推動企業綠色轉型的關鍵時刻,就從瞭解ESG開始
當全球政府企業與民間開始落實SDGS與ESG,這股從上游品牌供應鏈的全新變革將會強制中小企業轉型
無法配合的企業會逐漸被淘汰,而ESG這個議題不是大企業才該有的標配,而是每個企業主將會面臨到的必考題
尤其金融監督管理委員會推出「公司治理3.0-永續發展藍圖」,將EGS當成企業是否具備永續發展能力的重要參考指標,這波前所未見的改革運動,將會奠定每個中小公司未來經營的重要依據。
ESG分別是環境保護🏡(E,environmental)、🤝社會責任(S,social)以及🏦公司治理(G,governance)的縮寫,許多評分機構會使用此3面向幫做ESG分數評比,被企業或投資人視為評估一間企業經營的指標。
ESG深度發掘關注環境、有社會責任心的企業,相較傳統的以追求財務績效為目標的投資決策,ESG是一種在長期中能夠帶來持續回報的經營方式
其考察環境因素、社會責任和公司治理三項非財務指標,稱為可持續的社會責任投資(SRI),強調對社會可持續發展的理念。
ESG主要從三個方面對企業進行評價:
- 🏡環境方面: 主要考慮企業對環境的影響,如企業在生產過程中如何管理和控制各類污染物的排放(包括自身生產經營產生的直接污染和帶動上下游產生的間接污染)以及對廢物的處理方式等
- 🤝社會責任方面: 主要考慮企業對社會造成的各種影響,如員工管理、福利與薪酬、員工安全、與上下游供應商及服務商的關係、產品安全性等
- 🏦公司治理方面: 主要考慮公司組織架構、股東和管理層的利益關係、是否存在腐敗與財務欺詐、資訊披露透明度及商業道德等方面。一般來說,ESG表現良好的企業通常有低估值、高盈利、股價和分紅穩定等特徵。
對於投資者而言,從ESG評價中可以觀測企業ESG績效,評估其投資行為和企業(投資對象)在促進經濟可持續發展、履行社會責任等方面的貢獻。還可以更全面地瞭解企業的潛力,注重當下,注重未來。
如今,ESG也不再是主觀評斷道德價值,更是基於數據的客觀評比,它真正的核心不在於做好事,而是企業永續的超前管理,看的是避險抗壓的「韌性」。
因此,ESG投資與發展理念越來越受到國內外金融機構與企業的追捧,獲得較快發展。
ESG永續行動學堂,舉辦過多場ESG相關課程,在相關授課單位中,我們有著四大優勢:
1.最專業的講師群:提供企業所有ESG訓練與證照培訓計畫
2.課後專屬LINE群:提供學員課後詢問的私密社團
3.證照考試最專業:讓您符合企業ESG證照需求
4.開課資歷最豐富:ESG課程逐年變化,我們皆能掌握企業需求
課程結訓剪影




為什麼臺灣企業日益重視ESG永續議題?
