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2022/10/09 06:20
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經濟不景氣,如何化危機為轉機

通貨膨脹、物價飛漲,上班族薪水不漲,錢不夠用怎麼

靠領薪水,一輩子想買一間房子安身立命,都很困難。

疫情肆虐,經營環境不佳,獲利減少面臨虧損,小老關該如何自處?

遇到環境不佳,老閱的風險比員工大很多,不成功便成仁。

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要有資金、要有專業、還要有全力以赴的工作態度,和全職投入的時間付出

而且創業初期不但沒有固定收入,還需要固定的管銷支出

通常創業一年後,只有20%得公司能存活,創業五年後能存活的公司不到

5%所以很多人選擇採用加盟的方式,透過專業的協助,讓自己更容易在市場存活

但事實上成功的比例跟自己創業差不多,並沒有提升成功率,因為傳統的加盟方式,在現今的社會已經失去優勢,反而經營成本更高。

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原則一、先搞清楚自己是否適合創業。 高雄團隊-康樂富有效益認證嗎

創業是可以從零開始、白手起家的,但並不是每個人都適合,它需要極高的綜合素質,比如超人的膽量,開闊的視野,廣大的格局,等等,有的人就只適合打工上班,即便給他錢、人脈和資源,他也是不適合創業的。

原則二、一定要有遠大的夢想。 康樂富高雄說明會-康樂富平臺好不好做

最初踏上創業路,很多人或許是為生活所迫,或者是為了自己那顆不安分的心,想要突破和改變,但必須儘快為自己樹立起遠大的夢想,因為如果沒有夢想,在創業維艱的這條路上,是很難堅持下去的。

原則三、保持超強的自信,相信自己一定行。 康利富臺中說明會-康利富有人掙到錢了嗎? 操作好學嗎?

自信是一個人力量的源泉,也是創業者從零開始、白手起家的前提,如果失去自信,像網上很多人一樣,不相信真的存在白手起家,更不相信自己能白手起家,那你就絕不可能創業成功。

原則四、有強烈的創業意願。

創業是一件與艱難險阻為伍的事情,甚至可以說是“九死一生”,如果你的意願,包括賺錢的意願,成功的意願,不夠強烈。那麼,即便踏上了創業路,也是很難堅持下去的,很容易就會半途而廢。

原則五、有持久的創業激情。 康利富臺南說明會-康利富收益有保證嗎

創業肯定是需要激情的,尤其是對白手起家的創業者而言,激情能激發出無限潛能,幫助自己熬過無數難熬的時刻。不過,創業者不能只有短暫的激情,因為短暫的激情是不值錢的,只有持久的激情才能幫你賺錢,助你成功。

原則六、有合作精神,能將團隊凝聚在一起。

對創業者而言,前期或許可以暫時靠自己一個人,但必須儘快建立起自己的創業團隊,包括尋找志同道合的合夥人,更為關鍵的是,尋找優秀的人才來輔助自己,不能長時間單打獨鬥。

原則七、能屈能伸,能進能退。

康樂富桃園說明會-康樂富加入有保障嗎對白手起家者而言,要有一種勇猛精進的創業精神,在需要放開手腳大幹一場的時候,不能畏畏縮縮、猶豫不決,但在需要隱忍和退讓的時候,也要能不爭一時,要放眼長遠和全域,否則,也是容易失敗的。

原則八、培養創新精神,將與眾不同當作一種本能。

康樂富桃園說明會-康樂富平臺穩定嗎創業與創新幾乎是天生就聯繫在一起的兩個詞,凡是能創業成功、尤其是白手起家的成功者,無不具備創新精神,敢於與眾不同。創新不一定就是顛覆式的,哪怕只是細節方面非常小的創新,也能給創業者製造出巨大的商機。

