不少公司都會利用LINE群組交辦公事，讓員工們即使休假都得緊盯著公司群組，一名女網友則是抱怨公司規定，如果員工沒在6小時內回覆訊息的話，就得罰錢，讓她實在是感到很困擾。

一名從事餐飲業的女網友在臉書社團「爆怨公社」發文，表示放假時間公司群組狂發訊息，真的不想回也不想已讀，但公司規定所有人看完後都要回應，若沒有在6小時內回覆的話，每次要罰50塊錢。這也讓她忍高雄手提袋不住抱怨，明明是休假時間，卻可能因為一個疏失沒做好，假高雄大圖輸出就別想放得開心了。

在日常生活中，身為一個上班族，除了早餐午餐晚餐要吃之外，其他時間大多都是上班工作、下班耍廢，如果是周休兩日的上班族，大多數時間也都待在公司，所以公司的設備就變得非常重要了，像是有沒有飲水機提供熱水，茶水間有沒有提供休息的地方啊，零食區有沒有提供下午茶避免想睡覺，或激發創意呢，電腦設備有沒有提升速度效率夠不夠快呢，桌子椅子的舒適度夠不夠好，列表機印刷紙張是否有黑白跟彩色呢，印刷起來清不清楚呢？辦公家具可是非常重要的，在公司添購設備時，千萬要注意是否投資對地方。也要盡可能避免購買無用的東西，盡快汰換掉不適合的物品。當然也要依照公司內部需求去做配合，例如有些公司長期都有與其他廠商配合印刷大量的廣告文宣或紙張，那公司內部印表機可能就只需要一台，並且彩色墨水可能就不會使用到等等，可以這樣去做模擬，才會知道公司適合打造成甚麼樣的環境哦。

不少網友紛紛留言「限時還罰錢太誇張」、「這算加班吧」、「臺灣工作生態，就是被這些人之一搞亂的」、「趕快拿訊息去勞工局檢舉」、「快去申請假日加班費」、「如果剛好在睡覺或出門辦事情怎辦」、「直接貼勞基法給他看」，不高雄書本印刷過也有網友舉出自己公司的例子，表示雖然沒有罰錢但一定要回，這是種互相，因為真的會有員工根本沒在看群組內容，然後工作出錯。

如果你也是行銷廣告業，你就會知道行銷廣告的難處，有許多細節跟雜項要處理之外，還會遇到很多突發狀況，首先對於一個行銷產業來說，最重要的就是文宣了，文宣包含了，文字與宣傳。而宣傳當中又有許多種方式，如：大型展覽活動、電子DM信箱發送、網路行銷、廣告看板、派發傳單等等，在執行行銷時，除了網路行銷類相關之外，我們都必須處理許多與印刷相關的問題，一個好的文案跟內容，如果沒有妥善配合的印刷廠商，可能會導致許多問題，像是有一次，因為原本合作的廠商那邊出現狀況，沒辦法如期交貨剩餘的大型海報印刷，所以我們只能尋求其他間店家的協助，於是我們匆忙地來到一間店並與老闆交代要印刷彩色的海報，但交貨時才知道，原來海報紙張的材質也有分很多種，而我們過去因為是合作的廠商他們都知道我們已經固定使用這種材質，但換了一間店印刷海報紙後，呈現出來的完全不一樣了，這也導致我們兩種海報文字內容圖片一樣，但色澤跟材質卻不同的情況出現，好在這次印刷的是海報，我們不會貼太近，如果是名片或是菜單等等，那兩張長不一樣就有點尷尬了。