凸眼大金魚部落開站以來，也十來年了，

其實和很多企業的福利委員會合作過，

當企業的福利委員會和骨牌結合，

總是會產生很大的共鳴和迴響，

不得不說，骨牌體驗活動真是福利委員會的一項好選擇!!

本篇就分享一下福利委員辦理骨牌活動的經驗談吧!!

 過去凸眼大金魚和許多事業單位的福利委員會合作過骨牌活動，

福利委員會辦理骨牌活動通常有幾種目的或需求：

1.      提供特殊的活動體驗，營造新鮮的刺激感。

2.      建立公司的企業共識，凝聚團體的向心力。

3.      刺激同仁的創意思維，開發群體的創造力。

4.      結合年度的業績目標，建立挑戰的企圖心。

這些目的與需求，透過骨牌活動恰恰好可以完美達成。

因為：

1.骨牌活動的體驗，本身就是既新鮮又刺激。

(畢竟真正參與過大型骨牌秀的人實在很少)

2.骨牌活動在最後必須共同完成一個大的骨牌作品，這個大的骨牌作品，也就是所謂的骨牌秀，非得全體建立共識，同心協力，一起努力才有辦法完成。

(在那樣的情境下，總是全體一心的。)

3.骨牌的設置是千變萬化的，參與骨牌活動的同仁總是必須思考各種設計，發揮創意，來使骨牌作品充滿亮點，讓骨牌秀充滿驚奇。

(在凸眼魚的案例裡，從來就沒有遇過有哪兩場骨牌秀是一樣的。)

4.每個公司企業總是有每年的業績目標，這些目標都是可以完全的在骨牌作品中呈現，藉此過程公司全體的企圖心也隨之激勵了。

(當然你必須透過一些轉換，以骨牌方式呈現。)

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骨牌體驗活動本身其實包含了—

活躍創新(Living Innovation)概念及及團體動力概念(Team Building)。

骨牌活動顧及每個層面，

有個人部分的思考設計、設置堆疊。

有分組部分的合作溝通、分工搭配。

有團體部分的同心共識、氛圍激勵。

不論是個體或團體，都是身心豐收，獲得滿足。

不用對骨牌體驗感到害怕或恐懼，搭配專業的師資、專業的器材，總是可以讓骨牌活動化繁為簡，輕鬆入門，最後得到滿滿的成就。

當然如果您純粹是以趣味、放鬆為目標，也是可以輕易搭配，快樂體驗。

過去，合作過的福利委員會的夥伴，總是會告訴我們說，骨牌活動是他們辦過最有趣、最刺激、最有挑戰的活動。

骨牌活動可以說是企業公司、事業單位的福利委員會，辦理活動的好選擇，也可說是個最佳首選。

有興趣嗎?

趕快向您的福利委員會建議，今年公司的福利體驗活動，就辦一場骨牌體驗活動吧!!