你我活不了”之類不要臉的話,啥都敢說。看似荒誕,偏偏就有人買賬。  可是無論工作里還是生活里,真的有人是不可取代的嗎?我說兩個例子,都是真實的。第一個是關于工作,第二個關于生活。  我一個程序員朋友,和所有程序員一樣,勤奮單純又帶點傲嬌。工作的時候確實是兢兢業業,總有種舍我其誰的精神,每天義務加班到8、9點,電腦前一坐就是10+個小時。肩周炎、頸椎病、坐骨神經痛……弄一堆的職業病,自己干的也不開心。朋友勸他歇一歇的時候,他總是一種諸葛亮寫出師表時決絕的口吻說:“你不懂,這系統里好多問題,除了我沒人能解決,我一走,就完蛋啦。”  結果最后他還是因為種種原因離職了。離職后,他隔三差五就偷摸向以前同事打聽下項目狀況,結果讓他很失望。他走后,項目絲毫沒有垮,甚至延期都沒有,老板很快找了個更牛逼的人替代他,一切運行正常。  他被那些職場神話、心靈雞湯洗了腦,覺得自己武功天下第一,自己是“不可取代”的。為了集體、榮譽、他人的利益(其實是老板的利益),在明明有假期的情況下,主動放棄了自己的假期,還覺得自己很光榮。放棄了和女友看電影的機會、放棄和朋友去聚會的約定、甚至放棄了假期去看望父母……放棄了太多太多重要的東西,去追求所謂的“成功”,全完的本末倒置。  不光是工作里,生活中這樣的例子更多。我另一朋友,女孩,學的是市場,可是做了行政,工作清閑,工資不高,之所以這么選擇,完全是為了照顧男友。她和男友同居,生活中所有一切都是圍繞著男友來進行的,生活費是男友的,興趣愛好是男友的、朋友也全都是男友的。每天早上從6層爬下爬上去買豆漿油條煎餅果子,晚上下班去菜市場買雞買魚。一周七天,不重樣的給男友好吃好喝供著。  為了伺候好男友,放棄了自己所有的愛好和圈子,死心塌地的跟著他。結果很不幸男友出軌了。她雖然一肚子委屈,哭的要死要活,但仍然選擇了忍,不愿意分手,她的原話就是:“我現在一切生活都圍著他,他就是我的唯一啊,沒有了他,我不知道怎么活。”  后來,當然種種哭鬧也是無用功。該分還是分了,她搬出了男友的房子,自己租了一室戶,辭掉原來的工作,回歸了自己的老本行,把原來對男友的熱情都投給了工作,兩年后,她的工資已經高過了前男友,也不乏一票更優秀的追求者。  一次朋友聚會吃飯的時候我就問她:“你之前不是說沒他活不了嗎?我現在看你活得也不慘啊?混的風生水起的。”她自己也尬尷的笑了:“原來確實太幼稚了,一直以為沒有了他活不了,其實這世界上,誰離了誰不一樣活得好好的嗎?”  確實,網上那些動不動就帶上“一輩子”、“生命”、“沒你活不了”之類狂拽酷霸屌炸天情話很能騙少男少女的眼淚,不少人甚至按那個標準去交友,但那些情話就像是加了罌粟殼的雞湯,喝多了只能害了自己,年紀輕輕,啥大事都沒經歷過,就敢說為對方要死要活的話,你爹媽聽到了,不傷心嗎?連自己生命都不愛惜的人,會愛別人嗎?  偉人也不敢說沒了他地球就不轉吧?又何談普羅大眾,蕓蕓眾生?別給我舉喬布斯的例子,他確實牛逼是,每天早上4點鐘就爬起來工作,全年無休,可他50多歲就沒了啊?別說中國,放眼世界也就這么單蹦一個,不具有普遍性。你如果天天抱著“眾人皆醉我獨醒,舉世皆濁我獨清”的想法來活,你會活的又累又苦。說句實話,大多數人的存在只是維持了高等生物的復雜性和多樣性而已,你我他誰都不特殊。  當你覺得自己很重要、是唯一的、不可取代的時候。你就想一想。有一天你離開了這個世界,有誰會真的傷心欲絕,哭到死去活來,除了你爹媽。其他人會超過三個嗎? 讓自己成為不可替代的人 除了自己,沒有誰能冒犯你 沒有誰是躺著成為誰的分頁:123

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