疫情衝擊減緩，台灣雇主聘僱意願升高，與上一季相比，就業展望淨值增強17% 七大行業中，工程建設業聘僱意願最為強勁，休閒餐旅業由負轉正增幅最大 四分之一的台灣受訪雇主考慮提供給員工部份時間遠距工作及靈活...

什麼是 HRM? HRM 即是人力資源管理，Human Resource Management 的縮寫，一般稱為 HR 管理。HRMS則是一套完整的人事管理系統，以管理企業所有與人事相關的事項，包含有...

• 幾乎所有的僱員 (94%) 反映重返職場令他們感到擔心。 • 大多數員工期望尋求工作與生活的平衡。 • 所有國家和行業的僱員視保住工作為重要目標 (91%) ， IT 員工最看重的則是靈活性。  ...

為員工提供心理健康方面的支持，並鼓勵其上班和休息，可以幫助組織為員工提升遠距工作的優勢。 大量轉移至居家辦公已經對員工和組織產生良性影響，在最近的ManpowerGroup工作未來調查中，十分之八的受...

  當你在工作中發現問題時，會向同事抱怨還是嘗試想辦法解決問題？ 如果你所做的只是抱怨，那是沒有任何好處的。工作的負面情緒是具有傳染性的，當一個人在抱怨，聽者就會再向另一個同事抱怨，然後慢慢地傳遞下去...

在面試後等待公司答覆的這段時間可能使您會坐立不安，但實際上您可以採取一些措施來減輕難受的情緒。有時候在面試後等待回覆的這段時間，求職者的行為有可能會導致公司做出不一樣的選擇，所以，請繼續閱讀，了解哪些...

三個工人在建築工地上砌牆，有人就問他們在做什麼？ 第一個工人悻悻地說：沒看到嗎？我在砌牆。 第二個人認真地回答：我在建大樓。 第三個人快樂地回應：我在建一座美麗的城市。 十年後，第一個工人還在砌牆； ...

唯一獲雙稱號評選的公司 連續七年榮登全球 MSP 領導者 TAPFIN服務在願景、策略及創新等項均獲高評價 台灣，台北，2020年09月17日 – 萬寶華企業管理顧問有限公司提供創新人力資源解決方案，...

市場瞬息萬變，有些產業人才出走，而有些行業則不能以夠快的速度吸納人才以滿足需求。對於正在尋找工作的人來說，別想這麼多放手一搏就對了，建議可以在履歷上寫出這些能「帶著走的能力」使你更突出，並可以考慮在快...

一場疫情讓人才的培訓策略應時而變，線上學習儼然已成為一股新潮流，為因應數位學習趨勢變化，萬寶華企業管理顧問股份有限公司 (以下稱萬寶華) 推出數位學習課程- Online Learning，提供企業培...