薪轉信貸貸款月付金試算 - 黃怡�

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薪轉信貸貸款月付金試算

2016/06/21 00:08

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工商時報【袁顥庭╱
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台北報導】

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佳世達（2352）總經理陳其宏表示，今年將持續耕耘三大營運方針，優化現有事業經營、快速擴大醫療事業、加速解決方案開發。目前醫療和解決方案事業營收規模約數十億元，期許未來3～5年營收擴增到500
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～600億元，帶領公司營收、獲利成長。

因應工業4.0，佳世達積極發展智
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慧工廠解決方案，昨（15）日桃園智慧工廠首度曝光，展演落實智慧搬運AGV、智慧倉儲WMS、智慧製造MES、智慧聯網設備監控SCADA、雲端戰情室SCSR及智慧環安管理SESM之優異效能。

陳其宏表示，智慧工廠精髓
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在於軟硬整合，尤其是各系統的串聯、彈性度，透過物聯網架構精實雲端運算、大數據分析，達到提升生產效率30％、節省搬運人力100％、節省倉儲面積30％、設備妥善率至99.5％、加上有效節能20％，預計2～3年即可回收投資成本，並達到「少量多樣」、「高品質高效能」、「交期快」的智慧工廠目標。

在優化現有事業經營方面，2015年高階及專業用監視器銷量突破160萬台，去年面板跌價35％，佳世達監視器業績仍然成長。投影機全球代工排名第一，推出WUXGA、智能投影產品及高階教育市場超短焦新機種，產品組合
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持續改善，單價較高機種營收占比維持25％。

陳其宏表示，新事業衝刺速度要加快，佳世達2015年在醫療領域的整體合併營收近60億元，3～5年內營收目標要破300億

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元。

解決方案開發方面，以六大智能為目標，發展為全方位系統整合軟硬體服務供應商，營收要在3～5年內達到500～600億元。特別是醫療、智慧解決方案等新事業，毛利率
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都在30％以上，對於獲利的貢獻

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更顯著。

對於今年展望，陳其宏表示，今年景氣比去年差，下半年能見度不高。第1季成績單不滿意但可接受，第2季表現一般。雖然有歐洲盃、奧運等賽事陸續登場，但是恐攻威脅加劇，影響市場氛圍，讓投影機表現不如預期。

(中央社記者余曉涵台北11日電)勞動
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部指出，打工族的勞動權益與全時勞工並無差異，將會加強相關行業勞動檢查。除此之外，並將研議將打工族的權益法制化。
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勞動部說，「部分工時」勞工(俗稱打工族)的勞動權益與「全時勞工」並無差別，勞動部將加強相關行業勞動檢查，如有違反將依法裁罰。同時將制訂部分工時勞工勞動契約範本供企業及部分工
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時勞工使用，並研修「僱用部分時間工作勞工應行注意事項」，更將研議將部分工時勞工權益法制化，加強保障勞工權益。

打工族可依「勞動基準法」規定獲得特別休假，同時，勞工因婚、喪、疾病或其他正當事由得請假；請假應給的假期，及事假以外期間內工資給付的最低標準，依勞工請假規則規定辦理。

產假及性別工作平等法所規定的各種假別及相關權益也與全時勞工相同。各種假別均依均等原則及比例原則給予相當日數。

勞動部105年將持續就「勞動基準法」的遵循及有無依規定確實參加勞工保險等重點，實施150家
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次專案檢查外，並已將部分工
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時勞工常見從事的行業，列入重點檢查對象，如果發現雇主違規，將依法開罰。

勞動部擬制訂勞動契約範本供企業及打工族使用，並鼓勵雇主應明確告知打工族權益。並且將研議就部分工時勞工權
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益法制化，使其勞動權益明確化，加強保障勞工權益。1050611

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