你是不是也曾想過:「政府各式補助真的跟我有關嗎?」
其實,每一位老闆、每一家企業,心裡或多或少都曾浮現過這個念頭。
我想開發新產品、我想改善流程、我想升級技術……但,錢從哪來?
別擔心,其實你並不孤單。
我們昕頡顧問,專注政府補助申請已經20餘年,陪伴無數企業從「什麼都不懂」,一路走到成功申請、安心核定。
我們的政府補助申請過件率,高達9成!
這不只是數字,而是我們長年實戰累積的專業、經驗與信任。
在我們協助過的企業當中,最高紀錄曾經成功為客戶申請到高達2,000萬元的政府補助,為企業帶來巨大的轉型動能與資源挹注。
不管你的企業規模大小,不論你是傳統產業、製造業、科技業,甚至是初次接觸政府補助,我們都能從頭到尾全程協助,讓你的企業也能安心踏上這條資源之路。
這篇文章,就是為了正在猶豫的你而寫。
政府SBIR補助到底在補什麼?跟我有關嗎?
你是不是也常聽人說:「現在政府有很多補助可以申請,趕快去拿!」
但問題來了,你心裡是不是也在想:「那政府SBIR補助是在補什麼?跟我這種小公司有關嗎?」
先說結論,政府補助不會管你公司大小、幾個人、賺多少錢,它在意的只有一件事:
你有沒有「想解決的問題」或「想做的創新」?
補助的本質,其實是政府出錢,幫企業分擔研發、改進、升級的成本,讓你在不增加太多風險的情況下,有資源去做以前不敢做、做不動的事。
像我們最熟的 SBIR(小型企業創新研發計畫),它就是專門為中小企業設計的,重點根本不是「你有多大」,而是:
- 你有沒有想開發的新產品?
- 你有沒有想改善的技術或流程?
- 你有沒有卡在現況、卻一直想突破的瓶頸?
只要你心中有這些想法,恭喜你,政府補助跟你真的有關,而且還非常值得了解。
政府補助顧問公司那麼多,為什麼你們的過件率可以這麼高?
市面上做政府補助申請的顧問公司很多,但你一定也會好奇
為什麼昕頡顧問的過件率可以高達9成?到底差別在哪?
說穿了,關鍵只有一個字:「實戰」。
很多顧問公司只會賣夢、開空頭支票,拿制式模板隨便改幾句,結果做出來的計畫書,根本沒有靈魂,當然無法通過審查。
但我們昕頡顧問不同,我們有20餘年實戰經驗,所有計畫書都是從你的實際需求出發,量身打造,不只是為了過件,更是為了讓你的企業真正成長。
我們不套模板、不硬湊字數,每一份計畫書,都是專業顧問親自訪談、診斷、發想,為你的產業、你的企業、你的需求,打造專屬的「創新企劃」。
✅ 昕頡顧問與其他顧問公司的比較
| 服務項目 | 昕頡顧問 | 一般顧問公司 |
|---|---|---|
| 補助經驗 | 20餘年專業經驗,深耕各行業 | 多為新創公司,缺乏產業實務經驗 |
| 過件率 | 過件率高達9成,穩定實績 | 多數未公開,過件率不明 |
| 計畫書製作方式 | 深度訪談、量身打造、全程代筆 | 套用制式模板,缺乏產業細節 |
| 審查邏輯熟悉度 | 精通審查委員評分標準,熟悉政府審查語言 | 多數僅懂表面流程,不熟審查核心邏輯 |
| 服務內容 | 從發想、撰寫到簡報訓練,全流程陪跑 | 多僅協助送件,後續缺乏協助 |
| 合作模式 | 專業顧問全程參與,穩定負責 | 業務接單制,顧問流動性高 |
補助計畫書好難寫,我真的寫得出來嗎?
