一名女網友今日在臉書「爆怨公社」說，日前她在下班回到家，看到2名2歲多的男童站在家門前的馬路邊，身旁並沒有大人陪著，而且孩子離車道很近，一不小心就有可能發生危險。外勞仲介 外勞仲介後來女網友才發現，原來是家長為了去雜貨店買東西，才把2個孩子暫時丟在馬路邊，讓目睹一切的她痛批，「您真的認為這樣是對的嗎？這樣真的安全嗎？」

原PO日前下班回家後，看到2名小弟弟站在她家門前的馬路邊，身邊沒有任何大人陪同，由於孩子的年紀很小，加上離車道很近，熱心的原PO只好走到他們身邊默默陪伴。直到5分鐘後，才有一名不知道是媽媽還是阿嬤的婦人從雜貨店走出來，當時兩個孩子著急地找家長，但那名婦人卻不耐煩的回「好啦，等一下！」

自從政府開放外勞以來，人力仲介公司如雨後春筍般林立，只要國人或因長者年邁，或因身心障礙，或因疾病而無法正常生活者，孩子忙於工作也無法看顧，因此對看護工需求日益增強，而外籍看護工因具薪資低、工時長及附加價值高等誘因，為雇主所喜愛。然在外勞聘僱法令多如牛毛，又涉及國與國之間事務，雇主幾乎都委任人力仲介公司辦理，心想只要出錢，人力仲介公司就一切會打理好，不須操心；但實務上，如有違反就業服務法或其它法令時，責任皆由雇主承擔，故選擇外勞仲介公司是聘僱外勞前最重要的事。

原PO表示，當時目睹全程的她相當火大，認為家長怎麼能為了買東西，就把幼小的孩子丟在馬路邊，忍不住痛批「撇開現在社會亂象問題不說，您真的認為這樣是對的嗎？這樣真的安全嗎？如果他們任何一個人衝到馬路上被車子撞到了，請問您能接受嗎？那如果真的到了那地步，又是誰的責任呢？」

網友看完也讚同原PO的想法，認為這名家長實在太沒有危機意識了，「如果有車來，門一開就拉上車了」、「對這麼小的小孩來說，馬路邊真的是生死一瞬間」、「家長瘋了嗎，怎麼有辦法那麼放心」、「出事後才來後悔、怪別人。」

外勞剛到一個新的環境，難免會有一些適應不良或是水土不服；但是雇主一但發現外勞工作無法勝任；一定要與公司連絡，本公司將會進一步了解原因並輔導溝通；若經輔導三次後仍然不能適應工作，則依政府規定通報主管機關驗證處理後，外勞仲介將儘快辦理遞補新的外勞；但若外勞在台工作未滿180天，則其衍生的費用須由雇主承擔。部份小型仲介公司或是跑單幫者以超低價收費吸引雇主，很多時候這類公司或個人無法保障良好的服務，或沒有對外籍勞工實施任何訓練。外勞仲介 外勞仲介有保障的外勞仲介公司依法收取合理的仲介費及介紹費，同時應對外籍勞工提供文件及翻譯服務。