葡萄王 (1707-TW) 驚傳竄改產品期限，卻意外引爆企業接班的困嘉義縣新港鄉身份證貸款境，尤彰化縣線西鄉身份證貸款其當接班權力無法服眾之時，往往反倒造成公司經營的最大危機。葡眾董高雄市左營區身份證借款事長同時也是葡萄王創辦人夫人曾張月的一句「手心手背都是肉」，更是點出這樣的困境。
以這次的葡萄王事件為例，葡萄王董事長曾盛麟也坦言，是家族內部對於接班不滿所進行的動作，至於是誰他不便點明，公司都已經在做查證確認，但在結果出來之前，細節不便對外透露，但也間接證實，接班「人」的問題確實是很大的眉角。
企業接班一直是台灣企業最大的問題，也是國外法人單位最質疑的一點，不過經營權與所有權分開的觀念在台灣並沒有深植，多數企業最後還是由創辦人子女進行接班，但是，一旦分配不均，問題也因此叢生。
葡萄王財務長洪俊銘表示，董事長曾盛麟上任以來，建立了很多新的制度及部門，像是品保單位，也都是在曾盛麟所新設立的，也引進了不少人員，以前都是一人身兼數職，那是在公司營運不好的時候，但是身兼數職的問題，例如財務南投縣鹿谷鄉身分證借款新北市三峽區身份證貸款可能還要身兼採購等等，往往會出現對於本身以外業務的不熟悉，但是等到營運好轉之後，也都交給專職人員負責。桃園市龜山區身份證借錢
任何的改革都會引發不同程度的不適應，甚至有部份人的權益受損。 一旦大到臨界點，
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