說到這裡,很多老闆的眉頭一定又皺起來了,心裡小劇場大爆發:
「好啦好啦,我有想法,我也想申請.. 可是問題來了,計畫書我哪會寫啊?! 我又不是學霸,也不是學研單位,這種東西我真的寫得出來嗎?」
放心,這種心聲我們真的聽太多、太多、太多了。
我們昕頡顧問做政府補助輔導已經 20餘年,陪伴過的企業老闆千百位,從傳產、製造業到科技、文創、食品、鞋墊加工、室內裝潢、健康食品工廠,全都有。
你知道嗎?幾乎所有企業主一開始都跟你一樣,完全不會寫。
✅ 補助計畫書不是考試,不是你一個人硬寫就好
很多人以為政府計畫書是高門檻、只有頂尖專家才會寫的東西。
但真相是——
計畫書從來不是「考試」,而是「讓你把想法寫清楚、邏輯說明白」的工具。
我們昕頡顧問最擅長的,就是:
- 把你的想法變成文字(你負責講,我負責寫)
- 把你的痛點變成機會(你說困難,我幫你轉成創新)
- 把你的經驗變成優勢(你專注做事,我幫你包裝專業)
✅ 20餘年來,我們已經累積出「最懂政府思維」的寫法
很多人寫計畫會失敗,就是因為「用老闆的語言寫老闆的想法」,但政府根本看不懂。
政府想看的,其實只有這三件事:
- 你有沒有真的遇到問題?
- 你想用什麼方法解決?
- 這件事做完,會帶來哪些成果?
而我們 20餘年的經驗,就是最會幫你把「企業日常語言」翻譯成「政府審查語言」。
✅ 你只要做一件事:「把你的故事說給我們聽」
我們會用我們的專業,把你說的:
- 想法
- 目標
- 隱藏的亮點
全部轉化成:
- 一份條理清楚、邏輯完整的計畫書
- 一份能說服審查委員的企劃方案
- 一份真正有機會讓你申請通過、拿到資源的補助計畫
所以,你根本不用擔心計畫書難不難寫,因為有我們昕頡顧問,計畫書根本不需要你寫,你只需要「講你的故事」就夠了。
✅ 立即行動!補助計畫不等人
現在就點擊諮詢,讓我們昕頡顧問幫你免費快速診斷你的申請潛力。
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你只需要帶著你的想法,我們陪你走剩下的每一步。
桃園SBIR計畫書代辦費用多少你是不是也曾經這樣想過——「政府補助聽起來很誘人,但真的有機會輪到我嗎?」花蓮政府補助案顧問怎麼選才安心
其實,許多企業主一開始都會懷疑自己,但我們想告訴你一個關鍵事實:你的企業,其實比你想的更有資格申請補助。桃園政府補助案代辦公司推薦2025最新版
我們昕頡顧問,深耕政府補助領域已經29年,陪伴超過上百家來自各行各業的企業,從完全不懂補助、沒有計畫概念,到成功取得政府資源。
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而且,我們不只是幫你寫計畫書,我們更是你「補助路上的專業陪跑者」。從發想、企劃、撰寫、送審到簡報訓練,我們全程陪伴,所有文書、申請資料、報告、簡報,通通由我們負責處理,你只需要專注經營,把你的想法說出來,其他的交給我們。
還在猶豫嗎?你不需要馬上承諾什麼,不需要馬上申請,只需要勇敢跨出第一步——預約一場免費諮詢。新竹SBIR補助案申請推薦顧問公司口碑評比
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你的想法有沒有補助潛力?中壢SBIR補助案顧問會協助結案嗎
如果申請,有多少成功機會、能申請多少資源?花蓮SBIR計畫書代辦有保證通過嗎
