打造網路口碑起手式應該要怎麼做?
買讚買粉絲數還有效嗎?
新手粉絲頁上路,高粉絲人數有什麼幫助?
臉書粉絲專頁一直是社群經營重點項目,「按讚數」「粉絲數」一直是多數人評估經營成效與人氣的標準與第一印象;而新手電商經營者,在銷售上屢屢碰壁,是投放廣告出了問題,還是客戶對你的粉絲專頁沒有信心呢?
舉個例子來說,對一些消費者來說,「讚」比較多的店家也許比較有可信度;或是「粉絲」越多的餐廳感覺就比較不容易踩到地雷。
「買讚」、「買追隨者」是一個很重要的行銷環節,尤其Facebook、Instagram的經營者要透過絕對安全的方式,持續累積粉絲人數,這樣未來進行行銷的時候,就可以留給訪客最佳的第一印象。
我們從2010年開始,持續關注社群行銷的脈動,一直給予客戶最完整的網路行銷解決方案
當您購買服務後,我們的粉絲大軍就會開始幫您有系統的增加粉絲,增加速度讓你有感,讓你創業初期,或是直播初期快速吸引人氣,打造更傑出的自然流量,提高粉絲的黏著度。
QA問答
Q1:增加讚或粉絲有什麼效益?
A1:您的讚數或粉絲數相當於您的【門面】,是用戶對你得第一印象,我們用舉例的方式說明,假設A服飾店與B服飾店販售商品相同,A店粉絲數1萬,B店粉絲數1千,在消費者心裡觀感上,會對A店產生較高的信任度,進而選擇與A店消費。
Q2:保固是什麼?保固過期後就會掉光嗎?
A2:該類服務均有下降風險存在,下降是隨時可能發生的,因此保固是格外提供的保障,並不代表保固後就會掉光。如同您購買手機保固1年,1年內也是有壞的風險存在,但並不代表1年後就一定會壞。
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專頁粉說明:
◾不需設定廣告主,只要提供【FB粉絲專頁網址】或【IG主頁網址】就可以添加。
◾粉絲專頁與IG【讚和追蹤】同時提升。
◾業界最穩,業界最便宜,相同品質卻比業界最低價。
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增加臉書貼文/圖片/影片/讚/表情讚 ,提供全方位按讚衝粉絲網路行銷服務
注重內容優化。 增加IG洞察報告-貼文分享(Shares)
粉絲為什麼會選擇關注你的帳號,也是因為你所寫的內容對他而言有一定幫助,如果你寫的文章大部分都是陳舊的內容, 衝IG貼文臺灣真人留言又或者是觀點根本不吸引人,相信粉絲也不願意持續的關注,除此之外一定要瞭解粉絲到底喜歡看什麼,什麼樣的內容才能夠抓住眼球,另外也一定要特別注重於主題和內容的符合,否則粉絲就會感覺自己完全被戲耍一般
保持和粉絲互動 衝臉書五星/推薦好評
。其實如果能夠和粉絲互動,那麼這就是拉近距離的一種方式,所以粉絲的消息必定要及時的回復,除了需要回復資訊之外,也可以通過遊戲獎勵的方式讓粉絲全部參與到其中,能夠有效增加粉絲的活躍度。
舉行投票活動。 增加IG洞察報告-貼文觸及(Reach)
在做自媒體時,其實也可以選擇一些帶有爭議性的話題,然後讓讀者進行投票,完事之後也可以按照這些投票的資料來做出分析,其實這一種投票的行為對於文章的閱讀量而言沒有任何的幫助,但是卻能夠快速的吸引用戶的參與。
借助節日祝福 買IG個人追蹤數
其實我們也可以借助於節日的祝福來引發大家的關注,比如馬上就要迎來雙11,那麼也可以在自己的文章中分享,是否準備在雙11中買買買又或者有什麼樣的看法,在文章的最後也可以反問一下讀者,其實這就能夠引發讀者的回答。
