適逢暑假求職旺季，不僅有許多學生找打工，剛畢業的新鮮人也開始陸續投入第一份工作。台中市一名老闆近日面試一名女子，問到「為什麼選我們公司？」對方竟超誠實回答，短短 3 句話就讓老闆點頭：「好，妳錄取了！」

原 PO 在臉書社團「爆廢公社」發文表示，日前有個女孩子來面試，老闆便問了最常問的「為什麼選我們公司？」沒想到對方也實在，竟回答「原來公司附近都吃膩了，看你們公司周圍吃的多，我就來了」，讓老闆聽了哭笑不得，表示「好，妳錄取了！以後要幫同事買好吃的。」

貼文一出，網友紛紛笑回「推一個，我現在的工作附近鳥團體服不生蛋、不拉屎（只要沒有吃的我就覺得荒涼），已決心下一份以吃為目標」、「吃膩就是跳槽的時候」、「賣假！最好是錄取的這麼隨便，分明是看人家小妹漂亮」；也有網友分享「我部門的主管很愛打籃球，但是總經理愛爬山，他說面試時一定會問『會不會打籃球？』，最好不愛爬山！長得高團體服又很會打優先錄取！你在應徵籃球員？」

團體服怎麼設計與定制購買？
1.先商量好，能接受的大概價格。如果注重價格就以價格為第一考慮，如果注重質量就以質量為第一考慮。
2.因為定制產品時，設計圖經常需要多次修改才得到最終效果。記得預留多點時間。不然最後得不償失。
3.班服團體服是集體的事。是班級的凝聚力的展示，所以過程都要經過討論來決定。不然最後只會遭同學反感。
溫馨小提示：在設計的時候，盡量統一商量好，把要求表達清楚。讓設計師一目了然，這樣可以節省很多時間。在定制班服前，讓同學們先把身高/體重/胸圍等數據給你，你做成一個表格統計，那麼到了選碼數的時候，同樣可以節省不少時間。

事實上，求職者在面試時有許多「眉角」需要注意，有企業透露，像是「求職者面試無故未到」、「錄取卻不報到」、「投履歷後電話卻不接」這 3 種行為，就是求職的最大地雷，可能被列入「永不考慮名單」。另外，「發通知信都不回覆」、「錄取後，卻馬上回說還要再考慮」、「多次更改面試時間」、「面試沒有準備，一問三不知」等，也都會影響錄取結果。