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青春勵志文章:青春無淚 所有的結局都已寫好, 所有的淚水也都已啟程, 卻忽然忘了是怎么樣的一個開始, 在那個古老的不再回來的夏日。 無論我如何的去追索, 年輕的你只如云影掠過, 而你微笑的面容極淺極淡, 逐漸隱沒在日落后的群嵐。 ——席慕容 看到這個題目,心中仿佛有說不完的話,只想找一人來傾訴,只想找一份寄托來依靠。 我便想到了這首青春贊詩,第一次讀他是就有一種沖動,到現也不知道因何而來……回想起。 曾經的我多么迷茫于青春二字上,正是這首短詩將我從泥濘中拽起,細細的品味青春的點點滴滴,片片斷斷,坎坎坷坷,碰碰拌拌,猶如傾聽一首優美的樂曲,感慨斐然,激情萬千…… 還記得剛到三中的第一天,也就是開學一天,一切的一都是那樣新奇,來到這里的同學都左看看右看看,希望深切的感受一下這全市初中生都夢寐以求的高中。一張張陌生的面孔,一步一步將我從人群中擠開,說實話第一次的與三中的親密接觸是在失望的圍繞下告終的,早上的欣喜全都埋藏在那天下午的發泄之中,現在想來或許這正是青春的細節的可貴之處,不只有無盡的喜悅更有不經意間讓你捉摸不透的點點憂郁,層層憂傷。 或許現在的我們還在懷念初中小學的悠閑時光;還在回憶初四時的緊張與歡樂;還在留戀畢業時的憂郁與戀傷,寂寞與惆悵;還在期待著初中同學每天與你的閑逛,游蕩,嬉鬧。(傷感日志 www.lz13.cn)朋友,不不要再把精力放在那已成為歷史的回憶之中了,現現在最重要的就是把握現在把握那小事中的細節,細節中的感動,感動中的真誠,真誠中的友誼,友誼中的恒久。 青春,我第一次正式的強調這個詞,不!這不只是一個詞了,他更代表了一種勇氣一種自豪,一種激情,他是太陽的象征,是力量的源泉;青春,我第一次深刻的剖析他,青:年青,年齡上的限定,春:一種希望的象征,一種無畏的詮釋,一種信念的表達,青春,永遠不會衰老的生命。因為有了你,在生命的鴻溝前,我們不再退卻;因為有了你,在墜落的邊緣,我們始終有掙扎的力量;因為有了你,在充滿荊棘的坎坷路上,我們的心頭始終有勝利殿堂陽光的照耀;因為有了你,在失敗的低谷,我們給自己再來一次的機會。 青春如此美好,然而這一切的一切,亮點全都在細節之上,難道不是嗎?青春再美,也是一個一個點滴小事串聯在一起上的,只有這些小的亮點發光發熱整個青春才會勃發出它最耀眼最璀璨的神圣之光。青春固然美好,青春固然不老,青春固然耀眼,但是青春僅僅悠悠數載,只有你真正好好利用這短暫的數載,努力把握住點滴細節讓青春真正得到它應有的價值,青春這段時光對于你才算是無悔的,無怨的,無憾的…… 感謝網友yalu、投稿分頁:123
我無數次幻想過未來的模樣 文/洛卡 前路道長且阻,而我以一腔熱血勇敢相迎 2010年冬末,我毅然坐上了北上的火車。那一年,我大四,周身還環繞著夢想的光芒,我無知卻無所畏懼,有著初生牛犢不怕虎的沖勁兒。 我終是不顧父母反對,懷揣著三千元積蓄和暖心的夢想踏上了這一場未知的旅行。 曾經的曾經,我無數次幻想過自己未來的模樣。 也許,我能成為一名熱心公益,接觸形形色色生活在社會底層小人物的記者,又或者做一名不出家門半步,卻能夠用鍵盤敲出整個世界的職業寫手。興許,我還會拿起曾經放下的畫筆,當一個富有創意的畫家。 然而,用“也許”“興許”拼湊出來的始終都只是跳躍在我腦海中的假想。而這一次,我要做的事情是和真正的未來相逢。 列車載著我不斷向北,我的心緒也變得愈加沉重。抱緊懷中那還有點兒余溫的餐盒,想到淚眼婆娑與我揮別的母親,我的心糾成了一團。說實話,我真是一個狠心而又自私的女兒,假借著夢想的名義,在他們面前肆意妄為。 