根據資誠 2022 年 2 月發布《2022 臺灣企業領袖調查報告》針對臺灣企業 224 位董事長、總經理、執行長進行調查
領袖們普遍樂觀看待 2022 年全球經濟,其中「地緣政治」、「淨零碳排」等議題,成為未來經營的關鍵,受訪的臺灣企業中,已有 50%將溫室氣體排放目標與企業的長期策略相結合
並有 8% 表示已納入企業領袖的薪酬制度之中,表示✍️永續議題的重要性攀升,透過 ESG 數據分析與管理,可協助企業更有效率地解決 ESG 的問題。
在我們與企業主的訪談中,很多實體企業、上市櫃公司意識到,當企業採用了ESG的標準,社會對於該企業的認同度更高,所以很多銀行、基金公司、投資機構也開發出許多ESG產品
就是用環境,社會、公司治理這三大面向來創造更高利潤的可能性。關注 ESG 績效不僅降低供應鏈、營運和聲譽風險,且帶來高效率、產品和服務創新、有吸引力的融資機會和新的合作夥伴關係。
在我們的ESG系列課程中,將導您處理好企業(人)與自然的關係,企業(人)與社會的關係,企業(人)與企業(人)的關係,在這個發展的大背景下,企業自己、股東本身的利益,員工利益,就能達到三贏的局面。
企業由小變大,再到上市企業……發展擴大的同時,市場競爭壓力會越來越複雜,當企業開始重視ESG表現,可以從內部專案小組開始推動,在未來競爭賽道上取得領先優勢。當許多企業仍在評估 ESG 如何融入其業務。
研究指出:74%的受訪者認為找出ESG績效不足點及差異性極為重要;72%的受訪者需要標準化的指標和基準;71%的受訪者表示他們需要ESG數據自動化以簡化報告流程
根據受訪者反饋,💡擁有可靠的 ESG 數據可幫助企業清楚地了解如何改進、引導他們遵守法規,制定決策更為謹慎。
我們的ESG永續學堂是透過最生動的授課方式,讓您快速掌握其中精隨,可立即納入企業的經營環節。
ESG的概念培育是一門跨部門合作的領域,許多企業都還在探索期,此時需要一套實證有效的系列課程從旁協助,ESG永續行動學堂作為系列課程的專業顧問團隊
因為永續議題的重要性攀升,數據與分析是公司ESG致勝關鍵,幫您建構一套可行的行動準則,導入國際認證的評估工具,以更健康、更長久的目光,不急功近利,而專注在永續發展的策略上前進。
對於我們多年的授課生涯中,我們不僅收穫了各企業學員的肯定,多元化的課程也讓企業有更豐富的ESG知識資本;當雇主品牌價值和消費者品牌可信度得到提升,消費者及合作夥伴對企業的認可也一定會日益提昇。
我們期許能以國際六大永續準則,協助臺灣企業達到永續經營,一起打ESG供應鏈國際盃,這也是成立ESG永續行動學堂的初心。
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板橋esg永續管理師證照課程報名ESG高分組公司債券評級分佈
以筆者的淺見,ESG在固收投資應用中至少存在兩個問題:
一是策略容量。如上圖所示,首先大量ESG高分組企業本身自由現金流創造能力強,不需要外部融資,因而無公開債務評級;其次高信用評級存在明顯的“規模因數偏離”,往往是傳統舊經濟的代表(過剩產能、城投),與ESG交集較少。
二是回報來源。ESG在股票投資中選“高品質可持續發展的好公司”獲取長期超額收益,邏輯上比較通順。但信用債投資強調的則是“風險收益性價比”,甚至投資於基本面較差的公司來獲得信用風險溢價(博弈本方信評的邊界)。事實上,符合ESG標準的綠色債券收益往往更低,因此ESG投資信用債缺少存在超額收益的依據。板橋sdgs供應鏈實務導入與轉型費用
ESG在固定收益投資的應用2022臺中基礎csr證書課程
臺北sdgs永續報告書撰寫課程證照班以上為國際成熟市場中ESG固定收益投資的方法,筆者認為結合國內實際情況相對可行的思路主要有兩個方向:
