踏入新聞界沒有多久，就有長官批評同事【驕兵悍將】帶不進新聞幾多愁。

當時的客觀條件是，報禁開放，晉用多數在其他媒體工作過的新進人員，結果他們的表現比原來的老將油條，在將少兵多下，尋找好新聞的功力逐漸下滑；現在的情況是，新進人員少了，老將年華老大，而如果再倚老賣老，變成【驕將】，對於新聞事業又有多少貢獻度。

驕將的失誤，總是緬懷過去的功績，想到過去優渥的待遇與福利，但時空背景大不同，過去努力很可能考績升三級，現在是百中無一，於是自怨自嘆的懷才不遇說。

最簡單的例子是，讀者的爆料，老馬【見山不是山】，以老生常談而帶過，處理起來沒有下文，或者慢半拍的處理。如果再詢問，何以不積極處理，得到的答案，很可能是，沒有找到人，無法寫。可別家媒體，在近乎同樣的查證時間下，為什麼有料可爆呢。

【驕將】有時能揣磨長官的用意，知道層峰喜歡社會新聞，於是自己把路線限縮在狹義的犯罪新聞裡，在警政機關裡鑽牛角尖；試問，沒有往基層人員的佈線，派出所的各種好人好事相與聞，只剩下破大案可以寫，這樣的貢獻度，不曉得該如何來評述。

相對於【驕將】，這幾年新進人員，反而有一種【悍兵】的表現ｍ 他們除了寫作功力不足外，往往小事化大，可一有故事性內容，就自然讓人覺得新聞的題材不錯，是可以栽培的。

【驕將】過去累積的豐富經驗，如果可以傳承給【悍兵】，減少學習過程中的挫折。這樣的【悍兵】更有可造之處。

可如果【驕將】再昧於事實，每天應付了事，只等大新聞時才發揮，那就不曉得何謂【大】新聞，畢竟大可化小，大可化無，而有能力者把小變大，又豈是難事，這樣的拿捏【大】新聞，無異於自困愁城。