當天氣進入到秋冬轉換之際，氣溫一下熱一下冷，最常聽到一聲💥”碰”💥，磁磚因為熱脹冷縮不是翹起就是爆開，也就是俗稱的”彭共”。

昂睦在這邊提醒大家若發現磁磚有裂縫時，可先敲敲看磁磚表面，若只有一兩塊隆起破裂，進行修復即可，千萬不要這片地板或是牆壁爆光光才後悔莫及🤦‍♀️🤦

一般來說家中地磚隆有四大原因：
1、地磚縫隙尺寸處理不當，磚與磚之間的縫隙太小，就容易引發磁磚層的拱起現象。
2、裝潢的時候，師傅鋪貼磁磚若整平方式偷工減料，也會造成磁磚翹起現象。
3、另外就是在貼地板磁磚時，最初鋪設的水泥地面的品質較差，磁磚的水泥與原來的地面結合度不佳，地磚隆起的問題也是很常見。
4、當氣溫變化劇烈變化時，最容易導致磁磚爆裂，無論任何品牌或是材質的磁磚都會受到熱脹冷縮影響，遇到太大的溫差變化，爆裂的情況時有耳聞。

昂睦提醒各位，若磁磚爆裂面積沒有很大的話，要趕緊找施工團隊敲破切開，否則底下的空氣產生推擠效應，一些不夠牢固的磁磚就會一直被擠壓出來，到時磁磚就像跳舞一樣🤸‍♀🤸，一塊塊隆起，到時修補會非常不容易喔。

要怎麼處理磁磚彭共?

昂睦處理的方式通常有兩種，一種是打掉重鋪，另一種則是局部修復，說明如下：

(一)地板磁磚打掉重鋪

當家裡遇到大面積的磁磚爆裂、隆起，也就是整個地面結構已經被破壞，如果單單只要局部修復，全部重新鋪設雖然會比較花時間、費用高一些

但是打掉重鋪，才能確保每一個地方都可以獲得較好的施工水準，這是一個比較安全的作法。

如果選擇全部打掉重做，這麼浩大的工程建議昂睦多年來的經驗豐富，可視家庭需求與我們討論是要改用木紋地板或是一樣鋪設磁磚。

(二)局部修復磁磚

若發現家中磁磚只有輕微裂縫時，可先觀察地板表面，如果只有三到四塊隆起破裂，那麼趕緊進行局部修復即可，否則等到整片澎共，再請地板修繕來處理，那絕對非常劃不來。

昂睦所提供的磁磚修補技術有五大特點👍：

尤其灌注修補工法與傳統泥作工法最大不同在於灌注修補工法不需要敲除磁磚，另外除了方便針頭注射，必須切開磁磚的切割聲外，幾乎沒有噪音跟灰塵

通常只要一兩天時間就能完工，民眾不必搬家拆裝潢，施作費用也最經濟實惠

而且灌注工法最大特點就是不會有水泥，所以施工的時候，不會讓家裡灰塵滿天飛舞，不需要二次清潔

我們的施作案例

局部施工

地板重鋪

臺灣氣候溫差大，有時也有地震，磁磚膨脹爆裂問題時有耳聞，所以平時要觀察磁磚是否有隆起或輕微裂縫的現象，建議就要及早處理與補強

當您有遇到這樣的問題，歡迎加入我們的LINE或是臉書，拍照給昂睦專業施工團隊，讓我們搞定您家中磁磚爆裂的問題喔💪

連絡電話：03-667-0518

公司地址：300新竹市東區東大路二段8號

地磚使用的時間久了，經常會出現各種問題，那麼地磚爆裂拱起的原因是什麼呢？ 苗栗貼牆壁瓷磚翻修費用

一、地磚爆裂拱起的原因是什麼呢

1、自爆，地磚鋪設的時間久了也會出現自曝，因為室內溫度變化導致瓷磚受到牆體的壓力，時間久了就會自爆。 桃園外牆瓷磚脫落高低不平修復

2、熱脹冷縮，這種情況經常發生在夏季，不同材料的伸縮係數不一樣，牆體的主要材料為鋼筋混凝土，與它比起來瓷磚的伸縮性數要小很多，那麼當溫度變化時，瓷磚幾乎沒有變化，即溫度下降時牆體就會收縮，而瓷磚收縮的很慢，這就會使瓷磚被牆體擠爆。

