人非聖賢，孰能無過。一個人在日常工作中，平凡生活中，人際交往中，難免會有一些不足與過錯，但是，只要能虛懷若谷，從善如流，就盡可能地不犯錯誤或少出錯誤，就能不斷地提高個人的素質修養。但是，人們往往只能看到自己的優點，找不到自己的不足，大部分人只能聽到對自己的褒揚，而聽不進去善意的批評，其實，這對工作對自己都是很不利的crotble12alonley。

　　

　　那麽，爲什麽有些人不願意讓別人指出自己工作中的失誤與不足，聽不進去對自己的批評，尤其是在大庭廣衆之下，當有人直言不諱地指出自己的不足和過錯時，則會如鯁在喉，甚至于勃然大怒呢？queesinturmer12

　　

　　究其原因，不外乎有這樣幾種情結隱匿于衷。一是認爲在大庭廣衆之下，丟了自己的面子，傷了自己的自尊。對于別人的善意心存不快，因此不願意接受。二是自己是領導，對方是下級，下級能比領導强嗎？這樣的下屬不是成心給領導難堪嗎？三是不願意承認自己的能力不如別人，這個工作舍我其誰？你能比上我嗎？你這樣對我批評指責，不是成心讓我一邊去嗎？dinless12purluse12

　　

　　實際上歸納起來，不外乎是一個“私”字在作祟。心存私念，處處以我爲中心，事事凡吾皆對，如此“私”字當頭，當然對于不同的意見就聽不進去，對于善意的批評就會置若罔聞。這實際上與事業與個人都是很危險的。

　　

　　古今成大事者，大都是能够接納善言，願聽逆耳之語的。這樣的例子不勝枚舉。唐太宗與魏征之君臣相處，至今傳爲美談。德國威廉二世與俾斯麥執政，也成爲佳話zicolinzelopab。

　　

　　那麽，我們怎樣才能從提高修養，改進工作呢？我想不妨從下麵兩點做起：一是要虛心接受，認真傾聽。古人雲：大其心，容天下之物；慮其心，受天下之善；平其心，論天下之事；潜其心，觀天下之理；定其心，應天下之變。對于有利于工作的建議，就要毫不猶豫地采納，積極地付之實踐。二是要勇于承擔責任，不推諉塞責。孔子之所以爲聖人，就在于能够聞過則喜，如此修養，當然高山仰止croting12sunmin12。

　　

　　當然，對于生活中的一些惡意誹謗，蓄意攻擊，我們也不會全部接收，那應當運用法律武器去維護自己的權益。這和忠言逆耳與在工作開展中的批評與自我批評不是一個範疇。