職能級別   能力內涵說明  

級別 6 

能夠在 高度複雜變動 的情況中，應用整合的專業知識與技能，獨立完成 專業 與 創新 的工作。

需要具備   策略思考、決策 及 原創能力。

級別 5 

能夠在 複雜變動  的情況中，在 最少監督下，自主完成 工作。

需要具備  應用、 整合、系統化  的   專業知識  與 技能    及   策略思考  與  判斷能力。

級別 4 

能夠在經常變動的情況中，在少許監督下，獨立執行 涉及   

規劃設計  且  需要  熟 練技巧  的工作。

需要具備  相當的  專業知識  與 技能，及  作   判斷  及  決定  的  能力。

級別 3 

能夠在部分變動及非常規性 的情況中，在一般監督下，獨立完成工作。

需要 一定程度的   專業知識 與 技能 及 少許  的  判斷能力。 

級別 2 

能夠在大部分可預計 及 有規律 的情況中，在經常性監督下，按指導進行  

需 要 某些  判斷  及  理解性  的工作。

 級別 1

能夠在可預計 及 有規律的情況中，在密切監督及清楚指示下，執行 常規性

及 重複性 的工作。

且通常 不 需要    特殊訓練、教育 及  專業知識與技能。