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選擇合適的企業內訓,提高單位產能!
2015/08/27 17:05
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為何要選擇優良的企業內訓?
企業內訓不就是找名人來演講說過就好?
瑰麗的企業前景如何要讓它成真?
以上這些還真的是自古以來很多老闆們在頭痛的問題,如何更有效地系統化地規劃企業以達到最高的單位產能,亙古至今一值都是各種規模的企業所必須面對以及解決的課題,而在接下來的本文將中透過介紹企業大學的豐富又專業的課程,加以充實個人職廠能量,更能夠為企業共創美好的「錢」景。企業要懂得如何生存,更要經營有道,才能永續經營、創造價值;在這個條件下更凸顯了企業內訓的無比重要性。
財團法人創新智庫暨企業大學基金會開辦數百門企業內訓課程,包含以下幾項特色:
1.專業的名師陣容
兼顧產學之實務經驗及學界理論基礎下的師資陣容,為財團法人創新智庫暨企業大學基金會的特色;企業大學的師資包括60%以上的成功企業家,且擁有頂尖的企業內訓講師群,同時更延攬名嘴、名人及學術界名師;在優秀師資帶領之下的企業內訓,不但能為員工奠定紮實的理論基礎,講師更能依據自身經驗,提供寶貴的實務案例。
2.彈性的課程規劃
企業大學囊括多元化的課程,開發數百門精選單堂課程,主要分為以下五大類:「經營策略力」、「領導管理力」、「職場核心力」、「團隊共識營」、「名人短講座」,此外,亦可依據各企業所需,進行調整,亦或量身訂做企業所需的課程;讓內訓不僅達到效果,且事半功倍。
3.方便的套裝課程
為期望企業內部同仁能接受到完整一系列的訓練,財團法人創新智庫暨企業大學基金會 陳曉蓁執行長率領團隊,預先搭配套裝課程,無論在時數安排,或課程內容選擇,都是經過專業的規劃而產生,讓企業內訓非但不是負擔,而是一種有效率的學習成長管道。
以上本系列課程的規劃設計,依照各層級主管所需不同層面的領導管理能力而設計,邀請的講師都是具有十年以上企業實戰背景的戰將級講師,實務經驗豐富不在話下,同時也懂得如何將經驗結合豐富學理,並且透過生動活潑的教學法,分享給主管們。同時也相當榮幸可以與各位看倌們一起為了台灣的經濟打拼。

為何要選擇優良的企業內訓
企業內訓不就是找名人來演講說過就好?
瑰麗的企業前景如何要讓它成真?
以上這些還真的是自古以來很多老闆們在頭痛的問題,如何更有效地系統化地規劃企業以達到最高的單位產能,亙古至今一值都是各種規模的企業所必須面對以及解決的課題,而在接下來的本文將中透過介紹企業大學的豐富又專業的課程,加以充實個人職廠能量,更能夠為企業共創美好的「錢」景。企業要懂得如何生存,更要經營有道,才能永續經營、創造價值;在這個條件下更凸顯了企業內訓的無比重要性。

財團法人創新智庫暨企業大學基金會開辦數百門企業內訓課程,包含以下幾項特色:



1.專業的名師陣容
兼顧產學之實務經驗及學界理論基礎下的師資陣容,為財團法人創新智庫暨企業大學基金會的特色;企業大學的師資包括60%以上的成功企業家,且擁有頂尖的企業內訓講師群,同時更延攬名嘴、名人及學術界名師;在優秀師資帶領之下的企業內訓,不但能為員工奠定紮實的理論基礎,講師更能依據自身經驗,提供寶貴的實務案例。

2.彈性的課程規劃
企業大學囊括多元化的課程,開發數百門精選單堂課程,主要分為以下五大類:「經營策略力」、「領導管理力」、「職場核心力」、「團隊共識營」、「名人短講座」,此外,亦可依據各企業所需,進行調整,亦或量身訂做企業所需的課程;讓內訓不僅達到效果,且事半功倍。

3.方便的套裝課程
為期望企業內部同仁能接受到完整一系列的訓練,財團法人創新智庫暨企業大學基金會 陳曉蓁執行長率領團隊,預先搭配套裝課程,無論在時數安排,或課程內容選擇,都是經過專業的規劃而產生,讓企業內訓非但不是負擔,而是一種有效率的學習成長管道。

以上本系列課程的規劃設計,依照各層級主管所需不同層面的領導管理能力而設計,邀請的講師都是具有十年以上企業實戰背景的戰將級講師,實務經驗豐富不在話下,同時也懂得如何將經驗結合豐富學理,並且透過生動活潑的教學法,分享給主管們。同時也相當榮幸可以與各位看倌們一起為了台灣的經濟打拼。

以上圖文皆轉載節錄自 企業大學

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