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2017/04/06 01:54
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青年貸款首次購屋銀行定存利息計算公式汽車借貸 全教總今天召開記者會,理事長張旭政(左)和副秘書長羅德水(右)抨擊教育部漠視國會立法,未將導師費列入年終什麼是房屋轉增貸台北信用貸款部一碼利率是多少 身份證借貸詐騙房屋貸款試算 excel>無擔保債務協商機制頭屋鄉二信貸款哪裡可以借錢利息低獎金計算,對全國十多萬的導債務整合 推薦身心障礙者創業貸款師不公平。(記者林曉雲攝)

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〔記者林曉雲/台北報導〕中小學老師的年終獎金有不同標準?全國教師工會總聯合會今天召開記者會,理事長張旭政表示,老師擔任中小學學校主任有職務加給3到5千元,擔任導師有導師費3千元,但教師待遇條例通過1年半,把導師費也由津貼改為職務加給的性質,本均應列入年終獎金計算,但教育部卻漠視國會立法,主任及組長的行政職務加給被列入年終獎金計算,導師費卻未列入,對全國約10萬名導師不公平。副秘書長羅德水表示,主任年終和導師年終獎金,因此相差約7500元,這不是錢的問題,是尊嚴的問題,台灣是法治國家,依法行政是法治國基本原則,全教總要求行政部門依法行政,儘速依「教師待遇條例」相關規定補正,以弭平校園爭議。張旭政表示,經過長期努力,教師待遇終於在2015年5月22日完成三讀,按照國會三讀通過的版本,導師費與主管職者之加給,均已明訂為「職務加給」,既然同為職務加給,教師擔任導師與兼任主管職務之權利義務,即應有一致標準,但教師擔任導師與兼任行政職務,兩者之間許多權利義務卻仍然呈現一國兩制狀態,造成學校許多紛擾,行政體系顯有行政怠惰之疏失。羅德水進一步說明,待遇條例法制化後,職務加給包含主管職務、導師與特殊教育3種職務加給,因此,年終工作獎金與加班費的計支內涵本應包括兼任主管職務者、導師或擔任特殊教育者加給,但事實上導師費卻未被列入年終計算,而老師請假未超過7天,導師費也應如同行政職務加給,不應被扣減,全教總要求標準應一致,不應有差別待遇。相關影音

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