3、粘合劑品質差，一般鋪貼瓷磚都會拿水泥砂漿為粘貼劑，將水泥與砂漿依照1比1的比例配比，假如配比不恰當，則無法達到需要的粘度，桃園地磚凸起破裂翻新推薦此外砂子的含土量太高或品質不達標，也會導致粘貼不牢固，從而出現瓷磚空鼓、脫落的情況。

二、瓷磚鋪貼的注意點是什麼呢 苗栗磁磚翻新推薦

1、選購瓷磚時要確保外層包裝上面的各種標識齊全，像是型號、顏色、尺寸等等。

2、同一平面施工的瓷磚型號與尺寸必須統一，否則就會影響到整體的美觀。 桃園外牆瓷磚脫落翻新推薦

3、鋪貼瓷磚以前需確保牆面平整穩固，因此需對牆面做處理，像是找平、噴水、除雜等等。 桃園磁磚爆裂翻新推薦

4、鋪貼的時候必須做好各個步驟的檢查與複查，假如是大面積的施工領域，需將它分成幾個小湯圓來檢驗，正常是每50平米當做一個檢查單位。

苗栗貼外牆瓷磚翻修費用小編總結：以上就是地磚爆裂拱起的原因，從上述文章我們可以看出，導致它爆裂拱起的原因主要有三個具體是哪一種？

只要依據自家的實際情況來判斷。我們在處理這種問題時，需依據它的緣由來選擇恰當的方法，這樣才能夠在達到修理目的的同時避免很多麻煩，希望能夠幫到大家。 苗栗瓷磚空心隆起高低不平修復