尋找有話題性的文章。 買fb社團成員人數
其實在寫一篇自我媒體的時候,往往都需要找一些熱門的新聞,如此才會有更多的收益,因為一些熱門的新聞往往都會和觀點有聯繫, 增加臉書社團成員人數那麼自媒體人首先就應該把自己的觀點闡述出來,如此就可以吸引其他人來評論,這就能夠有效提升粉絲的人數,當然如果你在尋找到話題性文章之後,根本不知道如何寫文章,不如考慮一下小發貓偽原創,你會發現寫一篇文章的速度更加的快。 衝影片瀏覽人次
因為專注,所以偉大 最近我看了一部紀錄片《壽司之神》。講述的是日本的小野二郎,被譽為“壽司之神”。他今年已經87歲了,仍然工作在他的壽司店,每天過著兩點一線的生活。 小野二郎,一個看起來很普通的日本名字。然而這個“糟老頭子”,卻兩度獲得米其林三星評價、甚至以86歲高齡被吉尼斯世界紀錄鑒定為“全世界最年長的米其林三星大廚”;他的“數寄屋橋次郎”壽司餐廳位于東京地鐵銀座站的地下室里,只有10個座位,洗手間甚至位于店門外,至少要提前一個月預訂才能吃到這里的壽司料理,每位客人最低消費三萬日元,店內甚至沒有菜單,不提供小菜和酒水,只有“主廚推薦”,菜品一律以當天的材料時價計算。乍一聽,多數人都會忍不住想道:這樣的餐廳,怎么經營得下去啊?這家餐廳難道都不會為顧客考慮一下嗎? 或許二郎并不是沒有考慮吧!不經營除了壽司以外的東西,而專注于這一種料理,永遠要以“最美味的壽司”招待顧客,這難道不是最為顧客考慮的想法和做法嗎?正是因為小野先生有這樣的覺悟,米其林才會給予最高的三星評價,并盛贊這家店“始終具有完美主義的精神”。 壽司的世界是非常簡樸的——魚肉,米飯,食醋,食鹽,醬油,這些東西就構成了一個壽司。不過這么簡單的材料,做出來的食物卻有著引人入勝的豐富滋味,就是非常神奇的事情了。數十年來,小野先生一直在這條道路上前進,不斷地告訴自己“一定還可以更好吃”、“一定還可以更好吃”,不斷地努力攀登壽司技術的高峰——盡管誰也不知道那頂端究竟在哪里。有時候半夜里突然有了好想法,會一下子從床上坐起來;哪怕在夢里,也常常夢見成排的華美壽司,這就是小野先生純粹的壽司世界。然而就算捏制了這么多年壽司,小野先生仍然認為,自己的技藝還遠遠沒有達到“完美”。 二郎手制的壽司 這就是“職人精神”。 這種“職人精神”所追求的,正是專注的締造出偉大的產品。如果純粹從商業的角度來看,小野二郎應該在中年時就把分店開遍全世界,但他沒有這么做,因為他首要看重的不是如何賺更多的錢,而是如何才能做出更美味的壽司。 二郎說:“我一直重復同樣的事情以求精進,總是向往能夠有所進步,我繼續向上,努力達到巔峰,但沒人知道巔峰在哪。我依然不認為自己已臻完善,愛自己的工作,一生投身其中。” 也許小野二郎去世后,全世界就再也吃不到這么好吃的壽司了。 這是一部偉大的紀錄片,因為它記錄了一個偉大的人,記錄了一種精神的傳承。 我記得喬布斯有一個很重要的觀點,他的第一要務一定是做出偉大的產品,而賺錢則是次要的。但因為蘋果公司在商業上太成功了,所以作為外人的我們很難切身體會到喬布斯說這句話時的心情。 這代表了一種追求,一種在商業利益前不妥協的追求。也唯有這種品質,才有可能締造出偉大的東西,商業利益在這些偉大的東西面前會變得黯淡無光。 專注的人生,才是真正的成熟 與其迷茫不如專注于一技之長 專注,讓你走得更遠分頁:123