告訴自己人生的50大幸福        1、在自己扔的香蕉皮上差點跌倒,立刻把它拾起來放到垃圾桶,整個過程一直沒有別人的眼光。對于希望完善自己的人來說,把結果結大家,把過程給自己是快樂的。——天作孽,猶可恕;自作孽,不可活。      2、回憶中的旅途生活。腰酸背疼過去了,腰酸背疼得來東西卻在。——最值得記憶的往往是千心萬苦的過程。      3、有人告訴你的幸福的指標,你發現自己的情形和哪些指標多數吻合。——求仁得仁,是謂幸福。      4、酷熱的夏天,享受一場豪雨和隨之而來的涼爽、清新、草木蒼翠。——隨遇而安。      5、自己做的一件事情有了好的結果,但那只是花了你些許力氣而不是經過了千辛萬苦。實際上,來得容易的成功會給你更多快樂。——付出一切才能換來的成功會讓人變態。      6、在父母三十周年結婚紀念日,你發現你們生活的城市正在全線放映經典愛情片,你買到了兩張豪華包廂的電影票作為禮物送給他們。——這個恐怕只能想一下了。      7、喝酒的時候,是心在應對,而不是腸胃在應對。如同焚香,要的只是一種香的氛圍,而不是把香氛當氧氣,這也是酒逢知已飲的本意。——酒不醉人人自醉。此中真意自心知。      8、有很夠分量的情敵,你卻不戰而勝,似乎比用大筆錢買到極昂貴東西還快樂。這是棋逢對手或物有所值的含義之一。——不是敵人不抵抗,而是我軍太狡猾。      9、生命中永存一個可以單相思的人,又不是一日不見如隔三秋的情懷,美中不足的生活就有了完美的寄托,如同篤信基督的教徒有一個上帝。——真好,有時候確需一種如此情懷,深埋心底,無需表白。      10、在花季結束的時候,采摘到最后一朵玫瑰。多情的人,最后一次戀情以最美的方式成為標本。——留一縷芳魂,淡淡幽香,而已。      11、說話投機:有些迷亂豁然開朗,如同苗圃除盡了雜草;有些感覺處處共鳴,如同鮮花映照在清潭。——酒逢知己千杯少,話不投機半句多。      12、沒有預謀的閑聊空談,卻生出實際漂亮的事情來。如同野游采摘到美味的山果。——意外之驚喜。      13、一張好碟,自己單獨看一次,和自己喜歡的人看一次。——知音難求。      14、在稠人廣眾之中或者車水馬龍的街頭,聽一首老歌,獨自回味自己的心事。——人群中我孤獨,但我存在。      15、在人群中遇到一個和自己喜歡同一個品牌的人,彼此同此接近,更發現還有很多相同和相通之處。——志同道合?未必,想法略有相近而已。      16、有一天,突然發現自己獲得了與環境融洽相處的能力,比如,在給朋友當伴娘的時候,你是新娘之外,顯得最出眾的女人,不搶朋友的風頭給朋友長了臉,(勵志一生 https://www.lz13.cn)你夠仗義;做配角也是最優秀的,你除了稱職還不委屈自己。——那就可以再世為人了。      17、有人背后稱贊你,被你無意聽到或者有人轉告你。——寵辱不驚,去留無意。      18、有一個可以回去的故鄉,哪里有老父母、老房子,小時候爬過的哪棵樹以及和自己一起爬過樹的伙伴。——那是異常溫馨的一種感覺。不用真的去做,就讓他甜甜地待在那里好了。      19、有幾個朋友,無論空間距離遠近,你們之間的感覺是哪樣的:相見亦無事,別來常思君。——人生得一知己,足以。      20、和老朋友盡無掛礙地度過一個懷舊的下午。——點滴享受就是幸福。      21、鬧些小矛盾之后與老朋友和解,丟失不起的最后并沒有丟失。——人生苦短,爭無可爭。      22、無論你是什么年齡,你有一個忘年交,是那種你在你覺得幼雅的時候,有一個比你大的忘年交;在你覺得自己老氣的時候,有一個比你小的忘年交。——太美妙了。      23、有一個異性死黨,你們不談性,而且彼此的配偶相信你們。——那一層紗,撕開就沒了美感。      24、循規蹈矩很久了,脫離常規去做一件事情,得到意想不到的收獲。——曲徑通幽,干嗎一定要走陽關大道?      25、在秋天火一樣的紅葉面前停下腳步,體味凋謝前最盛大的燦爛。