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2017/02/03 09:51

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2017-01-2018:53

〔記者張文川／台北報導〕62歲董姓婦人，與已婚多年的袁姓男子婚外情、成為小三，她懷疑袁男另結「小四」，竟玩起角色扮演的報復遊戲，冒「小四」劉女的名字寫信給袁男元配嗆聲：「只有我能容得下他的巨無霸」，又冒元配名義寫信到「小四」劉女任職的國防部某單位，檢舉小四在辦公室搞婚外情；台北地院依3次偽造私文書罪，判董婦5月徒刑，緩刑2年。可上訴。判決指出，「小三」董婦前年11月5日以「小四」劉女的吳姓女同事名義寫信，寄到劉女辦公處所給劉女，冒充吳女以「小五」的口吻敘述與袁男交往的情況。5天後，「小三」董女再以「小四」劉女名義寫信給袁男元配，信中以露骨的字眼宣示擁有袁男的感情，「這8天他每晚跟我行歡5、6次，反正妳又不和他行房，就請你把他讓給我吧！」、「也只有我才能滿足他的強大性慾，而且他也可以塞滿我」，「只有他能滋潤我，也只有我才能容得下他的巨無霸，請你成全我們，放手吧！」，信中還附上劉女和袁男的出遊合照為證，實際卻是把其他同遊入鏡的同事全都裁剪掉，加工而成。一週後，「小三」董女又假冒袁妻，寫檢舉信到「小四」劉女工作的單位司令，指責劉女是勾引她老公的狐狸精，「這種女人豈可容於貴單位？請長官勸她檢點行為、別再勾引我先生，好嗎？」傳說中的「小四」劉女認為自己沒和袁男交往，卻因未經查證的惡意檢舉而可能影響工作，拿著收到的信上郵戳，報警提告偽造文書、誹謗；董女到案承認3封信都是她寫的，理由是袁男另有女人，讓她備受打擊，寫這些信要提醒多益補習班老師推薦「和我有相同遭遇的人」不要再被騙。

▲以前能養七八個為何現在連兩個都難？（圖／翻攝LibreStock 網站）

文／誠寶美人英語家教老師推薦瑜媽咪

說起早期農業社會的女人們，生七八個小孩甚至十個都不是問題，爸爸媽媽那一代也都是有好幾個兄弟姊妹，在那個年代生這麼多的孩子，對母親身體造成的損害難以言喻，同時還要撫養這麼多孩子真的使人佩服！反觀現代超過30歲左右的女人懷孕生小孩，就常被告知要注意身體狀況，超過35歲以上就算高齡產婦，存在更高的生產危險。那麼，為什麼以前的女人40多歲了還能同時生養這麼多小孩？現代的女人為什麼難以做到呢？

以懷孕生產來說，只要女人尚未進入更年期，代表身體處於排卵狀態，都還是有機會受孕的。以前的社會環境中，沒有食安問題、飲食方面也比較天然，飲食習慣較為單純。但是，物質提供與技術方面較差，所以女性只能在家裡簡陋條件中生產，在當時能把小孩平安生下來並健康扶養他們長大就已經是盡了父母最大的責任了！

然而，隨著現代人生活條件跟精緻飲食習慣的改變，太多環境因素影響女性受孕，使女性受孕的機會降低。並且在孩子生下來之後，不僅要讓小孩平安長大，還要培育他們在社會上的競爭力，有些家長為了讓寶貝贏在起跑點，從小就開始上一大堆課程，音樂、美術、外語，放學後還要去安親班補習，假日也要花時間陪伴孩子成長，因此現代人對優生生育有了更多的要求。

不知道各位媽咪有沒有常聽老一輩的人說，以前她們都可以一次雅思補習班老師養好幾個小孩，而現在的女人照顧一個就喊累，帶兩個就哀哀叫，難道是現代的女人比較矯情？太好命？其實並不是這樣的，每個女人生養孩子都非常的偉大、使人尊敬。以前的社會並沒有太多物質需求，只要把孩子健康養大就已經是最大的恩典；在現代，有些女性除了生養孩子外，還必須分擔家中經濟，教育孩子的責任更是重大，除了身體從事勞累工作外，還要勞心思考如何陪伴孩子成長，所以這兩者是無法拿來相比的！

常常老一輩的人會盲目地拿數量來比較女人的「厲害」？其實各有各的辛勞之處，這樣的比較也是沒有意義的，每一位母親都很偉大、都必須尊重才是！

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工商時報【崔慈悌、郭學英語補習班建伸╱台北報導】

副總統陳建仁19日表示，此次年金改革將調降公教人員所得替代率，月退金加上優存利息先調降至「本俸兩倍」的75％，之後每年調降1個百分點，16年後降為60％，作為退休金計算基準的平均投保薪資採計期間，也將逐年延長到15年。

陳建仁表示，未來退休公教人員年金的平均所自學英文自學英文得替代率，將設定為「本俸兩倍」的60％，約等於非主管人員「實質薪資」（各類獎金也包括在內）的70.8％。

但不會一步到位，而是分年調降，草案實施的第1年先調降至「本俸兩倍」的75％，約相當於實質薪資的9成，再以每年1個百分點幅度逐步調降，以拉近不同職業別年金所得替代率的差距，並逐步與國際接軌。同時，也會調整退休金計算基準年，將平均投保（提撥）薪資採計期間，逐年延長，目前是以最後在職的本俸為計算基準，方案實施第1年調整為最後在職往前5年平均俸額，之後逐年拉長1年，直到採最後15年平均俸額。

在保費的提撥費率上限部分，目前公務人員法定提撥區間是12∼15％，教育人員為8∼12％，先統一調整為12∼18％，草案實施後，分6年逐年調高1％，直到18％為止。

勞工保險費率的法定上限，也會同樣逐步提高為18％，從107年起每年調升0.5％，在112年時檢討是否與勞工退休金整併，如果沒有更佳方案，預計117年調高到18％。

根據年改委員會試算，若是一位任職35年簡任12職等的高階文官，於2011年退休後，按理每月退休金為76,827元，18趴所得為23,265元，合計為10萬92元。年金改革實施後，第1年退休金合計18趴存款降為79,613元，第3年為74,673元，第5年為70,796元，第7年則為66,918元，直至第16年降為63,690元就不再變動。

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