職場上也數次歷經惡言中傷，當時，

束手無策的沮喪往往陷入憂鬱的谷底，

被打擊的自信心霎時瓦解，心理影響生理，

不自主的淌淚和腸燥症警告該設悲傷的停損點，

體重計上越來越少的數字顯示危機處理的機制該起動了。

    由於不善於處理危機，曾為職場上的逃兵，

一紙離職書海闊天空，剛開始放下職場壓力的解脫，

確實也舒服愉快的讓身心都獲得輕鬆，

期待著下一個工作會更好，畫著理想願望的大餅，

幻想識貨的伯樂襄中千里馬的大餅，

效勞伯樂的麾下開疆闢土，一展鴻圖。

殊不知履次面試不是待遇太低就是理念不合環境不喜歡，

剛開始一挫再敗，到後來的履挫履敗。

待業中對未知的未來感到渺茫，心裏更是慌！

這次說什麼都不能重蹈覆轍，

跟同事們談，同個職場上各自為政，每個人都有不同的難處和苦水，

家人的支持的確是安撫心情的定心丸，隔靴搔癢的建議卻派不上用場，

鼓起勇氣敲開長官的門，理不清的頭緒，

丟給長官的是一團打結的線團，

唯一安慰的是對我這個跟不上隊伍的肉腳沒有下逐客令，

還同意會後闢室讓本小組的同仁，大鳴大放開放溝通之道。

雖然幾番的唇槍舌劍中沒有達成共識，

每個人都知道自我反醒，放下己見互相體諒，

工作不再跋前疐後，團隊中硝煙的氣氛也漸漸平息。

至於個人本身所受到的委屈和不平等待遇，

也在區經理的淚水中，主動伸出友誼的手

互相擁抱中劃下敵對的休止符。

這次的經驗讓我體會到，

整個過程中允許自己去恨、可以生氣、找人訴苦、

尋正常管道面對問題，釐清自己的情緒，

待事情明朗化後伸出友誼手原諒別人無心之過，

放下心中的怨。

職場上小人中傷履見不鮮，沒有永遠的敵人也沒有永遠的朋友，

找出工作的動力允許自己享受每個當下的喜樂。

紫羅蘭97.03.02

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