最近「富士康員工跳樓事件」的新聞，讓我想起剛讀過一本新書提到嚴長壽經營亞都飯店，奉行「利他共生」的哲學。

「資本、勞力、土地是生產三要素」乃經濟學的基本常識，但是財大氣粗的資本家有幾人曾由衷感謝默默出賣勞力的基層勞工？剝削勞工、坑殺消費者等損人利己的做法，是鐵定無法成為永續經營的百年老店。若無勞工的努力生產，沒有消費者的付出，企業家也難為無米之炊啊！

昨日蘋果4G手機開賣，從網路看到一張照片，有一家位於紐約蘇活區的蘋果店貼心地為在在烈日下大排長龍的顧客們置放大陽傘遮日；而我家附近的蘋果店也免費提供飲料和餐點給徹夜等候開門的顧客。這就是利他，難怪會有這麼多死衷的蘋果迷。

為實踐「取諸社會，用諸社會」，微軟的蓋茲最近亦號召全球百大首富，至少捐出半數財產從事公益活動，這就是企業與社會共生。否則將財富私藏於己，讓子孫為遺產而鬥爭打官司，人生只顧為自己賺花不完的錢又有何意義？