一是結合負面排除原則,臺南sdgs課程費用但不建議直接限制行業,而是對公司治理結構存在明顯瑕疵的企業使用剔除法。其核心在於通過ESG體系綜合分析企業的管理層誠信水準、資訊披露品質,新竹溫室氣體盤查顧問課程證照證照班進而判斷危機狀態下債權人責任的履行(還款意願>還款能力)。
二是結合ESG因數整合,桃園溫室氣體盤查顧問公司治理課程評比關注並投資於ESG各項指標邊際改善的公司,從而把握基本面趨勢變化帶來信用利差收窄的機會。反之可以減持ESG評分出現階段性下行的公司債券。
當然,以上設想能夠奏效的前提是債券發行人需要具備和上市公司同等透明度的ESG資訊披露制度,然而現實中並非如此。
人力資本的ESG投資
臺南esg永續長(儲備主管) 推薦職業和個股選擇中的不可能三角
從自下而上的框架來看,對公司價值的判斷有三個關於競爭格局的關鍵字,一是護城河,二是競爭對手,三是定價權。
職業選擇同樣如此,一是要選擇經驗積累具備充分價值的賽道,高雄企業永續發展csr研習課程證照班而不是玩法和套路容易反覆運算的賽道
二是不要選擇人才明顯過剩的賽道,高雄esg碳管理師認證培訓課程證照班優秀人才一致選擇的方向,脫穎而出將會更加困難(如16年以後的固收圈);
三是儘量佔據產業鏈分工上利益分配的關鍵環節(如股票基金經理vs貨幣基金經理)。
如果加入ESG理念,以上選擇還可以考慮哪些因素呢?能夠保持健康的身體和心態(Environment);工作內容較強的協同效應(Social);求真務實的團隊氛圍,與智者同行(Governance)。
“過日子還是得走正道,靠歪門邪道,撿小便宜過日子今后指定是不好使了。” 扒了皮認得他瓤的村民們聽了田發子說出這番話,無不嘖嘖稱贊,說他簡直就像變了個人似的。 田發子是個四十來歲的莊稼人,沒念過幾天書,可在大岔溝堡沒人不知道他是個勤快能干的主。什么打野雞攆兔子,摳獾子套狍子,他都是行家里手。別看他能往手里劃拉錢,可要往出花錢,真比割他肉還難受。堡子里誰家有個紅白喜事,大事小情,很少見他抻頭。若是遇到點便宜事,妥了,保證誰也沒他先到。村里人眼中的田發子,說不出他有多好,也不能說他有多壞,只是他做出的一些事,著實讓人無法恭維。 他的地和別人壟挨壟,翻地的時候總得把犁仗往外摳一點,好往自家壟上多帶點土。靠道邊的地,地頭地腦種的碼邊碼沿不算,還非得往道上多摳幾镢頭。有看不順眼的說他幾句,他還總是振振有詞。 平地實在沒有潛力可挖了,田發子又把眼珠盯上了生產隊解體時承包的自留山。看別人家的自留山到林業站辦了殘次林改造手續后,栽上紅松刺槐什么的。他總是在一旁說,栽那些破玩意猴年馬月才能見利,到時候又說不上是誰的,扯那個蛋干啥。種上大苞米,當年就見效果,那該有多好。 他是這么說的,也是這么干的。鎮里林業部門多次深入各村宣講林業法及相關法律法規,三令五申不準毀林開荒,到他這都成耳旁風。憑著山高皇帝遠,他偷偷摸摸種了五畝多山地苞米。 山地土層好,不用施肥,不用打藥,苞米棵棵棒大粒飽。頭一年就得個老滿,刨除種子錢,凈賺五千多塊錢。 一石激起千層浪, 第二年開春,街坊四鄰看田發子刨山地掙著錢了,便紛紛效仿。各溝溝岔岔到處開荒種地,綠油油的山林刨個千瘡百孔,就像一個滿頭秀發的美女一夜間得了斑禿。田發子的五畝山地當然照種不誤。到了七八月份,眼看著苞米拔節,甩穗,出絨,樂得田發子心里像吃了槐花蜜似的。這天他又來地里察看,當走到靠林子邊時突然發現黢青的苞米倒地好幾十棵,這是哪個做大損的干的。他哈腰仔細一看,有大大小小的豬蹄印。心想家豬不可能上來,應該是野豬。從那以后田發子再也不敢離開山地半步,搭了個四柱窩棚,白天晚上吃住在山上。大白天倒還平安無事,到了夜間,野豬就會悄悄的偷襲苞米。頭些日子,敲敲飯盆,生堆火,放個二提腳,喊兩嗓還管用。幾天后習慣了,這些招兒也不管用了。于是,田發子又拿出看家本事,在地邊下了幾十根油絲套,和七八個踩盤夾子。 這天晚上田發子折騰了一陣,剛想進窩棚瞇乎一會兒,就聽地上沿有豬叫聲。