活了近五十年的日子，就在昨天突然像開了竅一樣，明白了自從懂事以來一直奉為奮鬥的“理念”，竟然是妨礙我向前邁進的阻力。

工專畢業以後進入海軍總部一級研發單位服預官役，因為自修電腦繪圖進而學習了相關的電腦技能，又因人緣還算不錯，所以不僅士官兵喜歡跟我再一起，也獲得了同僚及長官的賞識，把海軍第一個造艦資訊大樓派給我督導設計監工，我也不負鄒守廉將軍的期望完成了海軍第一份以電腦繪圖設計的工程藍圖。

退伍後步入職場更是一帆風順，由於自己的努力亦受到長官的提拔，總是比其他同事有更多的升遷機會。總是認為長久以來一直自以為是理念是完美的、應該被長官認同的、是不容被更改扭曲的。因此，當長官或老闆的想法、作為和自己的理念不同時，就毅然決然的掛冠離去。

就在昨天一個很要好的朋友說有一個機會，想介紹我跟某家建設公司的老闆認識，洽談一個擔任該公司工務經理的職務。在我初步詢問後得知對方是個年輕有為很有理念的老闆，非常重視公司幹部的能力及操守，也相對的給予適任的員工很好的福利。他，幾年前也還是擔任台中某知名建設公司的董事長特助，經過一段時間的磨練後自己出來創業，短短幾年就擁有了自己的建設公司，今年就在竹北推了三個建案。

當我反問自己，“為什麼我曾經有過多次很好的機會，可以在大公司裡擔任重要職務，卻因為堅持自己的理念而離開，放棄了成功的機會”，而我所堅持的理念到底是甚麼呢？就在此時我想到了最近觀看的「紅頂商人胡雪巖」，他為了實現心中的理念，可以暫時拋棄眼前的利益及看法，先替能幫他創造日後有利契機的人鋪路，造就他成為自己日後的貴人。

貴人、小人都是由自己所造就的。

我終於明白了：無論自己的能力多強，所有的事業成就都是集眾人之力才能成就。成功的人士，都是因為他人的協助才得以功成名就。所以，為了實現自己的理念，一定要先幫助他人先成功，造就自己日後的貴人。

在自己力有未逮之前就必須先全力輔佐有機會成功的人先實現他的理念。

除非你不想成功，或者你已經具備了更改他人想法、行為的能力，在此之前，想成功的人就必須先隱藏自己的理念，先替能決定你命運的人實現他的理念吧!

大丈夫能屈能伸，想必就是這個道理吧!