為什麼員工要做英語教育訓練?
2013/01/11 16:26
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美爾頓自1932年創立以來,審慎的在教學上著墨。美爾頓沒有美侖美奐的入口大廳,更沒有誇張的折扣及一次付費學習終生的學習方式,美爾頓希望藉由密集性的聽說讀寫銜接課程,切實的協助有語文學習需求的學習者,真正的了解自己的弱點有效的學習,希望將最好的師資與課程呈現給學員們。
美爾頓重視與貴公司語文訓練的需求,針對不同需求做規劃設計,務使課程內容符合公司及員工程度的需要。所有課程由美爾頓專業師資親自授課,課程進行中及結束後均進行評估,以了解學習成效。
為什麼要做英語教育訓練?
雖然員工的外語能力,早已成為評估企業競爭力的重要關鍵之一。然而,企業員工的語言能力提昇,並非一蹴可及。近年來在國際化的趨勢下,推展全民英語學習運動已成為教育界及民間企業普遍的共識。面對繼起的全球化競爭,企業如何運用有限資源,引領員工隨同企業本身不斷學習成長;將是所有企業亟需思考的問題。
訓練所能達成的目標、效益為何?
針對企業需求,美爾頓英語特別規劃了全方位學程。首先將為您員工的語言能力做全盤體檢,進而由專業顧問針對個人量身訂作的學習規劃。除了全面提昇企業內員工的英語能力,企業之整體競爭力及核心優勢亦有效大幅躍升。
美爾頓英語能提供您什麼樣的服務?
自一九三二年創立至今每年畢業的學生不乏政商名人佳績的美爾頓英語,憑藉著八十多年輔導民間以及政府單位的訓練經驗;特別研擬出最適合企業輔導方案,提供您顧問式分析,了解企業輔導所需成長的項目,並協助企業體以最有效、最經濟的方式,整合企業內外部資源,輕鬆規劃英語企訓課程。
供大家參考,若有問題請洽02-2531-2620
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