母親原是萬分不贊成我離家北上的,而父親也未必心甘情愿地同意。從小到大,只要我一掉眼淚,父親便鐵定拿我沒轍,只能由著我買了車票,大張旗鼓地整理行李。 臨行前一晚,母親與我長達一周的冷戰,終于以她的投降而宣告結束。母親塞進我行李箱里的各色藥品、家鄉的風味小菜、厚重的棉襖,讓我以為她終于愿意放我高飛,她一句“出去看看也好,有比較才會知道家的好處,待不下去了就早點兒回來”卻讓我的自尊瞬間破碎。 我賭著一口氣和她犟嘴,拋下“不混出個樣子,堅決不回家”的狠話,然后憋著氣再沒同母親說一句話。 夢想的遠方,是個和幻想中不一樣的地方 有人說,失去便是得到。人生的意義,在于不斷地抉擇,在放棄間失去所該失去的,得到所該得到的。只是我從南至北,失去的安逸立竿見影,至于該得到的卻遲遲未能如愿以償地得到,迎接我的只有顛沛流離的無所依傍。 初到北京,我暫租了一個床位。大通鋪人多口雜,房間里彌漫著怪異的氣味。最令我難以忍受的,是夜晚室友磨牙的聲音。 我原不是多么嬌貴的人,卻沒有想到來北京的第二天,便開始水土不服,上吐下瀉。為了節省開支,我咬牙想要靠身體機能自我恢復而沒去醫院,卻沒想到這一恢復便是一周。 這一周中,我拖著疲憊的身軀,從城南跑到城北,輾轉多趟車,面試了幾家公司,結果卻都不盡如人意。所謂的不盡如人意,結果無非就是兩種,他們挑剔我,抑或我嫌棄他們,缺的就是兩情相悅的一拍即合。 家里打電話來詢問我的近況的時候,我早已經心急如焚,為著和母親賭的那口氣,卻假裝風輕云淡,說已經找到合適的工作,但是還想等等看會不會有更好的。 不知道是不是每一個未曾真正踏上社會的人,都將第一份工作視為神圣,有一種“好的開端就是成功的一半”的情結。毫無疑問,我偏執地擁有這樣一種情結,固執地不愿意將就,以至于遲遲沒能真正安定下來。 某一天,面試結束時已是華燈初上,望著燈火通明的街頭、四通八達的道路,我的心在這寒冷的冬日里空蕩蕩地漏著風。 這城市那么大,我卻無所依傍,不知該走向何方。這一刻,暖心的夢想早已經變得稀薄。 接到母親電話的時候,我有那么一瞬間想脫口而出說:“媽媽,這只是一座鋼筋混凝土的冰冷城市,并沒有所謂包容所有人夢想的陽光,我想回家。”但是,我還是咬牙忍住了,這是我自己選擇的路,就算是再難,我也要走到再沒有路可走的那一刻。 我在路上,徘徊過,迷茫過,卻從不曾停下腳步 人生完美的事情始終太少。 妥協不過是一瞬間的事情。半個月后,我帶來的三千元錢已經花得所剩無幾。我別無他法,為了支付昂貴的房租、為了吃飯、為了生存,我不得不接受一份與我夢想差之千里的工作。 每天早起趕公交,倒兩班車,花費一個多小時的時間在路上。吃盒飯和泡面,摒棄所有的娛樂活動,做這個城市最普通的上班族。(www.lz13.cn)我磨平了來時的棱角,變得平和而世俗,漸漸領悟了母親的話,人生不止有夢想,還有煙火,所有的夢想都需要煙火的支撐。 “就這樣吧,放棄吧!”這樣的話語經常在我心底瘋狂地叫囂著,但我還是選擇了努力屏蔽,想著咬咬牙再堅持一下,所有的一切都會好起來的。 在這段最煎熬的日子里,給予我幫助最多的還是最初對我最決絕的母親。她安慰我,向我傳授她的人生體悟,教會了我怎樣堅持。 我曾害怕,倘若我繼續留在這座城市,有朝一日,會變成一個麻木的人,被生活壓迫著,牽著鼻子走,翻不了身卻也割舍不掉這些年的所有。離不開,放不掉,最終會變成連自己都陌生的模樣。 所幸,這樣的日子并沒有持續太久。機緣巧合,我等到了一份夢寐以求的工作,每天被夢想叫醒的日子是幸福的。就算工作繁瑣而又冗長,但是一步步地向夢想靠近,我滿心歡喜。 很久不曾設想過的未來模樣,在接近未來的現在,終于逐漸變得清晰起來。 我走在來時的路上,曾徘徊過,曾猶豫不決過,卻終于在堅持許久后,在轉角遇見了我夢想中的幸福。 我希冀著,有一天,我會滿載著榮耀榮歸故里。不為最初的倔強和賭氣,而是為了向那些愛我的人交上一份滿意的答卷,更是為了對自己選擇的人生勇敢地埋單。 現在的悲劇,是未來的喜劇 給年輕人的三個分享:讓我的過去,告訴你的未來 不要讓未來的你,討厭現在的自己分頁:123