——自然的風景帶給人的愉悅是生命最珍貴的禮物。      26、站在溫暖的窗戶后面欣賞大雪最初的樣子:輕盈、迷蒙、籠罩大地,潔白還無人踐踏。——我本潔來還潔去。      27、看著嬰兒天天長大,不斷呈現新氣象,仿佛你一直佇立在玫瑰前,疑視花朵次第開放。——我只能說生命是一個奇跡。      28、幾歲的孩子會玩高級游戲,覺得你很笨,非要教你。——長江后浪推前浪,前浪只好死在沙灘上了。      29、無論你事業多么成功,你都沒有被人忘記是一個女人。——女人,無論做什么,首先都是一個女人,其次才有可能成為女強人、才女、美女之類。      30、在你打扮的最漂亮的那天,在街上偶遇你很在乎的人。——順其自然。      31、生活中充滿交易行為,在買進的時候,你得到的可以說物美價廉;在賣出的時候的,你提供的可以說貨真價實。——差不多就得了。      32、過了四十歲,你在走進醫院時還像第一天上幼兒園一樣找不到方向,被老病號和醫生一起嘲笑,真是一件特別快樂的事情。——難得糊涂。      33、在一件事情即將辦成最后環節中,你被卡住了,碰巧遇到一個沒有交情的人幫了你,在道謝的時候才知道,無意中你曾給過他恩惠。事情成了,而且善行結出的善果滋味甘甜。——善惡因果皆有報,我施恩于人不可記,人施恩于我卻不可不記。      34、即使買衣服是為了賺錢,但買衣服的人的確選中了他們穿在身上最好看的衣服。——衣服淘汰快點,常換常新。      35、收拾書架的時候,發現一張沒有支取的存單。數目不大,但人有遺忘的財富,無論是雪中送炭還是錦上添花,都表明你的生活其實很有余地。——知足者常樂。      36、那個遠在天涯的人,你在乎的喜歡的,突然像郵差哪樣在一個平常的日子按響了你的門鈴。快樂陡然來臨,一點沒有企盼給你的消耗。——意外,意外,其實并不欣賞這種意外,假如事過境遷之后。      37、在堵車的時候選對了車道。看到胳膊邊兒上水泄不通,自己卻暢通無阻,那個時候,對自己的直覺、運氣、經驗和先見之明都沒有辦法不滿意,(勵志一生 https://www.lz13.cn)是撿了便宜的快樂和自大狂的快樂。——吼吼,運氣就是這么好!      38、兩輛車追尾了,肇事者立刻下了車賠禮,受害者卻微笑著揮揮手,前面綠燈剛好亮了。這個世界有人在主動承擔自己的過失,有人在大度地原諒,你正好做了旁觀者。——世界是多么地美好啊,阿門!      39、早上醒來記得夜里的美夢。美夢不多且不丟失,實在很難得。——夢,安慰一下自己在現實中千瘡百孔的心靈。      40、做了噩夢及時醒來,發現一切不是真的。——還好,謝天謝地。      41、花開時節,有賞花的心情。——閑情逸致也需要培養!      42、瓜果應季,喜歡瓜果的人牙好,胃口好。——能吃是福。      43、感受春天的微風輕撫最初萌芽的青草和樹葉,把稚嫩的清香散播到四面八方。——享受生活的每一時刻。      44、看到流星墜落或者曇花開放。短暫不停留的東西,卻給自己留下了永恒,只因為它來的時候,你等到了,或者巧遇到了。——緣分。      45、用磕磕絆絆的英語給老外指了路,即使自己不足,也能幫助別人。——多學一門外語多好,唉,誰讓他聽不懂廣州話。廣州話跟外語也差不多。      46、把一個哭著的孩子或少女逗笑,痛惜美好得到的快樂就像親吻玫瑰。——陪他哇哇大叫一場,自己也爽。      47、醒來發現上班已經遲到,但突然記起是周末。——太幸福了,靠,繼續昏睡百年。      48、從人群中抽身離去,仿佛消失了,一個人韜光養晦,直到有一天開門出去,天空是另外的天空,人是別樣的人群。——我思故我在。      49、感覺自己寧靜得像山野水潭的時候。——動處靜得來。      50、聽齊秦唱“人能仰望,就能幸福”,自己也覺得是哪么一回事。——凡事不能想太多,想的多是沒用的。站長推薦文章:[決定你人生幸福的“六張紙”] [青春勵志文章:提醒幸福]分頁:123