不說權術，不說潛規則，說說職場上的小細節　　文/晚睡姐姐　　混跡職場多年，從青蔥的新人混成了皮糙肉厚的老前輩，中間的教訓很多，當然經驗也不少。人和人的成長都有相似的軌跡，總逃不過吃一塹長一智的模式，職場之事亦然。每年我都能接觸到不少新入職的同事，也都會發現他們有著或多或少的問題，他們就像年輕時候的我，跌跌撞撞地走來，努力做好自己的工作，卻還是有著自己都難以察覺的局限。　　所以，作為一名職場前輩，今天咱們不說權術，不說潛規則，只說說日常那些容易被忽視的小細節，想到哪就說到哪，僅供大家參考。　　1、準時、不遲到，這是職場的基本規則和職場人的基本職業素養，是紅線，輕易不要逾越。　　有的人在上學的時候就拿遲到不當回事，散漫慣了，上班之后也是這個作風，開會遲到，上班遲到，接待客戶也遲到，反正是借口多多。其實再忙、再有事也不差那么幾分鐘，只要還是沒有養成習慣，心里拿遲到不當回事。從做人的角度來說，守時是美德，不守時是不尊重人，浪費別人的時間；從做事的角度來說，守時是一種端正的工作態度，不守時的人很難被團隊信任。一個大家都不守時的團隊一定是松散的沒有凝聚力的團隊。　　2、有事需要請示領導的時候，能當面匯報的一定要當面匯報，盡量不打電話。　　尤其是當領導就在辦公室，你卻連動都不動，操起電話就打，對方會反感。這點是我以前的領導提醒我的，因為當面匯報可以有面對面的交流，方便溝通意見，領導要做決策也需要時間去思考，打電話承載不了這個任務，除非是一問一答式的，比如“今天下午有會請參加”這種。　　3、因為私事向上級請假的時候，盡量要提前，情況特殊也要打個電話。　　因為“請假”本身就意味著“請示、給假”兩種含義，你請，別人給，程序上不能錯。切忌切忌，不要發短信簡單告知，更不要先斬后奏，比如我就收到過“我明天要出去旅游”這樣的請假短信，這不是請假，這是通知，我不同意吧，人家票都買了，我同意吧，說實在的有一種被綁架的感覺，更何況有時候工作真的安排不開。有的人意識不到自己這樣做不恰當，當領導不給假的時候他會覺得領導不通人情，玩弄權術，感覺自己被迫害了。　　4、和客戶或者同事、領導打電話，事情說完，稍微等一下再掛電話，或者讓對方先掛，你再掛。　　不要立刻、迅速就掛電話，這是一種禮貌。不信你自己體驗一下，別人和你通話后，等你最后一個字剛落音，電話立刻就掛斷，那種感覺特別不舒服。　　5、和同事、領導談事或者某些重要場合，不要嚼口香糖。　　其實這條我覺得都不應該說，是起碼的修養，但在年輕的同事中還真是屢見不鮮。比如我們有一次組織招聘秘書，有位小伙子一邊嚼著口香糖一邊答題，中間問了監考一個事依然照嚼不誤，給了當時的監考官非常不好的印象。這種印象不僅可能會影響他這次招聘，也許還會持續到以后的工作中，有時候人與人之間只有一次的了解機會，那么一次就成了永遠，再也沒有翻身的機會了。　　6、面試或者競聘的時候，要保持良好的肢體儀態。　　說話的時候要直視對方，面帶笑容，落落大方，不急不躁。如果有個人簡介或者競聘報告最好是背下來，不要拿著稿子背，即使你有卓越的工作能力，后者的效果也會讓它大打折扣。說話的時候坐姿一定要端正，不要蹺二郎腿，不要抖腿，不要斜靠，我曾經看過競聘某個崗位的小伙子十分舒坦的斜靠在椅子上回答評委的問題，評委面露不悅他還尚未察覺。　　7、開會的時候關手機，或者調成震動，這條無須解釋，你懂的。　　除非你們單位或者公司像個大車店，處于無政府狀態，否則一定要記住這點，更不要明目張膽的在會議上接電話、打游戲、查微博、上微信，這是對組織會議者的尊重。