高齡化少子化 馬：年金制度須檢討

• -字
• +字

自由時報 – 2012年12月30日上午4:20

〔自由時報記者黃宣弼、林恕暉／台北報導〕總統馬英九昨與勞工代表對談時表示，隨著台灣社會邁入高齡化及少子化，現行年金制度遭遇經費不足、行業不平和世代不均等問題，因此通盤檢討軍、公、教、勞等相關年金制度是必要的，而相關部會也會儘早提出具體改革方案。

勞委會昨舉辦「一○一年度勞動政策座談會」，包括馬總統與勞委會主委潘世偉皆親上火線，傾聽勞工對勞保年金改革的想法。

馬英九表示，目前台灣老年人口佔比約十一％，預估到二○六○年，老年人口將高達三十九％。在未來高齡化及少子化的影響下，現行的年金制度最快六、七年後就會發生虧損，因此政府早一點開始檢討改進，因應時間可較充裕，規劃也可以更好。

馬英九指出，現行年金制度遭遇到的困難，包括經費不足、行業不平、世代不均，政府在因應上，一方面要使年金財源相對充足，二方面要研究在不同行業間如何取得平衡。而他已在十一月邀請行政、立法和考試三院院長，進行年金制度規劃檢討，希望在明年一月提出相關方案。

潘世偉也表示，勞保是國家辦理的社會保險，政府不可能讓它倒，一定會設法延續制度，讓下一代勞工也能享有勞保的保障；而對於部分勞工因為擔心勞保破產而搶領一次給付，他則再次強調，勞保基金穩定成長，保證民眾領得到錢，勞保年金平均領八年即超過一次金，呼籲勞工要理性選擇。

關中：勇敢面對挑戰 年金危機化為轉機

考試院長關中日前在考試院今年最後一次院會有感而發地說，社會一連串檢討退休軍公教人員待遇的聲浪，成為政治風潮的公共議題，這是政府必須在短時間內提出解決方案的危機；但政府如果朝向正面與積極態度看待危機，勇敢面對挑戰，就會否極泰來，明年一月中旬推出年金制度改革方案時，就成了可大步整建退休制度的機遇，危機也就化為轉機了。

馬英九

你所謂的『行業不平』究竟何指？

你是說『行業要均』否？

你是說「各個行業的待遇都要平均」嗎？

你所領取的高額待遇與薪俸和誰均？

你認為『醫生的待遇』應和那一類行業均呢？

你會以為「不管各行業成員的養成教育之不同」只要均貧？

至於在上班時間用公務車去抓龍的點子王----關中

你說過：”如一位公務員上班29年，退休餘命29年；

國家就養他58年----"云云。

你一再放話說三道四，

公務員上班領他該領的俸祿，是”養”嗎？