工作5年,仍在公司最底層:比不努力更可怕的,是無效努力  文/國館  年末了,有人感慨,自己辛辛苦苦工作一年,好像都沒什么收獲:別人職位上升,他上升的只是血壓;別人薪資增長,他增長的只是體重;別人脫單,他脫發。  是努力錯了嗎?不是,任何時候努力都沒錯。只不過你的努力沒有得到最大的效益。你需要思考:什么時候,自己的努力能夠得到最大的產出?  1  比不努力更可怕的是無效努力  前幾天,看了一部講述醫護人員生活的紀錄片《人間世》。  其中一個情節,讓我久久不能平靜。  擔架員徐曉明,是三甲醫院里的老員工,日常工作是把患者抬上救護車,送往醫院。  由于每天工作強度很大,徐曉明常常干得筋疲力盡。  對這份重復而辛苦的工作,徐曉明感到并不滿足,身邊的朋友一個個升職加薪,有的還創業當了老板,徐曉明有時也會考慮,是否應該換個工作。  但母親對他說,“別想那么多花花腸子,踏實努力干下去吧,你只要做好這一件事,以后什么事都難不倒你了。”  潛移默化,徐曉明理解了母親的“良苦用心”。  每天加倍努力工作,堅信這份經歷會對以后的賺錢致富有幫助。  事實上,在醫療系統里,擔架員并不屬于專業技術人員職稱系列。  與臨床醫生相比,擔架員業務極其單一,上升空間幾乎為零。  即使徐曉明再怎么努力,工作再一絲不茍,也無法改變現狀。  他的努力,對個人成長是無效的。  生活中,像徐曉明這樣的人有很多,他們受到毒雞湯熏陶,堅信努力就能致富,卻不愿意停下來思考。  最終拼死拼活,消耗的只有健康和精力。  努力,是達成目標的必要前提,但并不是說,只要努力就能達成目標。  不恰當的努力,就好比向著錯誤的方向用力。越努力,只會死得越快。  2  努力本身不值錢,沒有人會為“苦勞”買單  職場劇《北上廣不相信眼淚》,有一幕讓我印象深刻。  ABA公司的陳奇雄,在一次華東大區經理的競選上,遺憾落敗。  他找到領導哭訴:“我在公司整整12年了,沒日沒夜,天天加班,周末去拜訪客戶,沒有功勞也有苦勞吧,我這么努力,難道你們都沒看在眼里嗎?還只給我一個小小的主管?”  領導冷眼對他說:“你的工資不是按‘努力’來算的。你的‘努力’更加不是公司給你升職的理由。”  職場中,你有多努力,多大苦勞,這不是老板最需要的。  你真實的價值,實際產出的功勞,才是升職加薪的關鍵。  就像你去買包子,只會在乎包子好不好吃,老板做包子的過程多艱辛、多努力,和你一毛錢關系也沒有。  知乎上有個提問:努力工作的員工會讓老板感動嗎?  高贊答案很精辟。  “作為老板,我當然可以被你感動,只要你不用我為這份感動買單。”  感動老板沒有任何作用,你自身沒有核心價值、核心競爭力,累死也得不到多少實際好處。  說白了,大家都是出來“賣”的。想要別人出錢“買”你,得看你的價值在什么方面。  一個企業里,一般有這么幾類員工:  1、利益連接者:沒有他們,沒客戶、沒渠道、沒優待;  2、核心管理層:沒他們,沒錢賺;  3、技術骨干:沒有他們企業散架;  4、普通員工;  5、外包工、合同工、不穩定分子。  前三類人是老板的心頭肉,他們掌握著核心價值。而動不動就拿努力說事的,基本是4和5。  當沒有什么可以出賣時,就出賣努力吧。  老板做生意,是為了掙錢,為了追求利益最大化。作為員工,遠離核心價值的努力是無效的,它是一件沒有門檻的事情。即使用再多的力氣,也無法讓你再上一個臺階。  3  你以為的努力,只是在“重復勞動”  學生時代,相信大家都做過這樣一件事:摘抄錯題。  每次考完試或批改完作業,總有一堆“努力”的同學把錯題抄到“錯題本”上。那字跡,那排版,像練字一樣美觀工整。  但錯題本一合,再也不會翻開第二遍。里面的錯題,壓根就沒有弄懂。接下來的考試,錯過的題目還是會錯。  