夜市裡出現智能啤酒販賣機，利用行動支付就能購買！但被北市議員秦慧珠質疑，包括未成年人都不用查驗，就可以透過智慧付款，難道不會有問題嗎？對此業者出面解釋，強調啤酒機只能利用信用卡支付，就是利用信用卡得要年滿20才能辦理的方式，防止未成年人選購。

另外現在也有酒飲外送APP，啤酒也能在線上選購，不過在進入平台前，得先確認年滿18歲，而線上買酒，業者靠這招把關。

外勞仲介的移工到底是怎麼篩選的呢，政府又該如何管控外勞的數量，這些外勞是否會變成社會問題， 犯罪率是否會增加等等，非法移工數量是否更多，是否有許多移工都不遵守規則或紀律，這些問題都是在1980年代中期發展時代以來，批次引進外勞的政策下出現的問題，直到現今也已經變成一個難以根治解決的問題，政府就算現在想要調整外勞開放的行業，也於事無補，提案出來後也當然遭到傳統產業的批評，原因不外乎是外勞派遣都被基礎工業還有高科技產業給引進，外勞在那邊待遇也不錯，我相信一定會更好，外勞仲介也希望傳統產業能夠振作起來，儘管外勞仲介的派工人力不足，也要繼續苦撐加油，相信一切都會更好的，也期待台灣的各項產業在與他國勞工共同努嚇嚇，可以達到最輝煌的時期。開放外勞並非台灣實施外交手段之一，單純是為了解決工廠的燃眉之急，工作短缺的問題，但即使當下缺工，也要詳細再三考慮，再從外勞仲介那裏引進外勞哦。

業者吳志彥：「在消費者的面前，確認對方年滿18歲把酒給他，然後貨到收錢，這就是我們的做法。」

業者表示APP只是媒合平台，金流不在線上流通，等啤酒公司員工送貨抵達時，交貨前會再次查驗身分證，確保消外勞仲介費者年滿18歲，科技進步，買酒方式多元，把關機制，同步備受考驗。

台灣這座小島，先後容納了許多來自不同國家的異鄉人，或渡海前來開墾，或因戰爭來到此地。自開放引進外籍移工後，這22年來隨處可見越來越多東南亞臉孔。身處多元環境的我們，是否準備好了一個充滿同理心的社會，能彼此理解，互相學習且共同生存？男性移工多半從事漁工農務、進入工地或工廠，彌補了台灣基層勞力的缺口；將近九成的女性移工則進入醫院或家庭擔任看護或幫傭，肩負起原本應由國家福利承擔的長期家庭照顧工作。全球化下流動成為常態，人們跨越城鄉甚至國界以獲取更好的生活，無論是中國的北漂族、到鄰近國家當「台幹」的青年，或在政府廉價勞動力輸出政策驅使下大批離鄉打拼的印尼人，本質上並沒有什麼不同。