人才篩選策略及應用之測驗運用-1
2009/06/10 21:43
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1.HR人才篩選的三道基本功
l 持續穩定的工作紀錄
l 證明紮實的工作經驗
l
聰激烈競爭中勝出
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PS1.篩選人的重點：答對問題，自我表達，目標清楚
PS2.”心態”很重要，自己要怎麼”保持”
2.新鮮人職場生存法則
l 多聽、多看、多學、多問、多做、少計較
l 在瑣事中磨練基本功(嚴長壽的故事)
l 吃苦當作吃補，主動承擔不嫌累
l 正向思考、創新思維
l 沒學到本事，不輕言離職
3.經理人職場生存法則
l 培養高凝聚力、高戰鬥力的團隊
l 高EQ、同理心、包容心
l 具有激勵、活力的能力
l 立足制高點的策略思維
l 承上啟下、達到目標
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