雷軍說過:“永遠不要用戰術上的勤奮,去掩飾戰略上的懶惰。”  如果每次只是抄錯題,不加以分析,就是毫無意義的重復勞動。  因為你的大腦,始終在偷懶。  原來有個同事,每次經過他位置,都看見他在寫方案。我問他:“公司最近接了很多項目?”  他頭也不抬,敲著鍵盤說:“哪有很多項目啊...就同一個方案,老板不滿意,已經改第5遍了...煩死了!”  我又問:“他哪里不滿意呢?”  他很郁悶:“就說東西不是他想要的,自己也不說清楚,就會叫我們改。”  我很納悶:“那你可以先花點時間溝通呀。”  他疲憊的說:“哪有時間,每次要得那么急,馬上寫都不一定能寫完呢!”  那天晚上,他加班到了凌晨3點。但方案最終還是沒有通過。  可以說,他每天的努力都是白白浪費的。  這就是重復勞動的最大特征,反復做對結果沒有實質影響的事情。  愛因斯坦講過一個故事:  如果給我1個小時,去解答一道決定我生死的問題,我會先花55分鐘弄清楚這道題到底在問什么。  一旦清楚了它到底在問什么,剩下的5分鐘足夠解答這個問題。  遠離核心問題,即使付出的再多時間,也只是徒勞無功。  只有在最高效的環節中用力,才能取得事半功倍的效果。  4  自我感動式努力,不是所有的苦都值得吃  前段時間,新垣結衣主演的《無法成為野獸的我們》大火。  女主角深海晶,是一個努力的好員工。早上總是第一個到公司,泡咖啡、買早飯、做保潔。她的職位是營業助理,卻兢兢業業地承包了銷售、秘書、總務、打雜等各種額外業務。  雖然早已不是職場新人,深海晶卻秉承著吃苦耐勞的精神,忍受苛刻老板的無理要求,主動將同事的責任攬在自己身上。  她認為,只要“多勞”,就一定能“多得”。  但到頭來,深海晶只拼到了老板一句“能者多勞!”的精神安慰。  有時候,我們所謂的努力,只是自導自演的無效自嗨罷了。  深海晶看似很忙碌,但實質上,并沒有做最能提升核心競爭力的事情。  24小時待命,每天忙成狗,到底在忙什么也不太清楚,這種不聰明的努力方式就像漩渦,把你吸進去,但你卻安慰自己很勵志。  就像朋友圈里的一群人,他們每天都特別忙,喜歡發“你見過凌晨四點的北京嗎?”“你必須要特別努力,才能看起來毫不費力。”的雞湯。  但是,這樣沒有效率的瞎忙,只會讓他們越來越走不出人生的怪圈。  正如卡爾維諾說的:“這些年我一直提醒自己一件事情,千萬不要自己感動自己。”  人天生難免有自憐的情緒,唯有時刻保持清醒,才能看清真正的價值在哪里。  5  擺脫無效努力,關鍵在于“偷懶”  有人說:這個世界是懶人創造的,而不是努力的人創造的。  人們不想走樓梯,于是發明了電梯。人們懶得走路,于是發明了汽車、火車和飛機。  做得更少,但效率更高。  所以,要想達成自己的目標,首先不應該是瞎忙一通,而是要思考,用什么“偷懶”的方法,才能將自己的成果最大化。  等你思考完了,你會發現,其實不用花那么多時間和精力,你就能達成事半功倍的效果。  1、建立“時間價值”思維  某網友在回顧自己的北漂經歷時,追悔莫及:  為了省錢,她租幾百塊一個月的狹小單間,房間里陰暗潮濕,上下鋪的床也有沒樓梯,睡上鋪的她,每天上下床都要費好大勁。  房子離公司非常遠,需要提前至少兩個半小時去擠地鐵。僅通勤時間,就接近4個小時。  每天的奔波讓她疲憊不堪,時常抱怨生活好艱難。以她的工資,完全夠租離公司更近,條件更好的房子。她卻覺得:“不省省哪來存款,這么辛苦工作不就白費了?”  半年后,原本圓潤有活力的她變得十分憔悴。最終,她離開了北京,自以為是的付出沒有幫助她成長,反而浪費了許多時間。  作家克里斯·貝利說過:我們提高生產力的關鍵,在于創造出更多時間。  足球巨星C羅年輕的時候,家里并不富裕,但生活上他從來不會用時間去換錢。  