你應該擁有陽光下的成功——李彥宏給青年人的一封信朋友們: 此刻,北半球正進入夏天,白晝變長,陽光充沛,生命從青澀走向成熟。你可能是在讀的學生,或是即將離開校園、進入職場的畢業生,也可能是正在為理想打拼的職場新人。現在,你們也正處于人生走向成熟的階段。 在百度搬離北京中關村以前,我辦公室的窗一直朝向我的母校——北京大學。透過那扇窗,我可以看到我當年住過的宿舍和從青澀走向成熟的自己。大學時光給了我獨立思考、作出判斷的能力,我一生都從中受益。 回望過去,我時常覺得幸運。我在我一生最美好的時光,從事我最熱愛的事業,能在自己不斷成長的過程中,為世人創造一些價值。在這樣的路上,我堅守著那些簡單、樸素的信念,并依靠這些信念的力量逐步接近成功。 你們正帶著新奇和些許惴惴不安走入更廣闊的世界,進入生命的夏天。在這個季節,走一條什么樣的路,將決定你未來的收獲。此時此刻,你們也是幸運的。因為整個世界正變得更加理性、公平。在這樣的世界,秉持樸素的信念,將獲得巨大的力量;在這樣的世界,你不必違背自己的內心,放棄棱角和個性去學習圓滑的處世之道;在這樣的世界,陽光下的成功與我們如此接近。 互聯網正與傳統工業飛速融合。商業規則正被徹底改變,同時發生變化的還有人們的生活方式。與此同時,社會變得包容,公平的規則變得暢行無阻。這是一個充滿機會的年代:很多傳統的規則徹底失效,新的秩序正在建立,如同陽光之下,萬物葳蕤。 正是因為這樣的變化,那些簡單而質樸的法則將重新發揮作用。因循這些法則,我們將以對他人和整個世界友善、負責而積極的心態和行動,(勵志一生 https://www.lz13.cn)讓自己的人生舍棄不必要的迂回和閃避,讓內心的渴望驅動真實的自我,擁有陽光下的成功——如果人生真的有捷徑,這就是最短的路程。 你們注定將經受考驗和磨礪,或許,一些痛楚。但這就像夏天的烏云和雷雨,只能短暫占據天空。如果這個世界曾經施予你不甚積極的影響,你需要從現在開始,放下這些包袱,獲得陽光下的成功——因為這符合社會和整個世界進步的方向。 我和百度都無法提供人生的捷徑和職場上的潛規則,而且我們并不為此感到抱歉,因為這些并非用戶所需。 你不必因為外界環境的影響而扭曲本真的自我; 你不必操習那些你曾經不屑一顧的所謂技巧來獲得他人賞識; 你不必讓自己的成就與虛與委蛇、見風使舵、患得患失、畏首畏尾相聯系。 在陽光下擁有樸素的成功,讓自己變得敢于、樂于、善于為世界創造價值。你們的朋友 李彥宏2010年北京閱讀了本文的用戶還閱讀下列精彩文章,你也看看吧![李彥宏:命運掌握在自己手中] [李彥宏:百度永遠離破產只有30天]分頁:123
你不可錯失的十種職場貴人 問一問自己,誰是我們的“職場貴人”?我們的貴人其實就在我們的周圍,他們就像我們的小天使,在我們身旁守候著我們,希望我們的努力及付出變得更有價值。他們從來沒放棄過你,默默地在幕后支持著你。 他們就是我們背后隱形的翅膀,一直支撐著我們,好讓我們能飛得更高和更遠。 今天,我們不只知道及感謝我們的貴人,我們還要經常問自己,在職場里,我們和群體的互動中,自己是否努力成為對方的貴人,還是我們不經意的成為了職場小人,開始扯對方的后腿?以下是十種職場貴人,供你參考,好讓你也可以成為他人的“職場貴人”。 