領導在臺上，就像老師坐在講臺后面，看下面看得清楚著呢，千萬不要覺得自己挺隱蔽，作為新人，更應該謹慎點。　　8、從辦公室或者會議室出來的時候不要使勁摔門，要用手輕輕把門掩上。　　這實在是小的不能再小的一件事了，可真有很多人忽視，有時候這邊開著會呢，有的人出去打電話、上廁所，也不知道隨手帶門，而是信手那么一甩，咣當一聲，眾人側目。從別人的辦公室離開，也應該注意輕關門，尤其是夏天的時候開窗，有過堂風，你覺得自己沒使勁，風一抽，力量很大的。人的修養更多體現在微小的細節中，體現在對周邊人的謙讓和照顧上。　　9、在安靜的環境中，比如開會或者辦公期間，女性朋友在行走中，一定注意自己的高跟鞋不要發出太大的響聲。　　如果鞋的聲音大，最好有意識的放輕腳步，墊著點腳尖走。有的年輕人非常不注意，一片寂靜中走得昂首挺胸，高跟鞋發出咔咔的聲音，儀態是挺美，可背后射過來的目光里的意味可復雜多了。另外，開會中間退場、遲到或者早退的時候從后門進，盡量不要在人前目標很大的晃動。　　10、剛入職的新人對于自己的職場身份，需要有一個心理上的適應程度，要從自己是一個學生、被管理者的身份，轉變到一個具備社會屬性的獨立成年人的位置上。　　有新畢業的學生，一直做慣了好小孩，乖小孩，凡事都有父母，工作了也是這個態度，總等著別人敦促，自己不善于安排計劃，缺少主動意識。要經常提醒自己，你是一個獨立的人，應該獨立完成自己的分內工作，并對結果負責，不要總指望別人體諒你，拿你當孩子看，給你特殊的待遇，那樣的后果是失去了被器重的機會。　　11、在工作中，犯錯了，被發現了，要先承認，然后再講述理由。　　我見過有些年輕人，一旦被發現工作出了紕漏，總是不斷的強調自己的理由、客觀的原因、別人的錯誤，我理解他們的感受，出錯了，怕批評，怕給領導留下壞印象。但問題是，這樣的態度恰恰是領導最反感的，覺得你這是在推諉搪塞，逃避責任，小心眼的領導甚至會想：“你沒錯，那就是我有錯了？”沒準還變成個人恩怨了呢。　　12、作為新人，要敢于表現真實的自己。　　有些人剛踏上工作崗位，尤其是在政府機關、行政管理部門工作，人事關系復雜，會有一種害怕自己露怯的心態，可能就會表現得謹小慎微。這也沒錯，但若是總試圖想做得滴水不漏，總想讓別人看到好的、不看到壞的，那也不好。從領導的心理上來說，那些過分油滑，在自己面前一直十分戒備的人，是不足以信任的人。該什么樣就什么樣，太完美了反而假。年輕人都會犯錯，只要認真、坦誠的面對，錯誤也是進步的開始，反正我是愿意給真性情的年輕人機會，而不喜歡年紀輕輕就顯得滑溜溜的人。　　13、很多年輕人初涉職場，容易犯一個類型的錯誤：對上級交辦的一項工作或者事情，不是對最終結果負責，而是對過程負責。　　舉個例子，明天要開會，我讓某人負責通知，可第二天人不齊，我問他怎么回事，他卻不知道，“反正都發了短信”,我再問，他又說對方沒回短信，也就是在不清楚對方是沒收到還是有事不能來的情況下他就不追究了。這種“你讓我做，我就做了，至于結果和我沒關系”的誤區一定要注意克服，這背后還是一種不成熟的心理狀態，覺得工作是為別人做的，自己是被動的承擔。做事，做了不是目的，做到位、做到最佳才是目的。　　14、工作中要養成反饋過程和結果的習慣。　　這一點很多人都容易忽視，比如有時候我把某份文件轉給某個人落實，他領完文件后很長時間都沒信，我也不知道他能不能落實，怎么落實的，有沒有困難，我還要自己去找他問。另外還有些事情是層層落實下來的，大領導安排到小領導，小領導安排到具體工作人員，反過來也是層層負責，大領導會找小領導問結果，不會直接找具體人員問，所以及時反饋，掌握進度是很重要的。