去年原住民特考土木等部分類科，因報考人數少、無法達到基本門檻，造成很多缺額。考選部呼籲，原民會及各大學可多鼓勵原住民學生攻讀土木、水利、林業、測量製圖相關科系，更有機會考上公務員。

去年的原住民特考典試委員長張明珠指出，去年有5190人報考，錄取率4.37％，競爭其實很激烈，但美中不足的是，部分類科錄取不足額情形仍在，需用人數162人，錄取139人，缺額多集中於土木工程、電子工程、測量製圖等類科，分別有1人至12人不足額，例如三等土木工程需用16人，只錄取4人，非常可惜。

張明珠在考試院院會表示，為使原住民特考教、考、用結合，建議考選部應積極協商原民會與教育部，就不足額錄取之特殊類科，鼓勵原住民青少年修習。

考選部考選規劃司長黃慶章指出，台灣的原住民地區多山林、多天災，特別需要土木、水利、林業、測量製圖等人才，但偏偏就讀這些大學類科的原住民較少，來報考的人更少，為顧及公務員的基本素質，考選部不能降低錄取標準，只好從缺。

黃慶章說，公務員的工作穩定、待遇不錯，家境不好的原住民考上公務員，除可改善全家的經濟狀況，也可形成社會流動，不再世襲貧窮，所以雖然很多類科可任用一般人，考選部仍希望原民會及地方政府開缺給原住民。

以往針對護理、警察及師範教育等類科，政府或企業（如台塑）都設有原住民保送機制，黃慶章希望將來也可針對土木等原住民特考出缺的類科，鼓勵大學透過保送或外加名額等方式，招收原住民學生。