職場勵志:HP大中華區總裁孫振耀退休感言如果這篇文章沒有分享給你,那是我的錯。如果這篇文章分享給你了,你卻沒有讀,繼續走彎路的你不要怪我。如果你看了這篇文章,只讀了一半你就說沒時間了,說明你已經是個“茫"人了。如果你看完了,你覺得這篇文章只是講講大道理,說明你的人生閱歷還不夠,需要你把這篇文章珍藏,走出去碰幾年壁,頭破血流后再回來,再讀,你就會感嘆自己的年少無知。如果你看完了,覺得很有道理,然后束之高閣,繼續走進擁擠的地鐵,依然用著自己昨日的觀念來思考自己的未來,你的人生也將繼續重復著昨日的狀況。如果你看完了,覺得那是一個過來人,對你的人生忠告,并你也愿意用他告訴你的思想去指導自己今后的生活,對你來講成功不是很難,難的是你是否可以用這篇文章里的思想一直鞭策自己。如果你看完了,覺得那是一個長輩用他的一生的時間來寫的一篇對你忠告的文章,說明你已經有了和他相似的人生閱歷,只要你繼續努力,成就偉業并不難,難的是你是否可以把自己的人生經驗和他人分享呢?體驗決定深度,知識決定廣度。你的人生是什么呢?一、關于工作與生活 我有個有趣的觀察,外企公司多的是25-35歲的白領,40歲以上的員工很少,二三十歲的外企員工是意氣風發的,但外企公司40歲附近的經理人是很尷尬的。我見過的40歲附近的外企經理人大多在一直跳槽,最后大多跳到民企,比方說,唐駿。外企員工的成功很大程度上是公司的成功,并非個人的成功,西門子的確比國美大,但并不代表西門子中國經理比國美的老板強,甚至可以說差得很遠。而進外企的人往往并不能很早理解這一點,把自己的成功90%歸功于自己的能力,實際上,外企公司隨便換個中國區總經理并不會給業績帶來什么了不起的影響。好了問題來了,當這些經理人40多歲了,他們的薪資要求變得很高,而他們的才能其實又不是那么出眾,作為外企公司的老板,你會怎么選擇?有的是只要不高薪水的,要出位的精明強干精力充沛的年輕人,有的是,為什么還要用你? 從上面這個例子,其實可以看到我們的工作軌跡,二三十歲的時候,生活的壓力還比較小,身體還比較好,上面的父母身體還好,下面又沒有孩子,不用還房貸,也沒有孩子要上大學,當個外企小白領還是很光鮮的,掙得不多也夠花了。但是人終歸要結婚生子,終歸會老,到了40歲,父母老了,要看病要吃藥,要有人看護,自己要還房貸,要過基本體面的生活,要養小孩……那個時候需要掙多少錢才夠花才重要。所以,看待工作,眼光要放遠一點,一時的誰高誰低并不能說明什么。 從這個角度上來說,我不太贊成過于關注第一份工作的薪水,更沒有必要攀比第一份工作的薪水,這在剛剛出校園的學生中間是很常見的。正常人大概要工作 35年,這好比是一場馬拉松比賽,和真正的馬拉松比賽不同的是,這次比賽沒有職業選手,每個人都只有一次機會。要知到,有很多人甚至堅持不到終點,大多數人最后是走到終點的,只有少數人是跑過終點的,因此在剛開始的時候,去搶領先的位置并沒有太大的意義。剛進社會的時候如果進500強公司,大概能拿到3k -6k/月的工資,有些特別技術的人才可能可以到8k/月,可問題是,5年以后拿多少?估計5k-10k了不起了。