緊要的工作要馬上反饋，不緊要的工作選擇適當的時間節點上反饋。　　15、要注意部門分工和個人職責，不要用人情來替代工作原則。　　我以前有過這樣的教訓，那時我從A部門調到B部門，A部門組織個活動忙不開，找我幫忙，我一心想的是大家相處的不錯，部門之間應該互相配合，就去了。當時B部門的領導沒說什么，后來他提醒我，說如果你是利用業余時間幫忙，沒問題，但在工作時間，而且你已經不是那個部門的人了，就應該走正規渠道，在部門和部門之間溝通，而不是你自己擅作主張。（www.lz13.cn）我當時還有點委屈，現在覺得真感謝他提醒了我，否則我不知道還會混沌多久。作為職業人，在工作時間，行為一定要職業，不能完全按照感情和喜好用事，該有的界限一定要有。　　16、接下來這個問題和上一個問題有點連貫性，那就是注意工作的管理權限和層級分工。　　這點對于在機關工作的人尤其重要，有的年輕人剛上班，看誰都是前輩，誰都比自己官大，所以誰指使自己都去，誰安排工作都干，完全沒有了分寸界限。這樣的結果是吃力不討好，你要知道，隸屬于不同部門的人有不同的領導和分工，你是這個部門，就應該歸屬這個部門管理，執行這個部門的工作，別的領導再大，公事也應該和你的直接領導打招呼，“隔著鍋臺就上炕”是職場大忌，你干了也白干，長久以往的危害是變成了軟柿子，人人得以捏之。　　17、凡事不能想當然，一定要自己親自查證了、確鑿了才行。　　這點很容易被忽視，因為人都有思維慣性，“我想應該是這么回事”,比如我問某個小同事，“你材料上寫的這段是出自某某講話嗎？”他隨口說“我覺得是。”我回去一查，根本就不是這么回事。工作中因為想當然造成的失誤特別多，尤其是新走上工作崗位的年輕人，很多事千頭萬緒，紛繁復雜，一下子涌到眼前，很容易就沒了章法，靠著自己非常有限的經驗去處理，忽視了去查證和檢驗。　　18、工作一定要嚴謹，注意區分責任。　　有一次，向上級報表，有個數據我覺得不太對，問了下填表的同事，原來這個數據他沒時間找具體負責人，所以自己編了個。我很嚴肅的告訴他，這種事在關鍵核心部門，是堅決不允許的，一旦出了問題，責任全都在你。小同志還覺得挺委屈，說問他們他們沒準也是編的，我說那也不行，就算編，你也得讓具體負責的業務部門他們編，我們只負責呈報，真出了問題責任不在我們。　　19、對待領導和同事，養成正面交談和回答問題的習慣，不要經常用反問句或者設問句，這具有攻擊性和抵觸心理的意味，特別容易招致反感。　　比如我問某人：“你通知某某局長開會了嗎？”他怎么說的，“我通知他辦公室主任了，這沒什么錯吧？”這個回答就特別叫人堵心，他的意思是我沒通知他本人，我通知了他辦公室主任，我沒錯，但我的問題就是問問這件事，并沒有責怪他的意思，他這樣的撇清自己，反而起到了反作用。　　20、進入職場，你就是個成年人了，成年人的基本標簽就是獨立。　　所以千萬不要出了什么問題，就找父母來替自己擺平，這是職場上最最忌諱的事情。即使是潛規則走關系也要背后操縱，不能跳到前臺，直接代替當事人發聲。我以前有個同事，他媽動不動就給領導打電話，不是“別讓我家某某值班”就是“某某身體不好你們要多照顧”,我們背后都笑話他，他自己也覺得非常丟人。　　前幾天還有個網友找我咨詢，說她爸爸在她上大學的時候就背著她給學校打電話，現在工作了還這樣，讓她很苦惱。我告訴她，要改變爸爸的行為，就要告訴他，他這么做，領導會對她印象不好，覺得她太不自立，父母本身都是為孩子好，知道自己的行為有了反效果大概能克制點。　　先說這么多吧，有需要再后續。 職場新人的關鍵90天 職場中最重要的能力是什么 職場中要學會做只隱者龜分頁：123