他急忙拎起一把斧子,拿上手電筒往上跑,到跟前一看,一個七八十斤的小野豬被夾住了后腿,由于有繩子縻著,正在原地打磨磨。田發子剛想去砍,一只三百多斤的大野豬從草叢里噌的躥了上來。他哪是野豬的對手,被撲倒后剛想往起爬,野豬鋒利的獠牙一下子挑開了他的褲子。眼看著大野豬給小野豬咬斷了繩子帶著夾子逃跑了,田發子忍著劇痛連滾帶爬回到窩棚,脫了褲子一看,大腿內側一條四寸長的大口子正滴著血。 田發子連夜回到家,包扎了傷口。在家勉強歇了兩天,就一瘸一拐的回到山上看他的苞米。來到地邊一看,原來齊刷刷的苞米地倒成了一片,他的心里雖然早有準備,但沒想到會這么慘。忍不住坐在地上哭喊了起來,“天老爺呀,我這是做了哪門子孽呀,你咋不滅了這些瘟大災挨千刀的野豬呀!我的苞米呀……” 半個多月過去了,田發子的傷口逐漸愈合。 這天下午,田發子正一個人在家里發呆,村里的治保主任兼護林隊長二柱子來到田發子家。“什么風把你這大人物吹來啦?”田發子問。 “咋,不歡迎啊,沒事來看看你這傷號還不行嗎?”二柱子笑著說。 “我可擎受不起,有什么事就說吧。” “是這么個事,頭四五天就接到鎮林業護林中隊通知,讓你去一趟,核實一些情況。我呢,把你受傷的情況說了,中隊領導聽說后特意囑咐,一定要等你好一好再去。我看你恢復差不多了,這樣,你明天早晨到林業護林中隊去一趟。” “到底什么事呀?直接告訴我得了唄。” “我也說不準,有些事你自己也能琢磨個差不多,不管啥事,去了不就知道啦。” “那好,我去,我去。” 在骨子里,田發子還是個膽小怕事的老實人。聽二柱子云里霧里這么一說,心里還真有點發毛。到了晚上,田發子躺在炕上就像傻老婆烙大餅,一個勁兒的翻,怎么也睡不著,回想著前前后后發生的事:你說這野豬大田地它不禍害,怎么偏偏禍害我開這點山坡地呢,莫非是我占了它的地盤?明天到底讓我去干什么呢?表揚我抓野豬?不能,這我知道,山上的各種小動物政府都不讓碰。對了,八成這五畝山坡地要出問題,可我是在自家山上種的呀。思前想后,田發子似乎想明白了,看來問題還是出在這五畝山地上了。唉,不管明天啥情況,這山地看來明年指定是不能再種了,該長樹的地方就不該種莊稼,該誰的地盤就還給誰吧。貪圖小利,跟大自然頂著來,跟政府對著干看來是行不通啊。想著想著,一直到下半夜,田發子才迷迷糊糊的睡著了。 第二天,田發子準時來到了林業護林中隊的辦公室,中隊的范隊長在詳細詢問了傷情后,針對田發子毀林開荒一事,對田發子做了耐心細致的思想工作。從森林資源到野生動物,從水土保持到生態環境,從過日子中的眼前利益到長遠發展,又從這次受傷講到目前家庭狀況。范隊長講得條條是道,聽得田發子服服帖帖,淚流滿面。根據對山林的破壞程度,護林中隊對田發子進行了相應的罰款處理,并簽寫了退耕還林保證書。 第二年春天, 護林中隊免費為田發子提供了優質紅松幼苗,在林業技術部門的指導下,田發子的五畝山地全部退耕還林。 困擾解除了,舊的觀念改變了,再也沒有人對田發子斜眼相瞧了。 >>>更多美文:短篇小說
我沿著早春的暖陽歡歌 來自四面艷麗的色彩 在花開中露出笑臉 這一切都那么安靜 仿佛身旁不曾有風揚起 樹葉也不曾沙沙作響 睡眼惺忪的鳥兒,啾啾其鳴 在小樹林里飛起又落下 有時急切的向四處張望 我看見所有柔媚的陽光 帶著幸福 像一陣風吹開了許多野花 在這清晨如果再次遇見你 我將默默牽你的手 在每一朵花開之前駐足留戀 如今我的心憧憬著未來 眼前的風景充滿溫馨甜蜜 在時光里慢慢湮開 那些錯過或沒有錯過的相遇 都在這里化作永恒 一生可以與你快樂地度過 >>>更多美文:中國現代詩
我自回首闌珊去, 一盞怎相諧、杯中沮。 獨看風起花間,亂人心柢不如故。 黛月落眉愁、千重訴。 昧淚夢所軒窗,驚枕幾度。 子夜寂思量、吹何許。 小令聲和芳華,慢琴惆悵燭火處。 墨筆繪傾腸、終兩負。 >>>更多美文:自創詩
桃園sdgs社會責任課程費用
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