推動企業綠色轉型的關鍵時刻,就從瞭解ESG開始
當全球政府企業與民間開始落實SDGS與ESG,這股從上游品牌供應鏈的全新變革將會強制中小企業轉型
無法配合的企業會逐漸被淘汰,而ESG這個議題不是大企業才該有的標配,而是每個企業主將會面臨到的必考題
尤其金融監督管理委員會推出「公司治理3.0-永續發展藍圖」,將EGS當成企業是否具備永續發展能力的重要參考指標,這波前所未見的改革運動,將會奠定每個中小公司未來經營的重要依據。
ESG分別是環境保護🏡(E,environmental)、🤝社會責任(S,social)以及🏦公司治理(G,governance)的縮寫,許多評分機構會使用此3面向幫做ESG分數評比,被企業或投資人視為評估一間企業經營的指標。
ESG深度發掘關注環境、有社會責任心的企業,相較傳統的以追求財務績效為目標的投資決策,ESG是一種在長期中能夠帶來持續回報的經營方式
其考察環境因素、社會責任和公司治理三項非財務指標,稱為可持續的社會責任投資(SRI),強調對社會可持續發展的理念。
ESG主要從三個方面對企業進行評價:
- 🏡環境方面: 主要考慮企業對環境的影響,如企業在生產過程中如何管理和控制各類污染物的排放(包括自身生產經營產生的直接污染和帶動上下游產生的間接污染)以及對廢物的處理方式等
- 🤝社會責任方面: 主要考慮企業對社會造成的各種影響,如員工管理、福利與薪酬、員工安全、與上下游供應商及服務商的關係、產品安全性等
- 🏦公司治理方面: 主要考慮公司組織架構、股東和管理層的利益關係、是否存在腐敗與財務欺詐、資訊披露透明度及商業道德等方面。一般來說,ESG表現良好的企業通常有低估值、高盈利、股價和分紅穩定等特徵。
對於投資者而言,從ESG評價中可以觀測企業ESG績效,評估其投資行為和企業(投資對象)在促進經濟可持續發展、履行社會責任等方面的貢獻。還可以更全面地瞭解企業的潛力,注重當下,注重未來。
如今,ESG也不再是主觀評斷道德價值,更是基於數據的客觀評比,它真正的核心不在於做好事,而是企業永續的超前管理,看的是避險抗壓的「韌性」。
因此,ESG投資與發展理念越來越受到國內外金融機構與企業的追捧,獲得較快發展。
ESG永續行動學堂,舉辦過多場ESG相關課程,在相關授課單位中,我們有著四大優勢:
1.最專業的講師群:提供企業所有ESG訓練與證照培訓計畫
2.課後專屬LINE群:提供學員課後詢問的私密社團
3.證照考試最專業:讓您符合企業ESG證照需求
4.開課資歷最豐富:ESG課程逐年變化,我們皆能掌握企業需求
課程結訓剪影




為什麼臺灣企業日益重視ESG永續議題?