1、愿意無條件力挺你的人 我常說,如果有人愿意挺你,他肯定是你的貴人。當他愿意無條件的挺你,只因為你是你,他相信“你”這個人,他接受你。一個愿意接受我們的人,他肯定是我們的貴人。當他知道有小人在你背后中傷你說你的不是,他會挺你,幫你說好話來澄清!那你愿意無條件的挺你身旁的人嗎? 2、愿意嘮叨你的人 因為他關心你,所以他才會嘮叨!因為他在意你,所以他才會嘮叨!他的嘮叨是提醒,在事情發生前,他希望你可以少走冤枉路。而你愿意成為那個在乎及嘮叨你身旁伙伴的貴人嗎?嘮叨其實是需要技巧的,嘮叨不應該讓對方感覺到你很煩,想要離開你。嘮叨要經常和激勵配合,我們通常會在嘮叨對方后,立即激勵他,說我們“知道你肯定會改、肯定可以做得更好、肯定不會讓心愛你的人傷心。” 3、愿意和你分擔分享的人 愿意陪你一起度過風雨的伙伴,是你的貴人。很多人會在有難時離開你,但是當你有成就時,他們就想要和你一起領功。沒分擔,只要分享。這哪里可能?可以陪同你分擔一切的苦,分享一切的樂,這是貴人。愿意陪同他人經過這過程的人,也是貴人。你呢? 4、教導及提拔你的人 他看到你的好,同時也了解到你的不足之處,他能協助你,提拔你,他不嫌棄你,不是你的貴人,是什么?朋友們,如果你也想當你伙伴的貴人,那你得提升自己的能力,成為他人的教練,好好的教導及提拔他人。 5、愿意欣賞你的長處的人 一個愿意發現你的長處、欣賞你的長處、接納你的長處的人,肯定是你的貴人。(勵志一生 www.lz13.cn)有些上司雖然發現你的長處,但是他未必可以喜歡及欣賞它,更別說接受它!這關鍵在于他們往往會擔心你會對他造成威脅,特別是當你的長處是他缺乏的。相反地,你是否也能欣賞你伙伴的優點及長處呢? 6、愿成為你的榜樣的人 貴人言行一致,講到就肯定做得到,他們往往不喜歡夸大,常會默默地做,做比講來得多。這種貴人具有實力和謙虛的性格。一旦他們開始自大,他們就完全從貴人變成小人。 7、愿意遵守承諾的人 貴人都只同意自己愿意遵守的承諾,因為他們能夠很清楚的知道自己的能力所在,自己能不能全力達到承諾的內容。 如果你想成為伙伴的貴人,你一定要跟自己的能力定下協議,一旦承諾了,就一定要全力以赴將事情辦好。你不可以臨時改變或退出,因為他們相信你的承諾才愿意和你配合,所以我們不可以出爾反爾,只能遵守下去。我并不是說貴人不能改變自己的立場,他們當然可以,只不過每一個決定,都必須經過深思熟慮后才能采取行動。 8、愿意不放棄而相信你的人 如果你問自己是不是其他伙伴的貴人,那你是否有好好栽培對方和相信對方?貴人是不會放棄他的組員的,貴人會相信對方。貴人會視對方無罪,一直到對方被定罪為止,這代表貴人會完全相信他的伙伴,全力支持他。 9、愿意生你氣的人 如果他還愿意生你的氣,你就得感激他。這是因為他還很在乎你。試想想,如果你完全不再愛對方,你會理會他嗎?愛的相反并不是恨,而是冷漠。如果我們恨對方,這動作告訴我們其實自己還是很愛他,如果你對對方所做的一切,一點感覺也沒有,這叫做冷漠,這才是完全不愛了。看看自己還會生氣嗎? 10、愿意為你的人 如果他愿意為你,只因為你是你,那你肯定很幸福,因為他處處為你著想,他是你的貴人。朋友,如果你也想成為別人的貴人,哪你愿意為你的伙伴們做些什么呢?分頁:123
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