錢鐘書：《槐聚詩存》一九四0年　　己卯除夕　　別歲依依似別人，脫然臨去忽情親。　　寸金那惜平時值，尺璧方知此夕珍。　　欲借昏燈延急景，已拚劫火了來春。　　明朝故我還相認，愧對熙熙萬態新。　　山居陰雨得許景淵昆明寄詩　　改年三日已慳晴，又遣微吟和雨聲。　　壓屋天卑如可問，舂胸愁大莫能名。　　舊游覓夢容高枕，新計攤書剩短檠。　　拈出山城孤館句，知應類我此時情。　　「注釋」：來詩有云、山城孤館雨瀟瀟　　夜坐　　吟風叢竹有清音，如訴昏燈掩抑心。　　將欲夢誰今夜永，偏教囚我萬山深。　　迮飛不著詩徒作，鑷白多方老漸侵。　　便付酣眠容鼠嚙，獨醒自古最難任。　　詩品袁睱自言、吾詩有生氣、不捉便飛去、南齊書作須在材迮之　　新歲見螢火　　孤城亂山攢，著春地太少。　　春應不屑來，新正忽夏燠。　　日落峰吐陰，暝色如合抱。　　墨涅輸此濃，月黑失其皎。　　守玄行無燭，螢火出枯草。　　孤明才一點，自照差可了。　　端賴斯物微，光為天下保。　　流輝坐人衣，飛熠升木杪。　　從夜深處來，入夜深處杳。　　蹉我百年間，譬冥行長道。　　未知所稅駕，卻曲畏蹉倒。　　辨徑仗心光，明滅風螢悄。　　二豪與螟蛉，物齊地大小。　　上天視夢夢，前途問渺渺。　　東山不出月，漫漫姑待曉。　　愁　　愁挾詩來為護持，生知愁是賦詩資。　　有愁寧可無詩好，我愿無愁不作詩。　　傍晚不適意行　　漸收殘照隱殘巒，鴉點紛還羨羽翰。　　暝色未昏微逗月，奔流不舍遠聞湍。　　兩言而決無多贅，百忍相安亦大難。　　猶有江南心上好，留春待我及歸看。　　筆硯　　昔游睡起理殘夢，春事陰成表晚花。　　憂患遍均安得外，歡娛分減已為奢。　　賓筵落落冰投炭，講肆悠悠飯煮沙。　　筆硯猶堪驅使在，姑容涂抹答年華。　　讀報　　詎能求闕換偏安，一角重分馬遠山。　　試忖肝腸禁幾截，坐教唇齒失相關。　　積塵成世逃終浼，補石完天問亦頑。　　吟望少年頭欲白，未應終老亂離間。　　小詩五首　　日長供小睡，驚起尚忪惺。　　角止聲猶裊，夢馀眠已醒。　　小詩五首　　庭竹驕陽下，清風偶過之。　　此時合眼聽，瑟瑟足秋思。　　小詩五首　　日落銜遙岫，天垂裹小村。　　只資行坐臥，又了晝晨昏。　　小詩五首　　庭虛宜受月，無月吾亦罷。　　閣閣蛙成市，點點螢專夜。　　小詩五首　　難覓安必法，聊憑遮眼書。　　意傳言以外，夜惜晝之馀。　　山齋晚坐　　粘日何人解煉膠，待燈簡冊暫時拋。　　心無多地書難攝，夜蓄深懷世盡包。　　一月掐天猶隱約，百蟲浴露忽喧呶。　　礙眉妨帽堪棲止，大愧玄居續解嘲。　　「注釋」：元詩選乙集、元淮金“囗里加水”吟端陽新月、遙看一輪月、掐破楚天青　　山齋不寐　　睡如酒債欠尋常，無計悲歡會兩忘。　　生滅心勞身漫息，住空世促夜偏長。　　蛙喧請雨邀天聽，蟲泣知秋吊月亡。　　且數檐牙殘滴瀝，引眠除惱得清涼。　　遣愁　　歸計萬千都作罷，只有歸心不羈馬。　　青天大道出偏難，日夜長江思不舍。　　乾愁頑愁古所聞，今我此愁愁而啞。　　口不能言書不盡，萬斛胸中時上下。　　恍疑鬼怪據肝腸，絕似城狐鼠藏社。　　