根據資誠 2022 年 2 月發布《2022 臺灣企業領袖調查報告》針對臺灣企業 224 位董事長、總經理、執行長進行調查
領袖們普遍樂觀看待 2022 年全球經濟,其中「地緣政治」、「淨零碳排」等議題,成為未來經營的關鍵,受訪的臺灣企業中,已有 50%將溫室氣體排放目標與企業的長期策略相結合
並有 8% 表示已納入企業領袖的薪酬制度之中,表示✍️永續議題的重要性攀升,透過 ESG 數據分析與管理,可協助企業更有效率地解決 ESG 的問題。
在我們與企業主的訪談中,很多實體企業、上市櫃公司意識到,當企業採用了ESG的標準,社會對於該企業的認同度更高,所以很多銀行、基金公司、投資機構也開發出許多ESG產品
就是用環境,社會、公司治理這三大面向來創造更高利潤的可能性。關注 ESG 績效不僅降低供應鏈、營運和聲譽風險,且帶來高效率、產品和服務創新、有吸引力的融資機會和新的合作夥伴關係。
在我們的ESG系列課程中,將導您處理好企業(人)與自然的關係,企業(人)與社會的關係,企業(人)與企業(人)的關係,在這個發展的大背景下,企業自己、股東本身的利益,員工利益,就能達到三贏的局面。
企業由小變大,再到上市企業……發展擴大的同時,市場競爭壓力會越來越複雜,當企業開始重視ESG表現,可以從內部專案小組開始推動,在未來競爭賽道上取得領先優勢。當許多企業仍在評估 ESG 如何融入其業務。
研究指出:74%的受訪者認為找出ESG績效不足點及差異性極為重要;72%的受訪者需要標準化的指標和基準;71%的受訪者表示他們需要ESG數據自動化以簡化報告流程
根據受訪者反饋,💡擁有可靠的 ESG 數據可幫助企業清楚地了解如何改進、引導他們遵守法規,制定決策更為謹慎。
我們的ESG永續學堂是透過最生動的授課方式,讓您快速掌握其中精隨,可立即納入企業的經營環節。
ESG的概念培育是一門跨部門合作的領域,許多企業都還在探索期,此時需要一套實證有效的系列課程從旁協助,ESG永續行動學堂作為系列課程的專業顧問團隊
因為永續議題的重要性攀升,數據與分析是公司ESG致勝關鍵,幫您建構一套可行的行動準則,導入國際認證的評估工具,以更健康、更長久的目光,不急功近利,而專注在永續發展的策略上前進。
對於我們多年的授課生涯中,我們不僅收穫了各企業學員的肯定,多元化的課程也讓企業有更豐富的ESG知識資本;當雇主品牌價值和消費者品牌可信度得到提升,消費者及合作夥伴對企業的認可也一定會日益提昇。
我們期許能以國際六大永續準則,協助臺灣企業達到永續經營,一起打ESG供應鏈國際盃,這也是成立ESG永續行動學堂的初心。
⬇️⬇️⬇️更多課程介紹⬇️⬇️⬇️
| ESG18418VEVEf15 |
臺南企業永續發展esg研習課程報名ESG高分組公司債券評級分佈
以筆者的淺見,ESG在固收投資應用中至少存在兩個問題:
一是策略容量。如上圖所示,首先大量ESG高分組企業本身自由現金流創造能力強,不需要外部融資,因而無公開債務評級;其次高信用評級存在明顯的“規模因數偏離”,往往是傳統舊經濟的代表(過剩產能、城投),與ESG交集較少。
二是回報來源。ESG在股票投資中選“高品質可持續發展的好公司”獲取長期超額收益,邏輯上比較通順。但信用債投資強調的則是“風險收益性價比”,甚至投資於基本面較差的公司來獲得信用風險溢價(博弈本方信評的邊界)。事實上,符合ESG標準的綠色債券收益往往更低,因此ESG投資信用債缺少存在超額收益的依據。桃園csr永續管理師證照課程費用
ESG在固定收益投資的應用2023新竹溫室氣體盤查顧問永續規劃師認證班
板橋溫室氣體盤查顧問碳管理師認證培訓課程推薦以上為國際成熟市場中ESG固定收益投資的方法,筆者認為結合國內實際情況相對可行的思路主要有兩個方向:
一是結合負面排除原則,2023臺中溫室氣體盤查顧問永續規劃師認證班但不建議直接限制行業,而是對公司治理結構存在明顯瑕疵的企業使用剔除法。其核心在於通過ESG體系綜合分析企業的管理層誠信水準、資訊披露品質,臺南esg實體講座費用進而判斷危機狀態下債權人責任的履行(還款意願>還款能力)。
二是結合ESG因數整合,高雄溫室氣體盤查顧問管理實務課程培訓班關注並投資於ESG各項指標邊際改善的公司,從而把握基本面趨勢變化帶來信用利差收窄的機會。反之可以減持ESG評分出現階段性下行的公司債券。
當然,以上設想能夠奏效的前提是債券發行人需要具備和上市公司同等透明度的ESG資訊披露制度,然而現實中並非如此。
人力資本的ESG投資
2022高雄csr企業管理課程職業和個股選擇中的不可能三角
從自下而上的框架來看,對公司價值的判斷有三個關於競爭格局的關鍵字,一是護城河,二是競爭對手,三是定價權。
職業選擇同樣如此,一是要選擇經驗積累具備充分價值的賽道,2023板橋esg供應鏈實務導入與轉型而不是玩法和套路容易反覆運算的賽道
二是不要選擇人才明顯過剩的賽道,2022高雄csr環境保護課程優秀人才一致選擇的方向,脫穎而出將會更加困難(如16年以後的固收圈);
三是儘量佔據產業鏈分工上利益分配的關鍵環節(如股票基金經理vs貨幣基金經理)。
如果加入ESG理念,以上選擇還可以考慮哪些因素呢?能夠保持健康的身體和心態(Environment);工作內容較強的協同效應(Social);求真務實的團隊氛圍,與智者同行(Governance)。
我自小不在父母身邊長大,又因排行老大,聽得最多的是要讓著點弟弟妹妹,照顧好他們;學得最多的是看事做事,怎樣成為一個小大人。久而久之,我有些不甘。為什么我總是挨罵?為什么我一定要將喜歡的東西讓出?為什么我不是弟弟妹妹而是姐姐?我是那么地不甘又無可奈何。 然而這種不甘卻在高三那年有了不同的理解。當時,我們爭分奪秒地復習,老師也是鉚足了勁地給我們補課。一次,學校難得地給高三的學生放了一天半的假,我歡喜地回了外婆家。返校那天,家里來了客人,他長得微胖,笑容可親,是我的表哥。我雖跟表哥不熟,但也許是血親之間奇妙的反應,加上他對我很關心,讓我覺得與他十分親近。 下午,表哥開著摩托車送我返校。本來與他道別后在寢室洗衣服,不想他又打電話來讓我到宿舍門口去。我以為是我落下了東西,卻見表哥站在樹蔭下,抱著一個透明塑料袋包裝的藍色大娃娃,笑著對我說:“吶,這是送你的!”那一刻,我驚喜無比,手足無措,還哽咽起來。因為這是我人生中第一份真正意義上的禮物,且在毫無預知的情況下獲得。不是我提醒健忘的爸媽才能吃到的生日蛋糕,也不是和朋友分隔后才收到的明信片,它們總是在我主動索取中獲得,表哥的這份禮物卻讓我覺得,這世上總有一種溫暖是真正屬于我的,不是我求取而來的,而是它專屬于我。 回寢室后,我抱著娃娃喜極而泣。這一次,我真切地感受到了來自一個哥哥的寵溺與關愛,這是我從未有過的體驗。我想,在我不愿意承擔姐姐的責任時,又有誰會像表哥寵溺我一樣來寵愛我的弟弟妹妹呢?在我用心照顧弟弟妹妹時,何嘗不是以一顆柔軟的心愛著他們?我在照顧弟弟妹妹時,不也收到了他們給予的歡樂嗎?我們的付出與回報從來都是對等的。 正如賽珍珠所言:“愛,只有愛,才能喚醒愛。”表哥的禮物讓我心中的抱怨消弭無形,讓我明白要用一顆柔軟的心對待身邊的人。這,是我珍藏一生的禮物。 >>>更多美文:情感日志
世界感覺很溫暖, 人生不會迷路。 星星月亮在相伴, 心一次很勇敢堅強等。 酒苦甜喝幾杯, 歌美聽幾首。 故事又想起, 人間看見很美麗。 >>>更多美文:自創詩
