每個人對身邊工作價值認同不一  但白衣工作的壓力是對生命無法承受的輕 

層層嚴格評價的過程中  一定曾讓剛畢業就職的新人感到無助與失去信心

前輩寬容的笑談自己曾努力堅持的"傻事"時  台下的我們都能意會的笑了

就是因為年輕與熱誠 所以大家都曾做過類似的努力 即使不被醫師認同或看輕

奇美醫院院長（詹前衛生署長）曾在美國行醫時,聽到以下對話：

當美籍醫師不接受護理人員建議調整醫囑 甚至不屑的冷言：He is my patient!

美國護士也毫不客氣立刻回應：He is my patient, too!

當下他重新省視護理人員全天觀察病患的縝密心思與專業判斷

從此學會在乎護理人員的建議 用心傾聽病患的聲音

國內護理教育漸漸提升 需要重新省思專業定位與專業服務價值

護士不能事事 by order, 醫矚若有錯誤 執行護士一旦不察 會傷害病患與吃上官司

護理人員絕對需要隨時汲取新知 加強批判性思考與問題解決能力

才能減少無謂的醫療糾紛 保障病患權益