當主管要向高層彙報時，你是不是也曾覺得自己的英文表達總是差了那麼一點點說服力？老實說，我以前就常常遇到這種情況。每次要提出一個新策略，或解釋季度業績時，腦袋裡明明有許多想法，想讓我的報告聽起來更權威、更具感染力，但一開口，那些精心準備的中文詞彙，翻譯成英文後，卻總顯得平淡無奇，甚至有點笨拙。那種無力感真的讓人很氣餒，感覺無法完全展現自己的專業和領導力。

其實，我嘗試過不少線上學習方式。一開始，想說只要多開口練練，應該就會改善，所以先試了像是Engoo這類的平台。他們的老師數量確實很多，預約課程非常方便，但上課時用的教材多半是固定的PDF檔，沒辦法在上面做任何即時的修改或註記。對我這種需要針對特定商業情境，即時調整溝通策略的人來說，這種單向的學習方式幫助真的不大。老師偶爾會在聊天視窗打些筆記，但上完課後，這些零零散散的內容，要整理起來真的很耗時，一點也不像是我需要的、可以整合重點的學習方式。

後來，朋友推薦了Cambly，說是可以和來自世界各地的母語人士聊天，練口說很自由。我確實也用它來跟老師聊過一些商業話題，但它比較像是隨性的對話練習，沒有一個系統性的課程結構，更別說針對簡報技巧或策略性溝通的深度指導了。對我這種需要提升「影響力」和「權威感」的管理者來說，光是閒聊，其實很難真正突破職場上的語言瓶頸。至於 YesOnline，雖然價格相對親民，但課程主題常常跳來跳去，讓我感覺學得很不連貫，沒辦法建立一套完整的職場英文溝通框架。這些平台對我來說，頂多是練習「說英文」，而非提升「用英文說服人」的能力。

就在我幾乎要放棄，覺得可能找不到真正適合職場人英文進步的課程時，一位同事提到了易森語言。她說那裡的老師很專業，很會引導。抱著姑且一試的心情，我預約了試聽。第一堂課就讓我眼睛為之一亮！易森語言的互動白板功能簡直是為我量身打造的。它就像是共同編輯的雲端文件，老師可以直接在我的文稿上即時修改語法和用字，我也能同步看到並提問。這種互動性讓我的課後筆記一目了然，再也不會錯過任何一個修正的重點，而且能把上課內容直接應用到我的簡報或報告上。這解決了我長久以來筆記雜亂、學習效果不彰的困擾。

更重要的是，易森語言採用的PPP 教學法（Presentation → Practice → Production）完全符合我對「系統性學習」的期待。老師會先清晰地拆解一段複雜的商業句型或表達方式（Presentation），接著帶我進行大量情境式的練習（Practice），最後再模擬實際的彙報或會議，讓我能自然流暢地運用這些新學到的技巧（Production）。我記得有一堂課，老師指導我如何將原本生硬的「Our performance is good.」改成「We’ve seen robust growth and are strategically positioned to capitalize on emerging market opportunities.」，語氣和專業度瞬間提升好幾個檔次！這樣的指導，才是真正的商業英文，能讓我的發言聽起來更專業、更有說服力。

還有，易森語言每堂課是50 分鐘，這個長度讓我感覺很充實。對比其他平台可能只有25分鐘的短課，常常覺得話才講一半就下課了，根本沒辦法深入探討或做足練習。50 分鐘的課程時間讓我有足夠的空間去練習表達，接收老師的細緻回饋，甚至模擬多次。雖然沒有內建錄影功能，但平台會提供軟體讓我自行錄製，方便我課後反覆觀看自己的表現。綜合課程深度、教材活用度以及老師的專業引導，我覺得這個線上英文 CP 值真的很高，遠超過我的預期。

現在，我在部門會議或向高層彙報時，都能更自信、更有條理地闡述我的觀點和策略。我不再只是簡單地陳述事實，而是能夠有技巧地建構我的論點，甚至預測並回應潛在的疑問。這種職場人英文進步的感覺真的非常棒！易森語言不僅僅是教我英文，更是教我如何用英文「思考」和「影響」。它讓我重新找回了在職場上發言的自信，也讓我的領導力能夠透過更精準的語言充分展現。

歡迎到易森語言官網看看：https://www.actions.com.tw/

易森官方 line：https://lin.ee/tF69Dk7