C羅在訓練場附近租了房子,還買了一輛車,出行剩下的時間,可以用來訓練和休息,以保證每天10小時的睡眠。  如今,33歲的他,身體機能依然維持在23歲的水平。把握時間的價值,讓C羅始終站在巔峰。  2、多做“無用”的事情  有讀者曾給我留言,說工作5年來,每天勤勤懇懇,任勞任怨,早到遲退的。結果領導對他的努力視而不見,至今仍是公司最底層。  相反,那些和他同期入職,卻不如他努力的人,升職的升職,創業的創業,發展得比他都順。他覺得很迷茫,想改變現狀賺更多的錢。  幾句話聊下來,我發現他思維太局限了。只要沒有去過的地方,都算遠;自己不知道的事情,就認為沒有,抵觸接受新鮮事物。  這樣的人即使再努力,也創造不出多大價值,因為他們很少會去總結,沒有快速抓取事物背后運行規律的能力。  我認為,提升思維能力的關鍵,不應該只專注于工作,而是多做“無用”的事情。  像現在很火的短視頻,許多自以為踏實的人不愿去了解,認為看短視頻是沒有意義,浪費時間的行為。對“網紅”印象,還停留在低俗、低端的層面。卻不知道已經出現了不同領域,甚至非常專業、有思想深度的網紅。  你不做這些看似“無用”的事,直接否定它,就相當于斷絕了自己對新事物的參與度。人是環境的產物,如果見識一直活在過去,就算再努力思考,也沒有辦法提升思維廣度。  而聰明的思維方式,往往都是對新鮮事物和陌生領域,持有小心且樂觀的態度。  不用自己的傳統觀念去質疑,抱著存在即合理的心態,去了解去發現,進而開闊自己的思維,比其他人更早一步看清現象,找到上升空間,甚至是風口。  像羅振宇,當大家都在質疑視頻平臺野蠻生長的時候,他已經在好幾家不同領域的平臺做知識付費了,單就映客一個平臺就收獲了26萬粉絲和40多萬映票。  如今,羅振宇也算是行業的領軍人物了。  聰明的人,一般賺錢都不會太辛苦,太辛苦的人,一般都賺不到錢。不要總覺得“勤有功,戲無益”,多關注了解看似不務正業的事情,有益于提升思維,尋找職業出路。  3、培養“目標思維”  很多時候,我們想做的東西太多,真正能堅持下去的太少。  看別人學彈琴,自己也報了班,卻只去了幾節課;工作當中發現效率欠缺,收藏了不少文章,卻再也沒打開過;覺得心理學很有意思,買齊了推薦書目,但放在床頭沒翻開過。  還有像新年計劃這種,現象級的形式主義:  減肥、健身、學烹飪;  讀書、寫作、求升職。  都想一下子吃成大胖子。  我們往往忽略了,人的精力是有限的,人的意志力更加有限,一天工作8個小時,身體都被掏空了,你確定還能兼顧德智體美勞?  導致很多人忙忙碌碌一年,到頭來一事無成。  去年,我一位大學同學辭職創業,開了一家店鋪。  頭半年的時候,她制定了很多計劃,比如線上拓客,搞營銷活動,通過旅行社做渠道,還有做小程序提高曝光量。三天一小搞,五天一大搞,滿腦子就想著賺大錢。  誰知半年下來,什么錢也沒賺到,還搞得身體五勞七傷,付出和收獲完全不成正比。  其實,一年時間并沒有想象中那么耐用,只需要制定一個目標,進行專項突破,至于其他方面,則可看情況推進。這就需要我們做出篩選,把真正有價值、能夠堅持的內容找出來。  比如,新的一年要漲薪30%,這就是唯一目標,然后思考漲薪需要哪些技能提升,或是人脈拓展,通過拆解過程、逐個攻破來一一解決。而不是一下子定多個目標,斷斷續續地做,然后放棄。  目標是否明確,是成功與否的分水嶺。真正的進步是水到渠成、厚積薄發的階段式精進。有了“目標思維”,習慣一旦生成,就會帶著你輕松往前走。  來源:國館(ID:guoguan5000) 工作5年,我的8條職場心經 外賣小哥被暴曬:底層人士的悲哀,有錢人不會懂 草根的奮斗生涯:5年從社會底層到小中產分頁:123