起點雖然高,但增幅有限,而且,后面的年輕人追趕的壓力越來越大。 我前兩天問我的一個銷售,你會的這些東西一個新人2年就都學會了,但新人所要求的薪水卻只是你的一半,到時候,你怎么辦? 職業生涯就像一場體育比賽,有初賽、復賽、決賽。初賽的時候大家都剛剛進社會,大多數都是實力一般的人,這時候努力一點認真一點很快就能讓人脫穎而出,于是有的人二十多歲做了經理,有的人遲些也終于贏得了初賽,三十多歲成了經理。然后是復賽,能參加復賽的都是贏得初賽的,每個人都有些能耐,在聰明才智上都不成問題,這個時候再想要勝出就不那么容易了,單靠一點點努力和認真還不夠,要有很強的堅忍精神,要懂得靠團隊的力量,要懂得收服人心,要有長遠的眼光…… 看上去贏得復賽并不容易,但,還不是那么難。因為這個世界的規律就是給人一點成功的同時讓人驕傲自滿,剛剛贏得初賽的人往往不知道自己贏得的僅僅是初賽,有了一點小小的成績大多數人都會驕傲自滿起來,認為自己已經懂得了全部,不需要再努力再學習了,他們會認為之所以不能再進一步已經不是自己的原因了。雖然他們仍然不好對付,但是他們沒有耐性,沒有容人的度量,更沒有清晰長遠的目光。就像一只憤怒的斗牛,雖然猛烈,最終是會敗的,而贏得復賽的人則象斗牛士一樣,不急不躁,跟隨著自己的節拍,慢慢耗盡對手的耐心和體力。贏得了復賽以后,大約已經是一位很了不起的職業經理人了,當上了中小公司的總經理,大公司的副總經理,主管著每年幾千萬乃至幾億的生意。 最終的決賽來了,說實話我自己都還沒有贏得決賽,因此對于決賽的決勝因素也只能憑自己的猜測而已,這個時候的輸贏或許就像武俠小說里寫得那樣,大家都是高手,只能等待對方犯錯了,要想輕易擊敗對手是不可能的,除了使上渾身解數,還需要一點運氣和時間。世界的規律依然發揮著作用,贏得復賽的人已經不只是驕傲自滿了,他們往往剛愎自用,聽不進去別人的話,有些人的脾氣變得暴躁,心情變得浮躁,身體變得糟糕,他們最大的敵人就是他們自己,在決賽中要做的只是不被自己擊敗,等著別人被自己擊敗。這和體育比賽是一樣的,最后高手之間的比賽,就看誰失誤少誰就贏得了決賽。 二、 根源 你工作快樂么?你的工作好么? 有沒有覺得干了一段時間以后工作很不開心?有沒有覺得自己入錯了行?有沒有覺得自己沒有得到應有的待遇?有沒有覺得工作像一團亂麻每天上班都是一種痛苦?有沒有很想換個工作?有沒有覺得其實現在的公司并沒有當初想象得那么好?有沒有覺得這份工作是當初因為生存壓力而找的,實在不適合自己?你從工作中得到你想要得到的了么?你每天開心么? 天涯上憤怒的人很多,你有沒有想過,你為什么不快樂?你為什么憤怒? 其實,你不快樂的根源,是因為你不知道要什么!你不知道要什么,所以你不知道去追求什么,你不知道追求什么,所以你什么也得不到。 我總覺得,職業生涯首先要關注的是自己,自己想要什么?大多數人大概沒想過這個問題,唯一的想法只是——我想要一份工作,我想要一份不錯的薪水,我知道所有人對于薪水的渴望,可是,你想每隔幾年重來一次找工作的過程么?你想每年都在這種對于工作和薪水的焦急不安中度過么?不想的話,就好好想清楚。飲鴆止渴,不能因為口渴就拼命喝毒藥。越是焦急,越是覺得自己需要一份工作,越饑不擇食,越想不清楚,越容易失敗,你的經歷越來越差,下一份工作的人看著你的簡歷就皺眉頭。于是你越喝越渴,越渴越喝,陷入惡性循環。最終只能哀嘆世事不公或者生不逢時,只能到天涯上來發泄一把,在失敗者的共鳴當中尋求一點心理平衡罷了。大多數人都有生存壓力,我也是,有生存壓力就會有很多焦慮,積極的人會從焦慮中得到動力,而消極的人則會因為焦慮而迷失方向。