看到有金橘上市了,黃澄澄的果實,渾圓如珠,光澤油潤,與參差綠葉互為映襯,尤為惹眼。金橘是冬季里的上佳果物,講究好意頭的人家,到了春節,都會擺一盆金橘盆栽,增添喜慶氣氛。有些地方遇到有客人登門賀年,主人敬獻的“元寶茶”也必有一枚金橘,借其色燦如金、光潤圓滑的外形,致祥納福,同時也利用其清芬,為茶增味。于歲聿的特定時令下,金橘就像應景的圣誕樹,負責發出光華絢麗而又充滿希望的預告。 不過,作為果物的金橘,與用來賞玩之娛的盆栽金橘,又是兩回事。金橘很講究樹齡,越是老樹結出的果子,也最甜,盆栽因為種苗小,果實都是又酸又澀,食之難以下咽,只能拿來觀賞用。而且金橘與其它蕓香科的“表親”不同,其果皮厚而柔韌,無法像柑橙一樣剝離開來,吃法也顯得簡單粗暴,就是用水洗凈,連皮生食,一口一個,予人一種稱心暢快的情趣。橘皮脆生生的,于甘甜中又略具芥油的辛辣之性,吃起來香盈口腔,清神下氣,是不可多得的冬日鮮果妙品。 昔日國營雜貨店里,長年有蜜漬金橘出售,是取金橘鮮果壓扁,剔去籽粒,用糖腌漬成蜜餞,盛在廣口玻璃瓶里,作為零食一粒粒散賣。浸泡在糖汁里的金橘,呈現出一種冰肌玉骨般的質感,凡是看到的小孩,沒有不眼饞動心的。有些小孩手臟,把好不容易得來的硬幣交給營業員,然后就仰著頭,直接用嘴來接。營業員用竹夾子夾出一粒蜜漬金橘,隔著柜臺伸到小孩的嘴巴上方,手一松,蜜漬金橘就準確掉入嘴里。于是,小孩就眉開眼笑地跑開去了。 有時候,遇到自家小孩不肯飲涼茶,為了令其聽話順從,任由支配,做父母的也會用蜜漬金橘為誘餌。意志薄弱的小孩,經不起誘惑,頓時就會表情壯烈地將涼茶一口氣喝下。這邊廂,父母趁著苦味尚未發散到舌尖之際,趕緊在小孩嘴里塞入一粒事先備好的蜜漬金橘,以免不堪苦味哭出聲來。整個過程,就是一出渾然天成的市井微喜劇。 我有一友人擅制涼果小食,蜜煉金橘更是一絕。其制法為從金橘的頂尾兩端,各劃開一個小口,便于熬煮入味。然后放入大鍋,水覆其面,先猛火煮沸,及至金橘果皮變軟,再改為文火,加上大量冰糖,慢慢熬煮至膏糊狀,盛在容器中冰鎮,可以久存不壞。平日取蜜煉金橘為消閑零食,甜潤芳怡,香融味美,且能化痰止咳,祛除口臭。尤其是冬日吃完火鍋,以之作為餐后甜點,那種清新美好,極顯其風華,且能構成膳食上的平衡,不易“上火”。 之所以用冰糖主導甜味,是因冰糖清潤,極易調和,不會甜得膩人,用以熬煉金橘再為合適不過。有偈云:“海味不咸,蜜餞不甜,處士不傲,高僧不禪,皆是至德。”蜜煉金橘,隱然得其三昧。 >>>更多美文:散文隨筆
台南esg實體講座報名
2023台中csr課程證照 桃園esg永續規劃師認證課程報名 企業永續投資ESG在服務業經營管理制度之運用新竹csr課程證照班 板橋sdgs供應鏈實務導入與轉型評比 企業永續投資ESG在服務業經營管理制度之板橋csr永續管理師證照課程費用 新竹csr課程證照費用 永續發展理念與聯合國永續發展目標
下一則: 台南sdgs品牌創新課程推薦 台南溫室氣體盤查顧問課程報名 企業永續指數(DJSI)
- 2022台中企業esg永續規劃師認證培訓 新竹csr永續發展經營課程推薦 企業社會責任與GRI永續性
- 新竹sdgs實體講座推薦 台南esg碳管理師認證培訓課程評比 企業永續報告重大性分析實務暨案例演練
- 新竹csr企業永續管理師證照培訓班費用 台南企業溫室氣體盤查顧問永續規劃師認證培訓培訓班 國際循環經
- 2022新竹esg永續報告書撰寫課程 2023台中企業溫室氣體盤查顧問永續規劃師認證培訓 企業永續管
- 高雄csr職業健康與安全課程報名 台北csr企業管理課程評比 企業永續獎評審準則及獲獎案例分析
- 台中溫室氣體盤查顧問職業健康與安全課程證照班 新竹esg永續管理師證照課程培訓班 國際供應鏈管理中永
限會員,要發表迴響,請先登入