鯁喉欲吐終未能，捫舌徒存何為者。　　一嘆竊比淵明琴，弦上無聲知趣寡。　　不平物猶得其鳴，獨我憂心詩莫寫。　　詩成喋喋盡多言，譬癢隔靴搔亦假。　　予不好茶酒而好魚肉戲作解嘲　　富言山谷贛茶客，劉斥杜陵唐酒徒。　　有酒無肴真是寡，倘茶遇酪豈非奴。　　居然食相偏宜肉，悵絕歸心半為鱸。　　道勝能肥何必俗，未甘飯顆笑形模。　　「注釋」：宋稗類鈔、富弼謂山谷只是分寧一茶客、陸深停驂錄、劉健謂李杜也只是兩個醉漢　　山齋涼夜　　孤螢隱竹淡收光，雨后宵涼氣蘊霜。　　細訴秋心蟲語砌，冥傳風態葉飄廊。　　相看不厭無多月，且住為佳豈有鄉。　　如缶如瓜渾未識，數星飛落忽迷方。　　流星如缶如瓜云云、見后漢書天文志　　晚步　　野塘水慢浮牛鼻，古道塵旋沒馬頭。　　亟待清風屠宿暑，便能白露沃新秋。　　出門有礙將奚適，落日無涯盡是愁。　　百計不如歸去好，累人暝色倚高樓。　　徐仲車淮之水、殘陽欲落未落處、盡是人間今古愁　　中秋夜作　　補就青瓷轉玉盤，夜深秋重釀新寒。　　不知何處欄干好，許我閑憑借月看。　　中秋夜作　　往年經夕共杯盤，輕別無端約屢寒。　　倘得乘風歸去便，窮山冷月讓人看。　　中秋夜作　　涸陰鄉里牢愁客，徙倚空庭耐嫩寒。　　今夜鄜州同獨對，一輪月作兩輪看。　　偶書　　非復扶疏翠掃空，辭枝殘葉意倥傯。　　牧之惆悵成陰綠，詎識秋來落木風。　　偶書　　張劉觀水感瀾生，不似人心慣不平。　　更愿此心流比水，落花漂盡了無情。　　「注釋」：張[籍]劉[禹錫]　　偶書　　客里為歡事未勝，正如沸水潑層冰。　　縱然解得些微凍，才著風吹厚轉增。　　絳書來云，三齡女學書，見今隸朋字，曰此　　穎悟如娘創似翁，正來月字竟能通。　　方知左氏夸嬌女，不數劉家有丑童。　　原題：絳書來云，三齡女學書，見今隸朋字，曰此兩月相昵耳。喜憶唐劉晏事成詠[晏神童面貌陋]　　趙雪崧有偶遺忘問稚存輒得原委一詩，師其　　開卷愁無記事珠，君心椰子綽猶馀。　　示人高枕臥游錄，作我下帷行秘書。　　不醉謬多寧可恕，善忘老至復何如。　　贈詩僭長慚顏厚，為謝更生解起予。　　原題：趙雪崧有偶遺忘問稚存輒得原委一詩，師其例贈燕謀，君好臥帳中讀書　　十月六日夜得北平故人書　　回首宣南足悵嗟，遠書吞咽話蟲沙。　　一方各對眉新月，何日重尋掌故花。　　秋菊春蘭應有種，杜鵑丁鶴已無家。　　當年狂態蒙存記，漸損才華益鬢華。　　題燕謀詩稿　　閉門堪上士，覓句忽中年。　　難得膠粘日，端能筆補天。　　琢心一絲發，涌地萬汪泉。　　家法東湖在，西江佐刺船。　　肩痛　　無人送半臂，子京劇可慕。　　遂中庶人風，兩肩如漬醋。　　春事嘆無多，老形驚已具。　　因知風有味，甘辛不與數。　　偏似食梅酸，齒牙軟欲蠹。　　氣逼秀才寒，情同女郎妒。　　喝風良有已(www.lz13.cn)，代醋三升故。　　豈我吟詩肩，甕醯入偶誤。　　不須更乞鄰，但愿風可捕。　　云何忘厥患，俳諧了此賦。　　「注釋」：以上一九四0年 錢鐘書作品_錢鐘書文集 錢鐘書：《槐聚詩存》一九三九年 錢鐘書：《槐聚詩存》一九三八年分頁：123