所有人都必須在壓力下做出選擇,這就是世道,你喜歡也罷不喜歡也罷。 一般我們處理的事情分為重要的事情和緊急的事情,如果不做重要的事情就會常常去做緊急的事情。比如鍛煉身體保持健康是重要的事情,而看病則是緊急的事情。如果不鍛煉身體保持健康,就會常常為了病痛煩惱。又比如防火是重要的事情,而救火是緊急的事情,如果不注意防火,就要常常救火。找工作也是如此,想好自己究竟要什么是重要的事情,找工作是緊急的事情,如果不想好,就會常常要找工作。往往緊急的事情給人的壓力比較大,迫使人們去趕緊做,相對來說重要的事情反而沒有那么大的壓力,大多數人做事情都是以壓力為導向的,壓力之下,總覺得非要先做緊急的事情,結果就是永遠到處救火,永遠沒有停歇的時候。(很多人的工作也像是救火隊一樣忙碌痛苦,也是因為工作中沒有做好重要的事情。)那些說自己活在水深火熱為了生存顧不上那么多的朋友,今天找工作困難是當初你們沒有做重要的事情,是結果不是原因。如果今天你們還是因為急于要找一份工作而不去思考,那么或許將來要繼續承受痛苦找工作的結果。 我始終覺得我要說的話題,沉重了點,需要很多思考,遠比唐笑打武警的話題來的枯燥乏味,但是,天下沒有輕松的成功,成功,要付代價。請先忘記一切的生存壓力,想想這輩子你最想要的是什么?所以,最要緊的事情,先想好自己想要什么。 三、什么是好工作 當初微軟有個唐駿,很多大學里的年輕人覺得這才是他們向往的職業生涯,我在清華bbs里發的帖子被這些學子們所不屑,那個時候學生們只想出國或者去外企,不過如今看來,我還是對的,唐駿去了盛大,陳天橋創立的盛大,一家民營公司。一個高學歷的海歸在500強的公司里拿高薪水,這大約是很多年輕人的夢想,問題是,每年畢業的大學生都在做這個夢,好的職位卻只有500個。 人都是要面子的,也是喜歡攀比的,即使在工作上也喜歡攀比,不管那是不是自己想要的。大家認為外企公司很好,可是好在哪里呢?好吧,他們在比較好的寫字樓,這是你想要的么?他們出差住比較好的酒店,這是你想要的么?別人會羨慕一份外企公司的工作,這是你想要的么?那一切都是給別人看的,你干嗎要活得那么辛苦給別人看?另一方面,他們薪水福利一般,并沒有特別了不起,他們的晉升機會比較少,很難做到很高階的主管,他們雖然厭惡常常加班,卻不敢不加班,因為“你不干有得是人干",大部分情況下會找個臺灣人香港人新加坡人來管你,而這些人又往往有些莫名其妙的優越感。你想清楚了么?500強一定好么?找工作究竟是考慮你想要什么,還是考慮別人想看什么? 我的大學同學們大多數都到美國了,甚至畢業這么多年了,還有人最近到國外去了。出國真的有那么好么?我的大學同學們,大多數還是在博士、博士后、訪問學者地掙扎著,至今只有一個正經在一個美國大學里拿到個正式的教職。國內的教授很難當么?我有幾個表親也去了國外了,他們的父母獨自在國內,沒有人照顧,有好幾次人在家里昏倒都沒人知道,出國,真的這么光彩么?就像有人說的“很多事情就像看A片,看的人覺得很爽,做的人未必。" 人總想找到那個最好的,可是,什么是最好的?你覺得是最好的那個,是因為你的確了解,還是因為別人說他是最好的?即使他對于別人是最好的,對于你也一定是最好的么? 對于自己想要什么,自己要最清楚,別人的意見并不是那么重要。很多人總是常常被別人的意見所影響,親戚的意見,朋友的意見,同事的意見……問題是,你究竟是要過誰的一生?人的一生不是父母一生的續集,也不是兒女一生的前傳,更不是朋友一生的外篇,只有你自己對自己的一生負責,別人無法也負不起這個責任。