主計總處日前公布我國 2018 年第一季實質總薪資每月達 5 萬 9852 元，為 18 年來同期最高，行政院長賴清德也稱台灣實質總薪資平均月薪近 5 萬元，引發外界議論，之後賴清德才坦言「社會上必然有超過半數人的薪資，是在這個平均數字以下」。不過，一名住在台北的網友力挺台灣沒有低薪問題，稱自家保全月薪都有 4 萬，認為若覺得台灣低薪的酸民「真的要檢討自己」，一番言論慘遭網友狠打臉。

該名住在台北的網友在 PTT 發文，表示家中保全的月薪都有 4 萬了，主任及經理級的才專科畢業月薪也有 5 萬多，「這還是就業市場鏈的底層勒，所以酸民真的要檢討自己」，又說新聞所說的數字都是稅務機關提供的「記住！！稅只會低報不會高報」，若廢勞及酸民不信也沒辦法，畢竟米蟲、魯蛇就是「無生產力卻綁外勞仲介架整個台灣的垃圾勞工」、「當然你和你身邊同檔次的人收入都差不多低啊！所以產生大家都很低薪的錯覺」。

此番言論被另名女網友看見，火大發文回擊，拿出人力銀行統計數據，指出不同保全類型與工作內容有不同的待遇，只有「其他類別」的保全職務才有 4 萬元待遇，但職缺不多，認為非一般住宅保全，若是住宅保全、警衛、大樓管理均薪分別為 31K 、 29K ，大樓總幹事均薪則是 37K 。

外勞仲介公司創立於民國85年至今二十幾年，經驗豐富充分了解雇主需求的人力外勞仲介公司，是勞動力發展署評鑑A級人力仲介，服務品質深受雇主與外勞的肯定。致力於解決台灣勞動力缺口，協助企業、家庭類雇主申請外勞各項人力資源服務。

相繼引進大量印、菲、泰、越外籍勞工從事產業(外籍廠工、廠勞；外籍營造工；製造業外勞；外籍漁工)及社福類（外籍看護；外籍幫傭）。由於3K產業(辛苦、骯髒、危險)台灣人不太願意做，外勞仲介確實解決許多企業老闆人力需求，使企業產能再創高峰，這是本公司從事外勞仲介最大的成就感。再又台灣人口結構日趨老化，本公司體恤每個家中有重症病患需、重度失能、老年照護的心力憔悴，秉持的同理心，親切服務用心挑選外籍看護、因此雇主的託付就是我們的責任，外籍幫傭來解決台灣社會正在面臨的長照問題。

「為產業經濟發展貢獻價值，為雇主解決家庭困擾」，一路以來用心經營，您善意的支持及遠處的掌聲使我們不斷成長茁壯！現在更結合「訓練」、「仲介」、「影音資訊傳達」三大體系，整合成一線之策略聯盟，及智能服務以期能為大眾帶來更完善、更便利之系統式服務，為社會貢獻價值、為雇主解決家庭困擾，讓雇主無後顧之憂，加強服務，贏得口碑，這也是我們經營至今的重要原動力。

女網友並引用媒體相關文章，依最新統計數據指出台灣貧富差距愈趨嚴重，「台灣第外勞仲介一名有錢人抵過後面 40 位...」痛批該名住台北的網友自己在優渥生活的象牙塔中過慣了好日子，不知民間疾苦，「你所謂的這些垃圾勞工佔了台灣總人口的 80% 以上～不是廢物旁邊都是廢物、物以類聚、大家都很低薪的錯覺，而是：這是事實」，最後爆氣說道「這樣，你懂這社會的真實面貌，跟你嘴中嗆的，你腦中想的這社會，有多大的落差了嗎！ X ！」

文章一出掀起網友熱議，紛紛回應「推你一下，我哥在嘉義當保全，結果月休 4 天，每天工作 12 小時，也才領 3W 多而己！」「台灣薪水真的低到哭么，可是老闆都肥的留（流）油，呵呵」、「快出國吧，垃圾慣老闆不會珍惜人才的」，感嘆台灣低薪環境真的讓大家過得很辛苦，但也有網友奉勸女網友息怒「認真就輸了」。