顧城:歸來  許多暖褐色的鳥  消失在  大地盡頭  一群強壯的白果樹  正喚我同去  他們是我的旅伴  他們心中的木紋  想回聲一樣美麗  我不能面對它們的呼喚  我微笑著  我不能說:不  我知道他們要去找  那片金屬的月亮  要用手  親切地擦去  上面的濕土  我不能說:不  不能誠實地回答  那片月亮  是我丟的  是我故意丟的  因為喜歡它  不知為什么  還要丟在能夠找到的地方  現在,他們走了  不要問,好嗎  關上木窗  不要聽河岸上的新聞  眼睛也不要問  讓那面帆靜靜落下  我要看看  你的全部天空  不要問我的過去  那些陳舊的珊瑚樹  那水底下  漂著泥絮的城市  船已經靠岸  道路已在泡沫中消失  我回來了  這就是全部故事  我要松開肩上的口袋  讓它落在地板上  發出沉重的聲響  思想一動不動  我累了  我要跳舞  要在透明的火焰里  變得象灰燼般輕松  別問,我累了  明天還在黑夜那邊  還很遙遠  北冰洋里的魚  現在,不會夢見我們  我累了(www.lz13.cn),真累  我想在你的凝視中  休息片刻  1982年5月   顧城作品_顧城詩集 顧城:我是一個任性的孩子 顧城的詩分頁:123


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