自己做的決定,至少到最后,自己沒什么可后悔。對于大多數正常智力的人來說,所做的決定沒有大的對錯,無論怎么樣的選擇,都是可以嘗試的。比如你沒有考自己上的那個學校,沒有入現在這個行業,這輩子就過不下去了?就會很失敗?不見得。 我想,好工作,應該是適合你的工作,具體點說,應該是能給你帶來你想要的東西的工作,你或許應該以此來衡量你的工作究竟好不好,而不是拿公司的大小,規模,外企還是國企,是不是有名,是不是上市公司來衡量。小公司,未必不是好公司,賺錢多的工作,也未必是好工作。你還是要先弄清楚你想要什么,如果你不清楚你想要什么,你就永遠也不會找到好工作,因為你永遠只看到你得不到的東西,你得到的,都是你不想要的。 可能,最好的,已經在你的身邊,只是,你還沒有學會珍惜。人們總是盯著得不到的東西,而忽視了那些已經得到的東西。 四、普通人 我發現中國人的勵志和國外的勵志存在非常大的不同,中國的勵志比較鼓勵人立下大志愿,臥薪嘗膽,有朝一日成富成貴。而國外的勵志比較鼓勵人勇敢面對現實生活,面對普通人的困境,雖然結果也是成富成貴,但起點不一樣,相對來說,我覺得后者在操作上更現實,而前者則需要用999個失敗者來堆砌一個成功者的故事。 我們都是普通人,普通人的意思就是,概率這件事是很準的。因此,我們不會買彩票中500萬,我們不會成為比爾蓋茨或者李嘉誠,我們不會坐飛機掉下來,我們當中很少的人會創業成功,我們之中有30%的人會離婚,我們之中大部分人會活過65歲…… 所以請你在想自己要什么的時候,要得“現實"一點,你說我想要做李嘉誠,抱歉,我幫不上你。成為比爾蓋茨或者李嘉誠這種人,是靠命的,看我寫的這篇文章絕對不會讓你成為他們,即使你成為了他們,也絕對不是我這篇文章的功勞。“王侯將相寧有種乎"但真正當皇帝的只有一個人,王侯將相,人也不多。目標定得高些對于喜歡挑戰的人來說有好處,但對于大多數普通人來說,反而比較容易灰心沮喪,很容易就放棄了。 回過頭來說,李嘉誠比你有錢大致50萬倍,他比你更快樂么?或許。有沒有比你快樂50萬倍,一定沒有。他比你最多也就快樂一兩倍,甚至有可能還不如你快樂。尋找自己想要的東西不是和別人比賽,比誰要得更多更高,比誰的目標更遠大。雖然成為李嘉誠這個目標很宏大,但你并不見得會從這個目標以及追求目標的過程當中獲得快樂,而且基本上你也做不到。你必須聽聽你內心的聲音,尋找真正能夠使你獲得快樂的東西,那才是你想要的東西。 你想要的東西,或者我們把它稱之為目標,目標其實并沒有高低之分,你不需要因為自己的目標沒有別人遠大而不好意思,達到自己的目標其實就是成功,成功有大有小,快樂卻是一樣的。我們追逐成功,其實追逐的是成功帶來的快樂,而非成功本身。職業生涯的道路上,我們常常會被攀比的心態蒙住眼睛,忘記了追求的究竟是什么,忘記了是什么能使我們更快樂。 社會上一夜暴富的新聞很多,這些消息,總會在我們的心里面掀起很多漣漪,漣漪多了就變成驚濤駭浪,心里的驚濤駭浪除了打翻承載你目標的小船,并不會使得你也一夜暴富。“只見賊吃肉,不見賊挨揍。"我們這些普通人既沒有當賊的勇氣,又缺乏當賊的狠辣絕決,雖然羨慕吃肉,卻更害怕挨揍,偶爾看到幾個沒挨揍的賊就按奈不住,或者心思活動,或者大感不公,真要叫去做賊,卻也不敢。 我還是過普通人的日子,要普通人的快樂,至少,晚上睡得著覺。推薦閱讀:[俞敏洪職場勵志:為了自己而工作] [年度最佳勵志演講稿:度過有意義的生命 (二)] 分頁:123
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