葉圣陶：我們與紳士　　一　　知人論世，立身處事，都必須取一種態度并用一種方法。　　我們所取所用的是這樣子，別人所取所用的也可以這樣子。誰能夠要求“專利權”呢？這樣，可以說在某一樁事件某一個問題上，我們與別人步調相同；但不能說誰附和了誰，誰利用了誰。這道理淺顯不過，不用申說。　　但是，在蘇州頗有人傳說，我們《蘇州評論》社的人包圍蘇紳的某派，同時立言持論都為某派張目。證據呢？某派不滿從前的教育行政人員，而我們也攻擊從前的教育行政者；某派似乎有澄清蘇州的意趣，而我們也號召“改善蘇州”。　　這就是說我們要想在某派的旗幟之下，達到我們的目的；說得壞一些，就是我們想借這一種勢力摧敗那一種勢力；說得更壞一些，就是我們想迎合著某派，借此圖點私利。　　我們不希望有人從更壞的一層意思來說我們，因為他們這樣做徒然自己表白他們的“小人之心”而已。至于我們想不想在任何派紳士的旗幟下達到我們的目的，以及借這一種勢力摧敗那一種勢力是否有點兒好處，就在后面說。　　二　　現在先論紳士之分派別。紳士者，或者世家子，或曾作官，或登從前的科第，或得晚近的學位如時人所稱為“洋翰林”者，或營盛大的商業，或有一二百畝乃至幾千畝的田產。　　總之紳士是地方的特殊階級，與一個小學教師、布店伙計固然不同，與一個泥水匠、機織工尤其不能比類。他們因利害的關系，親疏的關系，歷史的關系等等，這幾個人團結在一起發議論辦事情，那幾個人又另行團結在一起發議論辦事情：這就分派別了。兩派當然不能一致，于是不免彼此攻擊。　　紳士階級出面謀事，當然也會得到福利，但是這福利只屬于紳士階級。至于地方上，即有沾潤，亦微細極了。然而紳士偏歡喜說為地方上謀福利。我們不愿存“小人之心”，不妨相信他們良心上的確如是想。但是，他們的立腳點不對啊！　　立腳點是紳士階級，無論如何不能為地方上謀得充分的福利。　　小有好處，他們就板起施與者的面孔來。誰甘愿受施與呢？事關公眾，他們往往代當了家。誰委托了他們呢？他們那種不自覺的傲慢，沒來由的守舊，就可以給人家造成不少的損失。　　如或存心魚肉別人，那更不堪問了。　　回過來說我們《蘇州評論》社。比方蘇州紳士有兩派，我們想同他們鼎足而三么？或者有三派，我們想充“三缺一”里頭的“一”么？不，決不。第一個原因，自然在我們并不是紳士。第二個原因呢？以下詳說。　　我們結社，我們糾合同志，在別人看來自然也成為一派。　　但是這個派與紳士之某派某派的性質根本不同，所以不得與他們等列齊觀。他們的立腳點是特殊階級，我們的立腳點是一個市民，一個蘇州的市民。我們希望泥水匠、機織工、布店伙計、小學教員，乃至所謂紳士等，各以一個市民的資格來圖謀蘇州的事業，把蘇州改善，因而各得其應享的福利。這當然不是立刻就辦得到的事。所以我們要鼓吹我們的主旨，使它漸漸成多數人的意思。直到大家都相信應該這樣的時候，我們的希望就實現了。一個地方，唯有做到這樣，方是個永久長進的地方，十分健全的地方。一個市民，唯有努力促成這樣，方是個愛地方的市民，真愛自己的市民。　　試問，紳士的某派某派，也作如是想么？　　試問，在任何派紳士的旗幟之下能夠達到我們的目的么？　　借這一種勢力摧敗那一種勢力會有什么好處么？　　如其相信我們是言必由衷的，一定知道我們是決不愿意去走那些無益的路徑的。　　三　　看了我們上一節的文章，須知我們所不滿意者不是姓張姓李的個人，乃是姓張姓李的個人以紳士的資格來圖謀地方的事。姓張姓李的如其舍棄了紳士的資格，他們的市民資格還在。他們若以市民資格來圖謀地方的事，我們就絕無不滿意。這是應該注意的一點。　　在全體市民尚未一致起來的時候，地方事情當然還在紳士手里。這當兒，自信無他而確想服役于地方的紳士，實在很有可以用力之處。他在社會的眼光里是紳士，可得到許多的便利；但是他自認只是一個市民，就避免了階級的過惡；這樣，成績自然不會差。(www.lz13.cn)如其有這樣的紳士，我們也相當的贊許。這是應注意的又一點。　　四　　但是所謂“自信無他”這句話太沒憑證了，利用社會眼光里的地位也未免欺人。賢人政治是反社會的，已不適于人類思想既經解放到社會本位的現代。　　所以我們又這樣說：從市民這方面，決不該希望有“其心無他”的紳士出來，把大家的擔子都挑了去，讓大家躲在一旁專待他賞賜福利。市民只該及早覺悟，地方的事非市民起來圖謀不可，于是真個起來，用自己的力量，求得地方與自己的種種福利。　　１９２６年８月３１日發表于《蘇州評論》 葉圣陶作品_葉圣陶散文集 葉圣陶：《蘇州園林》序 葉圣陶：“良辰入奇懷”分頁：123