記者孫宇莉、邱瑞揚／台中報導

外送平台foodpanda 3月份開始在中部地區更改薪資結構，一度引發抗議，但新制上路近1個多禮拜後，有外送員認為其實薪資並沒有受到太大影響，反而跑公里數較高的訂單獎金更多，foodpanda也回應確實有調整薪資結構，但強調是為了使遠單、近單同工同酬，並不是變相減薪。

下課鐘一響，大批外送員聚集在校門口，努力送餐拚單量，就是想多賺點錢，只是現在知名外送平台foodpanda 3月1日推出新制，薪資計算方式不一樣引發討論，有些外送員認為新制根本是變相減薪。

外送員：「如果舊制的話（遠單）公司給我的報酬其實比較沒有那麼明顯，新制（上路）之後讓我覺得在報酬上面，那個距離算法我覺得會比較精準，然後給予報酬也比較明顯。」

實際訪問全職外送員，他表示新制上路後跑了近1個多禮拜，薪水不減反增。

外送員：「這樣報酬會從一開始的薪資結構、新制的薪資結構開始跑，加在報酬上面下去的話可能就會變成70塊、80塊甚至90塊都不等，就這樣，會變得比較公平。這1個禮拜跑下來是其實跟舊制沒有太大落差，可是在薪資上面的距離加成會比之前舊制的差異滿大的。」

安心的居家照護環境 全民健康照護 - 居家照護無障礙 首頁 關於 照護精品 服務 照護誌 過半數高齡者常在居家住所發生意外事故 居家長期照顧的需求者，居家日常生活常感到有所不便，例如：進食、洗澡、上廁所。特別是隨著年齡增長，身體機能慢慢退化、動作緩慢，如果再合併其他疾病(如退化性關節炎、關節變形、中風、認知功能障礙)，將使居家生活更為困難，若再加上居家設計不良，特別是常需俯前彎腰或爬高取物，除了影響日常生活功能，更會增加跌倒而引起更嚴重合併症的機會。 改善居家長期照顧的需求者居住的環境、方便性、安全性、舒適性，一方面可以減少意外的發生，另一方面可改善日常生活自我照顧功能。 我們重視每一個長照需求的家庭，為了達到居家環境的理想設置，我們提供完整的改善方案及諮詢、工程施作及售後服務，注重每一個環節，讓您能在安全無慮的居家環境中，提升照護品質。 大門、玄關 從室外空間... 更多資訊 走廊、通道 如高齡者獨... 更多資訊 樓梯 在傳統公寓... 更多資訊 衛浴空間 衛浴空間包... 更多資訊 臥室 高齡者活動... 更多資訊 人生有三分之一以上的時間要在「家」這空間中完成，特別是到了老年期和「家」的互動關係更加密切而重要。當長輩老年來到時，子女都盡可能的使用便利的「輔具」來照顧，卻忽略將「家」改善成對應「輔具」使用的環境。 居家環境設計與改造的目的，是希望藉以減低外在環境之障礙，使高齡者能在適當的環境中輕鬆且安全地執行日常活動，避免意外事件的發生，減輕照顧者的負擔。 從電動代步車、醫療器材輔具、照護用品，我們努力的提升專業與服務，因為理解與感同身受身心障礙者和行動不便者的需求與照顧者的辛苦，更結合居家無障礙環境改造，從設計及規劃到現場施工監工，累積了豐富的經驗，目前為台南市政府長期照顧管理中心簽約之居家無障礙環境改造特約廠商。 如您有居家環境設計與改造需求，或尋求長照補助，歡迎您撥打客服諮詢：06-511-5193，我們提供到府丈量與估價服務，並依個案家庭狀況或經濟考量及提出具體設計規劃。 更多居家無障礙規劃... 應用實例 全民健康照護。居家無障礙環境改善 全民健康照護。居家照護無障礙面對新制薪資風波，foodpanda也發聲明回應，表示會調整薪資是因為有外送員認為遠近單同工不同酬，而新制上路後以里程計算，報酬更加合理。

外送員：「因為我是兼職在跑，所以這對我來說只是一份額外的收入，所以無論變多變少我都還是會繼續跑這樣。」

部分兼職外送員表示新制上路並不會影響跑單意願，foodpanda也強調修改制度是為了改善外送環境，使薪酬更加合理，不過外送員薪資的新制和舊制的確都各有擁護者。